賀州接待招聘
桂聘提供2025年12月賀州接待最新招聘,八步區52條平桂區14條,平均工資約為3363元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多接待接待客戶接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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債務優區域負責人
15000-30000元2025-12-15
陳傳毅一、【項目背景】
1、團隊介紹:我們相信實踐是檢驗真理的唯一標準,我們擁有團隊700人,分公司130家,總公司已經國有混改。年收入百萬的伙伴即將超過300位,預計年收入超過千萬的將超過10位,由于藍海市場體量巨大,特招聘一批分公司合伙人及地區負責人,搶占市場,我們希望找到有能力但缺少機會,有資源但缺少項目的人,更希望你有挑戰年薪千萬的雄心壯志。
2、主營業務:
1)(企業)紓困政策宣傳。
企業在銀行有貸款的企業及老板,可以申請政策減免50%,例如某企業在銀行貸款1000萬,申請政策減免后只需要還款500萬即可。
2)(個人)紓困政策宣傳。
個人在銀行的貸款,可以申請政策減免60%,例如某某在銀行貸款或信用卡100萬,申請政策減免后只需要還款40萬即可。
3)房貸訴訟保房結清。
個人在銀行的房貸逾期,被起訴訴訟案件,可以申請保房40%減免結清。
4)個人銀行、信用卡、網貸等被訴案件,可以申請撤訴。
項目優勢1:此行業屬于新型行業、純藍海,收入可觀。
項目優勢2:不收取客戶任何費用,我們收入來源國有相關機構下發的傭金和補貼。
項目優勢3:因為疫情等原因,解決企業資金及經營問題已經成為社會痛點,本工作利國利民。
二、【工作介紹】
1、招聘、培訓、管理團隊。
2、組織各項沙龍活動。
3、開發整個市的資源。
4、完成至少20人團隊搭建。
5、處理團隊中的各項問題。
6、廣西總部安排的各項事務。
7、搭建3+N團隊模型,3個核心成員+N個合作伙伴。
8、在自己所在的城市成立分公司。
9、管理好團隊伙伴,以及負責團隊培訓工作。
10、您在廣西區域的您有機會直接進入成都總部參與工作事務。
三、【任職要求】
1、年齡30周歲以上。
2、能抗壓,心態積極樂觀,不怯場。
3、在當地有豐富的社會經驗(行業不限)。
4、公司接待場地502=2002。
5、退伍軍人、共產黨員優先。
6、能接受全國短期出差。
7、有30人以上團隊管理經驗。
8、該崗位不招普通崗位員工(若只想拿底薪+提成,歡迎面試公司其他崗位)。
四、【薪資待遇】
目前130家分公司,分公司負責人平均年收入200萬作為參考收入。 -
債務優化事業區域負責人
15000-30000元2025-12-15
陳傳毅一、【項目背景】
1、團隊介紹:我們相信實踐是檢驗真理的唯一標準,我們擁有團隊700人,分公司130家,總公司已經國有混改。年收入百萬的伙伴即將超過300位,預計年收入超過千萬的將超過10位,由于藍海市場體量巨大,特招聘一批分公司合伙人及地區負責人,搶占市場,我們希望找到有能力但缺少機會,有資源但缺少項目的人,更希望你有挑戰年薪千萬的雄心壯志。
2、主營業務:
1)(企業)紓困政策宣傳。
企業在銀行有貸款的企業及老板,可以申請政策減免50%,例如某企業在銀行貸款1000萬,申請政策減免后只需要還款500萬即可。
2)(個人)紓困政策宣傳。
個人在銀行的貸款,可以申請政策減免60%,例如某某在銀行貸款或信用卡100萬,申請政策減免后只需要還款40萬即可。
3)房貸訴訟保房結清。
個人在銀行的房貸逾期,被起訴訴訟案件,可以申請保房40%減免結清。
4)個人銀行、信用卡、網貸等被訴案件,可以申請撤訴。
項目優勢1:此行業屬于新型行業、純藍海,收入可觀。
項目優勢2:不收取客戶任何費用,我們收入來源國有相關機構下發的傭金和補貼。
項目優勢3:因為疫情等原因,解決企業資金及經營問題已經成為社會痛點,本工作利國利民。
二、【工作介紹】
1、招聘、培訓、管理團隊。
2、組織各項沙龍活動。
3、開發整個市的資源。
4、完成至少20人團隊搭建。
5、處理團隊中的各項問題。
6、廣西總部安排的各項事務。
7、搭建3+N團隊模型,3個核心成員+N個合作伙伴。
8、在自己所在的城市成立分公司。
9、管理好團隊伙伴,以及負責團隊培訓工作。
10、您在廣西區域的您有機會直接進入成都總部參與工作事務。
三、【任職要求】
1、年齡30周歲以上。
2、能抗壓,心態積極樂觀,不怯場。
3、在當地有豐富的社會經驗(行業不限)。
4、公司接待場地502=2002。
5、退伍軍人、共產黨員優先。
6、能接受全國短期出差。
7、有30人以上團隊管理經驗。
8、該崗位不招普通崗位員工(若只想拿底薪+提成,歡迎面試公司其他崗位)。
四、【薪資待遇】
目前130家分公司,分公司負責人平均年收入200萬作為參考收入。 -
債務優化事業合伙人
15000-30000元2025-12-15
陳傳毅一、【項目背景】
1、團隊介紹:我們相信實踐是檢驗真理的唯一標準,我們擁有團隊700人,分公司130家,總公司已經國有混改。年收入百萬的伙伴即將超過300位,預計年收入超過千萬的將超過10位,由于藍海市場體量巨大,特招聘一批分公司合伙人及地區負責人,搶占市場,我們希望找到有能力但缺少機會,有資源但缺少項目的人,更希望你有挑戰年薪千萬的雄心壯志。
2、主營業務:
1)(企業)紓困政策宣傳。
企業在銀行有貸款的企業及老板,可以申請政策減免50%,例如某企業在銀行貸款1000萬,申請政策減免后只需要還款500萬即可。
2)(個人)紓困政策宣傳。
個人在銀行的貸款,可以申請政策減免60%,例如某某在銀行貸款或信用卡100萬,申請政策減免后只需要還款40萬即可。
3)房貸訴訟保房結清。
個人在銀行的房貸逾期,被起訴訴訟案件,可以申請保房40%減免結清。
4)個人銀行、信用卡、網貸等被訴案件,可以申請撤訴。
項目優勢1:此行業屬于新型行業、純藍海,收入可觀。
項目優勢2:不收取客戶任何費用,我們收入來源國有相關機構下發的傭金和補貼。
項目優勢3:因為疫情等原因,解決企業資金及經營問題已經成為社會痛點,本工作利國利民。
二、【工作介紹】
1、招聘、培訓、管理團隊。
2、組織各項沙龍活動。
3、開發整個市的資源。
4、完成至少20人團隊搭建。
5、處理團隊中的各項問題。
6、廣西總部安排的各項事務。
7、搭建3+N團隊模型,3個核心成員+N個合作伙伴。
8、在自己所在的城市成立分公司。
9、管理好團隊伙伴,以及負責團隊培訓工作。
10、您在廣西區域的您有機會直接進入成都總部參與工作事務。
三、【任職要求】
1、年齡30周歲以上。
2、能抗壓,心態積極樂觀,不怯場。
3、在當地有豐富的社會經驗(行業不限)。
4、公司接待場地502=2002。
5、退伍軍人、共產黨員優先。
6、能接受全國短期出差。
7、有30人以上團隊管理經驗。
8、該崗位不招普通崗位員工(若只想拿底薪+提成,歡迎面試公司其他崗位)。
四、【薪資待遇】
目前130家分公司,分公司負責人平均年收入200萬作為參考收入。 -
債務優化區域負責人
15000-30000元2025-12-15
陳傳毅4、公司接待場地502=2002。 5、退伍軍人、共產黨員優先。 6、能接受全國短期出差。 7、有30人以上團隊管理經驗。 -
店員/營業員
4000-9000元2025-12-13
方文南【崗位職責】 1、接待進店用戶,做好聽力檢測,推薦合適產品并達成銷售; 2、定期開展老用戶聯誼會與用戶交流,定期關心用戶,及售后服務; 3、外圍市場拓展。 -
汽車售后經理
8000-9000元2025-12-12
王聲爵崗位職責: 負責售后部的日常管理工作,包括但不限于客戶接待、維修保養、配件管理、人員調度等; 制定并執行售后服務流程,確保服務質量,提升客戶滿意度; 組織并監督車輛的維修保養工作,確保維修質量,提高工作效率 -
汽車售后前臺主管
4000-7000元2025-12-12
王仕杰負責接待客戶咨詢,提供專業的售后服務信息,確保客戶滿意度; 2. 協調內部資源,解決客戶在售后環節遇到的問題,包括維修進度跟蹤、服務質量反饋等; 3. -
銷售顧問
4000-9000元2025-12-12
王橋工作內容: 1.負責拓展渠道、開發客戶,培育潛在客戶; 2.負責客戶接待,挖掘客戶購買意向,促成訂單; 3.適時維護客戶關系,及時響應客戶需求,匹配服務資源和產品; 4.負責客戶款項跟進,做好客戶全程服務 -
