金秀管理招聘
桂聘提供2025年12月金秀管理最新招聘,更多管理招聘管理招聘主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源主管
4000-5000元2025-12-15
廖非負責公司制定并執行招聘、培訓、績效
考核等計劃,管理員工福利和激勵機制,提升員工滿意度與團隊凝聚力,支持企業文化和員工關系建設,高效完成領導指派的任務。要求:服從安排,有團隊協作精神和管理能力,具備良好的組織、協調和溝通能力以及持有人力資源管理證書者優先。 -
餐飲店長
4000-5000元2025-12-15
廖非學習店面管理,參與店鋪日常運營,有強烈的責任感和對零售服務行業的熱情,能夠適應快節奏的工作環境和具備解決問題的能力。
任職要求:服從安排,能吃苦耐勞,誠實肯干,有團隊協作精神和管理能力,具備出色的溝通和人際交往能力以及有廚師和燒鹵工作經驗者優先。 -
酒店前臺
2000-4000元2025-12-15
楊春立崗位職責:
1.負責為客人提供接待、問詢、租房、結賬等服務,并將所有信息輸入電腦;
2.確保客人消費賬目及時輸入房賬,為財務部提供所有必須的單據;
3.保持前臺區域的干凈、整潔,前臺電腦設備的完好及常用物品的充足;
4.確保為賓客提供主動、熱情、耐心、細致、準確、高效的服務;
5.完成上級交辦的其他任務。
任職要求:高中及以上學歷,普通話流利標準,有前臺經驗優先考慮,熟練使用電腦及辦公軟件
崗位福利:包吃住,不吃可有餐補,購買五險,單休調休制,能力優秀者可往管理層方向培養
待遇:2800-3500 -
景區環衛
2000-3000元2025-12-15
楊春立5.負責清衛設備的管理。 6.負責洗手間的衛生和***處理。 -
食品公司銷售員
3000-4000元2025-12-15
廖非負責訂單的跟進處理,落實好客戶的產品交付要求; 3.負責組織協調貨物的配送; 4.負責按合同要求或訂單協商要求做好貨款的結算; 5.負責做好產品售后服務,及時處理客戶的反饋意見及投訴; 6.負責銷售檔案的管理 -
人力資源總監
4000-5000元2025-12-15
廖非績效考核制度); 2.負責人事檔案的建立和管理工作; 3.負責組織開展人事工作,員工的招聘、錄用、培訓、調配、考核、獎懲、晉升、辭退等日常人事管理工作; 4.負責員工的薪資和福利的管理工作; 5.負責公司績效管理方案的制定以及推動執行 -
人事/行政專員
3000-4000元2025-12-15
楊春立崗位職責: 1.負責公司部門招聘工作; 2.負責公司各部門考勤管理工作; 3.負責總經辦行政支持工作,包括但不限于物資采購統計、復核,打印文件支持服務等; 4.負責協助領導完成員工關懷服務; 5.領導安排的其他工作。 任職要求:大專及以上學歷,有相關經驗優先考慮。 崗位福利:包食宿,宿舍兩人間,購買五險,不定時團建,彈性休息。 -
景區售票員
3000-5000元2025-12-15
楊春立工作內容: 1.負責圣堂山大峽谷景區的售票任務,按時上班,堅守崗位,積極完成售票任務; 2.售票工作中需要文明用語、禮貌待人、熱心為顧客服務; 3.保持電話暢通,服務用語規范,聲線甜美、語速適中; 4.服從公司各項管理制度,遵守勞動紀律; 5.服從領導安排,完成領導交辦的其他事情。 崗位福利:包吃住,購買五險,單休調休 -
售票員
3000-5000元2025-12-15
楊春立工作內容: 1.負責圣堂山大峽谷景區的售票任務,按時上班,堅守崗位,積極完成售票任務; 2.售票工作中需要文明用語、禮貌待人、熱心為顧客服務; 3.保持電話暢通,服務用語規范,聲線甜美、語速適中; 4.服從公司各項管理制度,遵守勞動紀律; 5.服從領導安排,完成領導交辦的其他事情。 崗位福利:包吃住,購買五險,單休調休 -
質量管理/測試
5000-7000元2025-12-15
蘭英具備5年化妝品生產管理經驗,負責化妝品粉單元質量負責人的工作,了解化妝品生產管理法律法規 -
飼養員
4000-6000元2025-12-12
黃鈺人力經理45歲以下、身心健康、有責任心和吃苦精神、愿意從事養豬事業,適應封閉管理。
約 11 個崗位
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廖小姐投遞了 金秀縣瑤天下旅游管理有限公司 的 景區售票員 職位2025-12-12
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