職位描述
全面負(fù)責(zé)客房部整體工作,包括團(tuán)隊(duì)管理,部門工作計(jì)劃和實(shí)施,要求有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,有責(zé)任心有擔(dān)當(dāng),吃苦耐勞的精神
上班地點(diǎn)
工作地址:
崇左江州區(qū)國稅局小區(qū)逸喆槿悅酒店 查看上班路線
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酒店客房主管4000-5000元崇左-憑祥市憑祥市柏程酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 1.確??头考跋嚓P(guān)區(qū)域達(dá)到酒店標(biāo)準(zhǔn); 2.管理客房服務(wù)團(tuán)隊(duì),保證服務(wù)質(zhì)量; 3.監(jiān)督客房用品的質(zhì)量和補(bǔ)充; 4.處理客戶的投訴和建議; 5.組織培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能。 任職要求: 1.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力; 2.能夠承受工作壓力,具備優(yōu)秀的問題解決能力; 3.有責(zé)任心,能夠嚴(yán)格遵守酒店規(guī)定; 4.良好的溝通技巧,能夠有效處理客戶需求; 5.具備基本的業(yè)務(wù)知識(shí),能夠指導(dǎo)客房團(tuán)隊(duì)完成日常工作。2025-12-19
蒙永泰 -
酒店客房主管3000-4000元崇左-大新縣廣西大新知茗酒店管理有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)客房的日常打掃和維護(hù)工作 - 提供基礎(chǔ)的對客服務(wù),確保客房質(zhì)量 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心 - 能夠吃苦耐勞,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神2025-12-19
羅薇 -
2025-12-19
鄧淇方 -
酒店客房主管4000-6000元崇左-大新縣大新雅斯特德天酒店管理有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店客房的日常管理和維護(hù) - 確保客房服務(wù)流程的順暢執(zhí)行 - 處理客人入住、退房等相關(guān)事務(wù) 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠有效協(xié)調(diào)客房團(tuán)隊(duì)的工作 - 對工作細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)的責(zé)任心2025-12-19
歐陽賢兵 -
客房保潔3000-4000元崇左-江州區(qū)崇左裕鑫酒店管理有限公司酒店/旅游薪資詳情 薪資范圍:3000-4000 發(fā)薪日:15日 底薪:2100/月 社保類型:無 獎(jiǎng)金:全勤獎(jiǎng).工齡獎(jiǎng) 職位詳情 1.客房清潔衛(wèi)生,服從上級安排,人品端正 職位招聘2-5人2025-12-19
王奇飛 -
酒店客房主管4000-6000元崇左-江州區(qū)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)客房的日常查房、衛(wèi)生管理,確??头空麧崱⑿l(wèi)生; 2. 對客房服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,確保服務(wù)達(dá)標(biāo); 3. 管理客房員工的工作排班,確保高效運(yùn)營; 4. 處理客戶咨詢,以及基本的客戶投訴; 5. 及時(shí)更新和維護(hù)客房相關(guān)信息。 任職要求: 1. 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力; 2. 能夠承受工作壓力,具備良好的溝通技巧; 3. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-12-15
王江紅 -
酒店客房領(lǐng)班3000-4000元崇左-江州區(qū)崇左市泊隱酒店管理服務(wù)有限公司酒店/旅游1.負(fù)責(zé)客房班組運(yùn)營管理及人員培訓(xùn)。 2.組織員工按計(jì)劃完成客房接待及清潔。 3.組織完成計(jì)劃大清潔工作。 4.組織完成樓層物資管理及盤點(diǎn)工作。2025-12-15
吳小姐人力行政主管 -
酒店客房主管4000-6000元崇左-龍州縣廣西天琴壯寨酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店客房的日常管理和維護(hù)工作,確保環(huán)境整潔舒適; 2、監(jiān)督客房服務(wù)流程,提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度; 3、處理客房相關(guān)問題,及時(shí)響應(yīng)客人需求,確保問題得到有效解決; 4、安排和督導(dǎo)客房團(tuán)隊(duì)的工作,保證高效完成任務(wù); 5、組織并參與部門會(huì)議,匯報(bào)工作進(jìn)展,傳達(dá)公司政策及新方向。 任職要求: 1、具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧; 2、對酒店客房服務(wù)流程有深入理解,能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行; 3、具有解決客房管理問題的能力,能夠應(yīng)對突發(fā)狀況; 4、有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮有中高端酒店背景者; 5、能夠在周末及節(jié)假日期間配合值班安排,保持酒店運(yùn)營順暢。2025-12-15
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客房經(jīng)理6000-8000元崇左-江州區(qū)-崇左市職業(yè)技術(shù)學(xué)校廣西華坤酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)酒店客房部的日常運(yùn)營管理工作,確保客房服務(wù)質(zhì)量達(dá)到酒店標(biāo)準(zhǔn) 2.制定并執(zhí)行客房部工作計(jì)劃,優(yōu)化工作流程,提升部門工作效率; 3.監(jiān)督客房清潔、布草管理、設(shè)施維護(hù)等工作,確保客房環(huán)境整潔、設(shè)施完好; 4.負(fù)責(zé)客房部員工培訓(xùn)、排班及績效考核,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平與服務(wù)意識(shí); 5.處理賓客投訴及突發(fā)事件,及時(shí)解決問題并反饋改進(jìn)措施; 6.控制客房部成本,合理管理物資消耗,降低運(yùn)營成本; 7.與其他部門協(xié)調(diào)溝通,確保酒店整體服務(wù)流程順暢。 任職要求: 1.具備酒店管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有客房管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.熟悉客房部運(yùn)營流程及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),了解清潔、布草管理及設(shè)備維護(hù)知識(shí); 3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效調(diào)動(dòng)員工積極性并提升工作效率; 4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能妥善處理客戶投訴及跨部門協(xié)作事務(wù); 5.注重細(xì)節(jié),責(zé)任心強(qiáng),能夠在高強(qiáng)度工作環(huán)境下保持高效執(zhí)行; 6.具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力,能通過運(yùn)營數(shù)據(jù)優(yōu)化工作流程。2025-12-15
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客房主管3000-4000元崇左-江州區(qū)-佛子新園小區(qū)崇左市悅好酒店管理有限公司酒店/旅游1.負(fù)責(zé)客房日常事務(wù)管理. 2.負(fù)責(zé)客房員工服務(wù)培訓(xùn)。 3.有上進(jìn)心,責(zé)任心2025-12-15
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- 崇左市江州區(qū)槿悅酒店
- 所在行業(yè)
- 成立時(shí)間 2年(2023年5月8日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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前臺(tái)接待員
¥2000-4000元
崇左-江州區(qū)