職位描述
工作內容
1.負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作等店內的日常工作；
2.完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作；
3.做好所負責區域的衛生清潔工作；
4.完成上級領導交辦的其他任務。
人員要求
1.18-50周歲.
2.有高度的工作熱情和責任心，良好的溝通意識、服務意識和銷售意識；
3.語言表達能力好，身體無外露紋身，持食品健康證上崗。
公司簡介
重慶洪廷餐飲管理有限公司是一家為廣大顧客在出行時提供餐飲、住宿、購物等休閑方式的連鎖企業。在餐飲方面公司加盟了麥當勞、肯德基、德克士、漢堡王等西式快餐，加盟了絕味鴨脖、DQ冰淇凌等小吃；在住宿方面公司加盟了7天連鎖酒店并擁有自主品牌的嘉得利酒店；開拓了便利超市、茶座等便捷服務。公司采取直營連鎖，以集中管理、專業分工的經營模式并成功通過QS、ISO、HACCP質量體系認證。公司在保證食品質量的前提下，為廣大旅客提供豐富美味、綠色健康的食品，舒適的住宿及便捷服務。我們立志于打造休閑生活、便捷服務的中國第一品牌。
公司堅持“休閑生活”的核心理念，貫徹安全、舒適、健康、便捷經營方針，堅持“總結一點經驗、培訓一批隊伍、建立一套機制、推廣一套模式、形成一種文化、樹立一個品牌”的核心思想，爭取在最短的時間內覆蓋中國鐵路網點的便捷服務連鎖機構。
洪廷堅持“以人為本”的發展戰略，建設充滿活力的隊伍，提供優質的便捷服務。讓顧客在享受優質健康食品和便捷服務的同時，感受到貼心和超值。
一、我們擁護的企業文化
1、企業文化：以人為本，服務第一！
尊重個人價值——樹立自信心，我是最棒的！
努力工作必有回報!
2、我們的核心理念：休閑生活。
3、我們的服務理念：?顧客至上，便捷第一。
4、我們的任務：讓每一位享用過洪廷便捷服務的旅客感受到候車也休閑。
二、我們的戰略發展思想
以直營連鎖為主要發展模式，以人才培養團隊建設為企業發展的基石，倡導每一位員工樹立踏實做人，用心做事。推行顧客至上、休閑生活服務為本為企業進步的推動桿，先扎根于本土市場，在覆蓋鐵路各大網點。傳播公司文化！
三、我們的價值觀
在我們的企業里，永遠以人的價值大于物的價值，團隊價值大于個人價值，企業價值大于團隊價值為我們的價值導向觀。
四、企業精神
在洪廷，員工的企業精神應該以務實創新，主動進取，高效求精，誠信團結為我們的基本指導精神。
五、行為理念
洪廷的行為理念：
1、 尊重每一個人，團隊共創價值，在學習中創新，在創新中發展；
2、 堅持在學習中創新，在創新中發展；
3、 用心做事，包容缺失，追求完美；
4、 說實話，做實事，自強不息；
5、 如履薄冰，居安思危。
六、我們的基本原則
以“三個善待”為洪廷的基本原則：善待我們的員工；善待我們的合作伙伴；善待我們的旅客。
上班地點
工作地址：
賀州 平桂區 賀州站 查看上班路線
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- 重慶洪廷餐飲管理有限公司成都分公司
- 所在行業
- 成立時間 3年（2022年3月2日）
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --
