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賀州接待員招聘 logo

賀州接待員招聘

桂聘提供2025年12月賀州接待員最新招聘,八步區(qū)3條平桂區(qū)1條,平均工資約為3363元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多接待員餐廳接待員接待員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-12
陳先生
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)來訪客戶的接待與引導(dǎo);接聽電話,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求:
年齡22-35,學(xué)歷不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限,性格開朗。
歡迎咨詢了解。
2025-12-12
賴才國
汽車維修工,要求有3年以上實(shí)操經(jīng)驗(yàn)
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí), 能夠有效處理客戶需求;
2.對(duì)汽車維修有一定的了解和經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成相關(guān)工作;
3.具有較強(qiáng)的抗壓能力,能在高壓環(huán)境下保持良好的工作狀態(tài);
4.有責(zé)任心,能夠認(rèn)真完成分配的任務(wù);
5.團(tuán)隊(duì)合作精神佳,能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。

酒店前廳接待員

2000-5000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-12-12
1、換好工作服,自查儀表儀容,淮時(shí)上崗。
2
?與夜班進(jìn)行交接備用金、通卡等,了解當(dāng)夜發(fā)生事宜及遺留未能
解決之事。
? 打掃工作臺(tái)面衛(wèi)生。
4、
核對(duì)夜班所做報(bào)表。
5、
了解當(dāng)天的可出租房數(shù)及類型。
6、
認(rèn)真做好當(dāng)日預(yù)訂工作。
?負(fù)責(zé)做好賓客結(jié)帳退房工作。
8
客人結(jié)賬后服務(wù)員應(yīng)確認(rèn)此房的房態(tài)在電腦中是退房狀態(tài):
?客人來辦續(xù)住、換房手續(xù),接照規(guī)定程序操作。
10、及時(shí)錄入其它消費(fèi)的掛帳。
11、下午13: 00左右檢查當(dāng)日應(yīng)退未退房,對(duì)未辦續(xù)住的房間要了解
原因,并作好交班。
12、做當(dāng)班收銀員匯總報(bào)表。
13、協(xié)助主管核對(duì)昨日中班、晚班及今日當(dāng)班所有費(fèi)用,做匯總表,
螫理發(fā)票使用情況,作廢發(fā)票附后。
14、與中班進(jìn)行交班,將未處理事情重點(diǎn)指明。

前臺(tái)接待員

4000-5000元
賀州-八步區(qū) 1人 投資 瀏覽:4
2025-12-11
曾誠
1、嚴(yán)格按照酒店運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)辦理入住登記、預(yù)訂、換房、催繳、分房、結(jié)帳、叫醒等對(duì)客服務(wù); 2、標(biāo)準(zhǔn)、迅速,禮貌地接聽電話,為客人提供各類信息;收集匯總相關(guān)信息,為相關(guān)管理人員提供數(shù)據(jù)參數(shù); 3、靈活處理各類客投客訴,保證前廳服務(wù)質(zhì)量; 4、準(zhǔn)確無誤地處理團(tuán)隊(duì)、VIP貴賓的進(jìn)、離店服務(wù)工作; 5、確保工作區(qū)域內(nèi)始終處于衛(wèi)生潔凈,秩序良好狀態(tài); 6、準(zhǔn)確制作客房營業(yè)日?qǐng)?bào)表,接受財(cái)務(wù)部對(duì)帳目的審核。
約 4 個(gè)崗位
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賀州禮儀/迎賓/接待招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 7.1%
    2K
  • 57.1%
    3K
  • 7.1%
    4K
  • 7.1%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州禮儀/迎賓/接待招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
賀州禮儀/迎賓/接待招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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