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賀州營(yíng)銷(xiāo)人員招聘 logo

賀州營(yíng)銷(xiāo)人員招聘

桂聘提供2025年12月賀州營(yíng)銷(xiāo)人員最新招聘,八步區(qū)3條平桂區(qū)2條,平均工資約為4935元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多營(yíng)銷(xiāo)人員市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
23小時(shí)前
黃華磊
崗位職責(zé):
1、受理及主動(dòng)電話客戶,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問(wèn)題并給到正確和滿意的回復(fù);
2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并對(duì)客戶進(jìn)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn);
3、具備處理問(wèn)題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問(wèn)題服務(wù)的意識(shí)跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問(wèn)題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決;
4、具備一定的銷(xiāo)售能力,針對(duì)公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo);
5、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
任職資格:
1、專(zhuān)科學(xué)歷,有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶服務(wù)知識(shí)和能力 。
2、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練。
3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。
4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽(tīng),有同理心,樂(lè)觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,反應(yīng)靈敏。
上班時(shí)間:08:00-18:00
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)售后部的日常管理工作,包括但不限于客戶接待、維修保養(yǎng)、配件管理、人員調(diào)度等;
制定并執(zhí)行售后服務(wù)流程,確保服務(wù)質(zhì)量,提升客戶滿意度;
組織并監(jiān)督車(chē)輛的維修保養(yǎng)工作,確保維修質(zhì)量,提高工作效率;
負(fù)責(zé)售后團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,包括人員培訓(xùn)、績(jī)效考核等;
處理客戶投訴和糾紛,維護(hù)公司形象;
制定并執(zhí)行售后服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,提升品牌影響力和市場(chǎng)占有率;
定期向上級(jí)匯報(bào)工作情況,并提出改進(jìn)建議。
上班時(shí)間:8.30-5.30 保吃住 月休4天
2025-12-12
劉洪飛
根據(jù)酒店總體戰(zhàn)略,制定營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略需要,指導(dǎo)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理編制各項(xiàng)市場(chǎng)計(jì)劃及銷(xiāo)售計(jì)劃,組織做好市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)分析工作,做好銷(xiāo)售目標(biāo)分解、落實(shí)任務(wù),督導(dǎo)檢查并保證銷(xiāo)售計(jì)劃的完成。定期組織營(yíng)銷(xiāo)部管理人員的培訓(xùn)工作,提升下屬人員的工作技能。建立、拓展與客人及社會(huì)各界的關(guān)系,完善客人管理體系

水果店長(zhǎng)

4000-5000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 電子商務(wù) 瀏覽:9
2025-12-12
邱習(xí)達(dá)
1、同行業(yè)店長(zhǎng)/店助工作經(jīng)驗(yàn) 2、全面主持店面的管理工作,配合門(mén)店的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施,制定各項(xiàng)影響策略; 3、做好各個(gè)部門(mén)的分工管理工作,合理安排店面人員分工,發(fā)揮員工最大價(jià)值; 4、監(jiān)督商品的要貨
2025-12-12
董其軍
具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),較好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力; 4、能熟練使用各類(lèi)業(yè)務(wù)支持系統(tǒng)及常用辦公軟件; 5、協(xié)調(diào)、落實(shí)比亞迪汽車(chē)相關(guān)政策及管理要求; 6、制定前臺(tái)業(yè)務(wù)考核標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)、達(dá)成工作目標(biāo); 7、指導(dǎo)、考核前臺(tái)人員的具體工作 …… ; 8、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)類(lèi)投訴跟進(jìn)及管控處理; 9、協(xié)調(diào)前臺(tái)與各部門(mén)之間的業(yè)務(wù)關(guān)系,確保前臺(tái)服務(wù)工作有序開(kāi)展; 10、負(fù)責(zé)備件、用品、服務(wù)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)管理。
2025-12-11
陳榮彬
客服人員崗位職責(zé) 客服:將詢盤(pán)轉(zhuǎn)化為為線索,盯住線索促成交 售前客服:咨詢客戶、營(yíng)銷(xiāo)性質(zhì)(我要怎么留住他) 售中客服:協(xié)助銷(xiāo)售(我要怎么搞定他) 售后客服:已經(jīng)成交客戶、服務(wù)性質(zhì)(我要怎么加深他對(duì)我的印象
約 6 個(gè)崗位
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賀州市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 2.3%
    2K
  • 34.1%
    3K
  • 6.8%
    4K
  • 11.4%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K
  • 4.5%
    8K-1W
  • 9.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
賀州市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
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