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賀州開發(fā)客戶招聘 logo

賀州開發(fā)客戶招聘

桂聘提供2025年12月賀州開發(fā)客戶最新招聘,八步區(qū)18條平桂區(qū)6條,平均工資約為3607元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多開發(fā)客戶銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:14
2025-12-17
周生
總經(jīng)理
職位信息:
1.負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、個(gè)人用戶進(jìn)行推廣。
2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,
3.根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)
4.了解和挖掘客戶深層需求,提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客
5.負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶
6.定期與客戶合作進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系
任職要求:
1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2.熱愛營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn)
3.有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一-定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作
福利待遇:
1.培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)
2.薪酬無責(zé)底薪+高額提成+分紅
3.其他:五險(xiǎn)、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等
4.晉升渠道:專員一主管—經(jīng)理一總監(jiān)
5.上班時(shí)間:朝九晚六,月休六天!

商務(wù)顧問

2000-6000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 5人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:21
  • 五險(xiǎn)
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-17
周生
總經(jīng)理
1. 崗位職責(zé):
1.完成公司、部門以及個(gè)人的銷售目標(biāo);
2.與客戶建立合作關(guān)系 ,開發(fā)新客戶,定期回訪客戶;
3.掌握公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)以及銷售技能技巧;

銷售代表

5000-10000元
2025-12-17
唐勝樺
崗位職責(zé):
1,我司2015年成立,主要幫當(dāng)?shù)仄髽I(yè),集團(tuán)公司,政府單位做網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,在當(dāng)?shù)亟⒁欢ǖ目蛻舭咐涂诒饕ぷ鏖_發(fā)市場(chǎng)意向客戶,維護(hù)老客戶,跟客戶介紹產(chǎn)品知識(shí),進(jìn)行銷售談判,提升公司品牌形象。
2,通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)
3,維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力
4,定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系
任職資格:
1,20-35歲,口齒清晰,形象氣質(zhì)好,普通話流利,語音富有感染力
2,對(duì)銷售工作有較高的熱情
3,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力
4,性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力
5,有敏銳的市場(chǎng)洞擦力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
賀州-八步區(qū)-上海街 1人 醫(yī)院 瀏覽:2
2025-12-17
王武
3、組織公司產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品在市場(chǎng)上銷售情況的調(diào)查,綜合客戶的反饋意見,組織市場(chǎng)調(diào)查分析,市場(chǎng)機(jī)會(huì)開拓和合作伙伴開發(fā),撰寫市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,提交公司管理層; 4、指導(dǎo)監(jiān)督各區(qū)域市場(chǎng)促銷活動(dòng)計(jì)劃的擬訂和實(shí)施

商務(wù)主管

3000-8000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:4
2025-12-17
周生
總經(jīng)理
2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料, 3.根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù) 4.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通 …… ,開發(fā)客戶,鞏固、維護(hù)老客 5.負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶 6.定期與客戶合作進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系 任職要求: 1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園(二期) 1人 瀏覽:2
2025-12-16
周時(shí)睿
1.巴巴國(guó)際站詢盤、RFQ、小滿OKKI開發(fā)信、海關(guān)數(shù)據(jù)、社媒等多種渠道,開發(fā)與跟進(jìn)客戶; 2. …… 完成產(chǎn)品打樣寄樣流程,積極與客戶以及研發(fā)團(tuán)隊(duì)或供應(yīng)商溝通產(chǎn)品修改意見,滿足客戶需求,促成大貨訂單; 3. …… 定期維護(hù)客戶,完成產(chǎn)品推薦、產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)等工作,促成翻單、項(xiàng)目訂單等,完成業(yè)績(jī)指標(biāo); 5. 協(xié)助上級(jí)完善公司貿(mào)易業(yè)務(wù)流程與管理制度及制定部門工作目標(biāo)與計(jì)劃, 6.
2025-12-16
黃普干
3、能獨(dú)立果斷地判斷出概念設(shè)計(jì)方案并能遵循大市場(chǎng)定位、國(guó)際時(shí)尚風(fēng)格走向等;同時(shí)負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通,精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計(jì)理念,并讓客戶信服。 …… 4、建立設(shè)計(jì)部服務(wù)規(guī)劃文檔及部門開發(fā)運(yùn)行中的各項(xiàng)規(guī)定,讓組員知道是規(guī)定在管理你而不是領(lǐng)導(dǎo),身為領(lǐng)導(dǎo)也要嚴(yán)格遵守這些規(guī)定,這才能讓組員感覺到這是一個(gè)團(tuán)隊(duì)。 5、考核部門內(nèi)部員工的業(yè)績(jī)、態(tài)度和潛力。
2025-12-15
陳傳毅
項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)2:不收取客戶任何費(fèi)用,我們收入來源國(guó)有相關(guān)機(jī)構(gòu)下發(fā)的傭金和補(bǔ)貼。 項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)3:因?yàn)橐咔榈仍?,解決企業(yè)資金及經(jīng)營(yíng)問題已經(jīng)成為社會(huì)痛點(diǎn),本工作利國(guó)利民。 …… 3、開發(fā)整個(gè)市的資源。 4、完成至少20人團(tuán)隊(duì)搭建。 5、處理團(tuán)隊(duì)中的各項(xiàng)問題。 6、廣西總部安排的各項(xiàng)事務(wù)。 7、搭建3+N團(tuán)隊(duì)模型,3個(gè)核心成員+N個(gè)合作伙伴。
2025-12-15
陳傳毅
項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)2:不收取客戶任何費(fèi)用,我們收入來源國(guó)有相關(guān)機(jī)構(gòu)下發(fā)的傭金和補(bǔ)貼。 項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)3:因?yàn)橐咔榈仍?,解決企業(yè)資金及經(jīng)營(yíng)問題已經(jīng)成為社會(huì)痛點(diǎn),本工作利國(guó)利民。 …… 3、開發(fā)整個(gè)市的資源。 4、完成至少20人團(tuán)隊(duì)搭建。 5、處理團(tuán)隊(duì)中的各項(xiàng)問題。 6、廣西總部安排的各項(xiàng)事務(wù)。 7、搭建3+N團(tuán)隊(duì)模型,3個(gè)核心成員+N個(gè)合作伙伴。
賀州-八步區(qū)-匯豪國(guó)際城 1人 瀏覽:8
2025-12-15
陳傳毅
項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)2:不收取客戶任何費(fèi)用,我們收入來源國(guó)有相關(guān)機(jī)構(gòu)下發(fā)的傭金和補(bǔ)貼。 項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)3:因?yàn)橐咔榈仍?,解決企業(yè)資金及經(jīng)營(yíng)問題已經(jīng)成為社會(huì)痛點(diǎn),本工作利國(guó)利民。 …… 3、開發(fā)整個(gè)市的資源。 4、完成至少20人團(tuán)隊(duì)搭建。 5、處理團(tuán)隊(duì)中的各項(xiàng)問題。 6、廣西總部安排的各項(xiàng)事務(wù)。 7、搭建3+N團(tuán)隊(duì)模型,3個(gè)核心成員+N個(gè)合作伙伴。
2025-12-15
陳傳毅
項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)2:不收取客戶任何費(fèi)用,我們收入來源國(guó)有相關(guān)機(jī)構(gòu)下發(fā)的傭金和補(bǔ)貼。 項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)3:因?yàn)橐咔榈仍颍鉀Q企業(yè)資金及經(jīng)營(yíng)問題已經(jīng)成為社會(huì)痛點(diǎn),本工作利國(guó)利民。 …… 3、開發(fā)整個(gè)市的資源。 4、完成至少20人團(tuán)隊(duì)搭建。 5、處理團(tuán)隊(duì)中的各項(xiàng)問題。 6、廣西總部安排的各項(xiàng)事務(wù)。 7、搭建3+N團(tuán)隊(duì)模型,3個(gè)核心成員+N個(gè)合作伙伴。

