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賀州質(zhì)量體系招聘 logo

賀州質(zhì)量體系招聘

桂聘提供2025年12月賀州質(zhì)量體系最新招聘,鐘山縣4條,平均工資約為4633元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多質(zhì)量體系質(zhì)量體系質(zhì)量體系管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-16
鄭軍
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備維護(hù),產(chǎn)品可靠性測試,環(huán)保測試,出貨資料準(zhǔn)備,客戶系統(tǒng)資料上傳。設(shè)備有,膜厚測試,鹽霧測試,高溫高濕測試,環(huán)保ROHS測試
任職要求:熟練使用辦公軟件,能完成質(zhì)量報(bào)表統(tǒng)計(jì)與分析,維護(hù)測試記錄數(shù)據(jù)
崗位福利:包吃包住
2025-12-11
鄭軍
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備維護(hù),產(chǎn)品可靠性測試,環(huán)保測試,出貨資料準(zhǔn)備,客戶系統(tǒng)資料上傳。設(shè)備有,膜厚測試,鹽霧測試,高溫高濕測試,環(huán)保ROHS測試
任職要求:熟練使用辦公軟件,能完成質(zhì)量報(bào)表統(tǒng)計(jì)與分析,維護(hù)測試記錄數(shù)據(jù)
崗位福利:包吃包住
2025-12-11
陳榮彬
1.領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行;
2.隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
3.組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等;
4.領(lǐng)導(dǎo)、管理工廠維護(hù)部門對工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護(hù),保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn),設(shè)備處于良好狀態(tài);
5.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項(xiàng)工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù);
6.綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù),制定下達(dá)月度生產(chǎn)計(jì)劃,做到均衡生產(chǎn);
2025-12-11
陳榮彬
一、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的質(zhì)量管理和控制 1.要求會(huì)制定和執(zhí)行質(zhì)量管理體系,監(jiān)督生產(chǎn)過程中的各個(gè)環(huán)節(jié),確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求; 2.要求會(huì)進(jìn)行產(chǎn)品檢測和測試,以及對不合格產(chǎn)品進(jìn)行處理和改進(jìn); 3.與供應(yīng)商進(jìn)行合作,確保原材料的質(zhì)量達(dá)到要求。 二、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
約 4 個(gè)崗位
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賀州質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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賀州質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
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賀州質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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