酒店前臺接待
3000-4000元2025-12-12
鐘新城崗位職責: 1.負責酒店前臺的日常接待工作,包括但不限于開房、退房、售房等。 2.熟練掌握電腦基礎操作,以提高工作效率。 3.保持良好的職業形象,具備良好的溝通技巧和客戶服務意識。 4.積極響應客戶需求,解決客戶在使用過程中遇到的問題。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務意識,能夠有效處理客戶咨詢。 2.具有團隊合作精神,能夠與同事協同工作。 3.對工作認真負責,能夠高效完成分配的任務。 4.具有良好的職業形象,形象好、有氣質。 -
酒店前臺接待
2000-3000元2025-12-12
劉洪飛崗位職責: 1、熱情接待客人,提供入住和退房服務,確保流程順暢高效; 2、接聽電話,處理客人咨詢及預訂需求,維護良好的客戶關系; 3、管理前臺區域,確保環境整潔,提供舒適的接待體驗; 4、記錄客人信息 -
汽車銷售顧問
5000-10000元2025-12-12
王仕杰崗位職責: 1、為客戶提供專業的汽車咨詢服務,了解客戶需求,推薦合適車型; 2、負責客戶邀約接待,提升客戶試駕體驗,促進成交; 3、維護客戶關系,跟進售后服務,確保客戶滿意度; 4、參與市場活動 -
汽車顧問
4000-5000元2025-12-12
王聲爵2、接待展廳內顧客、并進行車輛介紹或與顧客試車。 3、與顧客商定合同,向顧客收取上牌所需證件交付上牌員辦理上牌。 5、負責展廳內展車的布置,要求展車:整潔、無手印、粘貼好標志牌。 -
服務員
3000-5000元2025-12-12
梁美霞負責餐廳的接待和服務工作,確保顧客用餐愉快; 2. 熟悉餐廳菜單和酒水,能夠為顧客提供專業的建議和推薦; 3. 維護餐廳的衛生和整潔,保持良好的形象; 4. -
酒店前臺接待
3000-5000元2025-12-12
盧麗瑩工作內容 - 負責接待客人,提供優質的服務 - 處理客人入住、退房等相關事務 - 協助客人解答問題,提供相關信息 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務意識 - 能夠處理好前臺日常工作,具備一定的抗壓能力 - 具備團隊合作精神,能夠與同事協作完成工作任務 -
酒店前臺主管
3000-4000元2025-12-12
參與酒店的市場調研,根據年度計劃,制 定前廳部的各項業務指標、規劃和預算,制定房間價格及促銷計劃,配合銷售部進行宣傳促銷 2.督導前廳預訂、接待、收銀、電話總機、 車隊等服務崗位,確保前廳各崗位服務規范 …… ,秩序良好 3.開展客房預訂業務,審閱有關報表,掌握 客房狀況,參與預訂管理及客源預測等工作 4.掌握賓客每日抵、離數量及類別,迎送、 接待重要團隊及賓客,為賓客安排住房,辦理登記入住手續 5
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賀州禮儀/迎賓/接待招聘工資
¥
3363
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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7.1%2K
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57.1%3K
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7.1%4K
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7.1%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷100%
賀州禮儀/迎賓/接待招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
賀州禮儀/迎賓/接待招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。