客戶經(jīng)理

5000-10000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-12-15
侯彰明
任職要求: 1、45歲以下 2、能通過地推或客戶轉(zhuǎn)介紹獨(dú)立開發(fā)客戶,嚴(yán)禁中介合作。 底薪:無責(zé)任底薪3000起步 每放款100萬,底薪增加1000。 …… 開戶獎(jiǎng):《每增加一個(gè)客戶200塊》比如這個(gè)月放款30個(gè)客戶,獎(jiǎng)勵(lì)就是6000。 …… 提成:每個(gè)月累積放款再貸余額的萬7(每個(gè)月都有,只要客戶在還款,每個(gè)月都有提成):比如上個(gè)月放款500W,提成是3500,每個(gè)月都可以拿再貸余額的提成。累積放款越多,提成越高。
2025-12-13
袁慧雯
從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手小白創(chuàng)業(yè)/入行 2、一對(duì)一幫扶系統(tǒng):合似人傳承制一對(duì)一扶持,從小白到大咖的路徑扶持 3、縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持 4、售后客服體系:無憂操作,及時(shí)解答客戶疑問 …… 5、律所法務(wù)支持:多家律所為強(qiáng)大后臺(tái),以專業(yè)、敬業(yè)的態(tài)度解決客戶問題 6、積極創(chuàng)新能力:持續(xù)不斷開發(fā)新的市場(chǎng)項(xiàng)目,保證業(yè)務(wù)持續(xù)性 崗位要求: 1、性別年齡不限,口齒清晰,語音富有感染力,心態(tài)年輕積極健康 …… POS機(jī)、辦過信用卡、貨款、催收、保險(xiǎn)金融、旅游行業(yè)、美業(yè)、房地產(chǎn)、二手車新車交易、微商小伙、人力資源外包公司相關(guān)經(jīng)歷工作的,上手更加容易 工作內(nèi)容: 1、公司提供精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)客戶資源,無需自己尋找客戶 …… ,客戶意向高,好成交 2、公司全網(wǎng)推流,通過微信添加客戶,洽談及成交 3、對(duì)客戶進(jìn)行整理歸類,長(zhǎng)期維護(hù)好客戶關(guān)系 工作時(shí)間:朝九晚六,午休1.5小時(shí)(雙休)工作氛圍輕松無壓力 薪資構(gòu)成:底薪+高提成

銷售顧問

4000-9000元
賀州-鐘山縣 1人 瀏覽:1
2025-12-12
王橋
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)拓展渠道、開發(fā)客戶,培育潛在客戶; 2.負(fù)責(zé)客戶接待,挖掘客戶購買意向,促成訂單; 3.適時(shí)維護(hù)客戶關(guān)系,及時(shí)響應(yīng)客戶需求,匹配服務(wù)資源和產(chǎn)品; 4.負(fù)責(zé)客戶款項(xiàng)跟進(jìn),做好客戶全程服務(wù) …… ,提升客戶滿意度。
賀州-平桂區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-12-12
陳榮關(guān)
1.有設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.有獨(dú)立開發(fā)市場(chǎng)努能力; 3.負(fù)責(zé)廣西賀州地區(qū)設(shè)備銷售及客戶維護(hù);
約 28 個(gè)崗位
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賀州銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 2.6%
    2K
  • 11.3%
    3K
  • 6.1%
    4K
  • 3.5%
    5K
  • 0.9%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
賀州銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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