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賀州it項(xiàng)目管理招聘

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渠道拓展經(jīng)理

15000-20000元
賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園 1人
2025-12-16
徐小健
招聘職位:渠道拓展經(jīng)理
匯報(bào)對(duì)象:公司副總經(jīng)理
工作地點(diǎn):廣西賀州
職責(zé)描述:
1、渠道拓展戰(zhàn)略?:依據(jù)品牌發(fā)展的短中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,制定并執(zhí)行高端黃金珠寶品牌在國(guó)內(nèi)一線城市及強(qiáng)二線城市核心商圈的年度渠道拓展計(jì)劃,重點(diǎn)聚焦華潤(rùn)萬(wàn)象城、SKP,以及港資(如太古里、恒隆、IFC)等頭部高端商業(yè)體,完成新店選址目標(biāo)。
2、品牌線下開(kāi)店:利用一線城市及強(qiáng)二線城市高端商業(yè)體資源,主導(dǎo)品牌線下開(kāi)店商務(wù)談判,包括租金條件、位置評(píng)估、門(mén)店分級(jí)(包含形象店、快閃店等)及合作條款,確保品牌形象與商業(yè)價(jià)值匹配。
3、?商業(yè)客情維護(hù):?建立并維護(hù)與重點(diǎn)商業(yè)集團(tuán)的長(zhǎng)期合作關(guān)系,定期拜訪關(guān)鍵決策人,獲取優(yōu)質(zhì)點(diǎn)位資源及信息。
?4、項(xiàng)目流程管理?:從選址評(píng)估(客流、競(jìng)品分布、消費(fèi)力)到簽約落地,協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、工程、法務(wù)等部門(mén)推進(jìn)開(kāi)店流程,確保新店按期開(kāi)業(yè);管理拓展數(shù)據(jù)管理,包括商場(chǎng)畫(huà)像(定位、客群、租金區(qū)間)、談判進(jìn)度及合同歸檔,為決策提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,5年以上渠道拓展、門(mén)店運(yùn)營(yíng)、項(xiàng)目管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有高端商業(yè)資源者優(yōu)先;
2、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,良好的溝通能力和運(yùn)維管理、執(zhí)行能力,較強(qiáng)的邏輯判斷能力和數(shù)據(jù)分析能力;
3、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),接受復(fù)雜環(huán)境下的多任務(wù)處理;
4、擁有黃金珠寶、奢侈品、化妝品、流行服飾、快消等零售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 3人 安防 電子 建筑 瀏覽:13
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-16
謝先生
人事
崗位職責(zé):
1、 安裝配置交換機(jī)、路由器、防火墻、IPS、負(fù)載均衡等設(shè)備;
2、 規(guī)劃網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)傳輸;
3、 組建、調(diào)試、維護(hù)城域網(wǎng)、局域網(wǎng);
4、 設(shè)計(jì)滿足顧客和基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)帶寬、性能要求的網(wǎng)絡(luò)解決方案;
5、大型無(wú)線覆蓋網(wǎng)絡(luò)維護(hù)
任職要求:
1計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、熟悉主流路由器交換機(jī)(如思科、華為、H3C、迪普、銳捷)防火墻、IPS、負(fù)載均衡 設(shè)備的安裝及調(diào)試;
3、熟悉網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)架構(gòu)技術(shù),能夠根據(jù)用戶需求提出解決方案;
4、具有防火墻、入侵檢測(cè)、上網(wǎng)行為管理等網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品的安裝、配置經(jīng)驗(yàn);
5、了解IBM、HP、聯(lián)想、DELL的服務(wù)器產(chǎn)品,掌握服務(wù)器集群、數(shù)據(jù)容災(zāi)備份技術(shù)
6、有網(wǎng)絡(luò)工程師證書(shū)、系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師、CCNA證書(shū)者(有網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃)、H3CNE證書(shū)、服務(wù)器架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
7、熟悉迪普相關(guān)安全設(shè)備及交換機(jī)、路由器者優(yōu)先考慮。
8、 二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
9、學(xué)歷要求:應(yīng)聘者應(yīng)具備大專及以上學(xué)歷。
10、薪資區(qū)間:4500元-8000元
11、上班時(shí)間:?jiǎn)涡?上午8:00-12:00 下午2:30-6:00
福利待遇:
1、提供社會(huì)保險(xiǎn)、五險(xiǎn)
2、帶薪節(jié)假日:法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等(轉(zhuǎn)正后)。
3、享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪年假;
4、豐富多彩的員工活動(dòng)(員工生日會(huì)、室外運(yùn)動(dòng)、節(jié)日聚餐、國(guó)內(nèi)旅游);
5、發(fā)放生日禮金、年底雙薪、節(jié)假日福利金、績(jī)效考核獎(jiǎng)金、工齡獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)勵(lì);
6、所有員工提供內(nèi)訓(xùn)及優(yōu)秀員工提供外培機(jī)會(huì),與行業(yè)資深人士交流;
7、工作環(huán)境舒適,企業(yè)氛圍良好
工作地點(diǎn):賀州、桂林、柳州、南寧
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)采集/標(biāo)注項(xiàng)目全過(guò)程管理,對(duì)項(xiàng)目交付結(jié)果負(fù)責(zé);
2、對(duì)接前端客戶,掌握數(shù)據(jù)采集/標(biāo)注項(xiàng)目需求,制定項(xiàng)目技術(shù)規(guī)范;
3、申請(qǐng)項(xiàng)目資源,組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目計(jì)劃,分配項(xiàng)目任務(wù);
4、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員間的有效溝通,跟蹤、管理和匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況;
5、把握好項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量與成本間的平衡,有效管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn);
6、結(jié)項(xiàng)后進(jìn)行項(xiàng)目總結(jié),不斷學(xué)習(xí),總結(jié)和沉淀項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、標(biāo)注項(xiàng)目管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)1年以上;
3、良好的邏輯思維能力,善于歸納和總結(jié)項(xiàng)目管理實(shí)踐;
4、有較好的需求理解和引導(dǎo)能力,良好的技術(shù)規(guī)范編寫(xiě)能力;
5、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承擔(dān)工作壓力,勇于面對(duì)挑戰(zhàn)。
6、有各渠道資源者優(yōu)先考慮。
3.負(fù)責(zé)安全管理、職業(yè)健康監(jiān)督管理、環(huán)境保護(hù)管理、非固定資產(chǎn)投資類生態(tài)環(huán)境治理項(xiàng)目管理、勞保用品管理、應(yīng)急管理、HSE證照及資質(zhì)管理等相關(guān)工作。
2.負(fù)責(zé)安全管理、職業(yè)健康監(jiān)督管理、環(huán)境保護(hù)管理、非固定資產(chǎn)投資類生態(tài)環(huán)境治理項(xiàng)目管理、勞保用品管理、應(yīng)急管理、HSE證照及資質(zhì)管理等相關(guān)工作。
2.負(fù)責(zé)公司采購(gòu)管理及市場(chǎng)行為監(jiān)察的體系建設(shè)、采購(gòu)監(jiān)督管理、特殊采購(gòu)項(xiàng)目管理、供應(yīng)商監(jiān)督管理、評(píng)標(biāo)專家?guī)旃芾怼⑹袌?chǎng)行為監(jiān)督等。 任職資格: 1.中共正式黨員。
約 6 個(gè)崗位
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