來賓制作招聘
桂聘提供2025年12月來賓制作最新招聘,興賓區(qū)38條武宣縣7條,更多制作短視頻后期制作視頻后期制作招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝繪圖員
2000-4000元2025-12-15
梁湖崗位職責(zé)
1.配合設(shè)計(jì)師量房、繪制圖紙;
2.及時(shí)、認(rèn)真的完成施工及效果圖繪制工作,對(duì)設(shè)計(jì)成果負(fù)責(zé);
3.收集整理好各小區(qū)的戶型及方案,按時(shí)繪制好水電圖并及時(shí)上交部門主管備檔。
崗位資格
1.熟悉操作3ds Max, AutoCAD, Photoshop等設(shè)計(jì)軟件,了解裝飾設(shè)計(jì)專業(yè)
2. 能獨(dú)立快速的完成效果圖及施工圖的制作
工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00
薪資待遇:面談 -
咖啡師
2000-4000元2025-12-15
李金磊工作內(nèi)容:
1.單頻機(jī)接單貼票
2.制作咖啡飲品
3.打包出餐
4.打掃清潔門店衛(wèi)生 -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
9000-12000元2025-12-15
杜文科崗位職責(zé)
一、部門綜合管理
1. 承接公司整體經(jīng)營(yíng)指標(biāo),組織制定部門年度工作目標(biāo)與計(jì)劃,推動(dòng)部門績(jī)效指標(biāo)分解及全員年度績(jī)效目標(biāo)的制定、過程監(jiān)控與考核落地。
2. 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、業(yè)務(wù)融合與資源統(tǒng)籌,協(xié)調(diào)解決部門運(yùn)營(yíng)中的各類問題,提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率與專業(yè)能力。
3. 組織擬定部門內(nèi)部管理制度與流程,監(jiān)督執(zhí)行并持續(xù)優(yōu)化,確保部門工作規(guī)范有序開展。
4. 組織部門內(nèi)部人員的工藝、技術(shù)及質(zhì)量管理等專業(yè)培訓(xùn),負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、督促與考核。
二、新品開發(fā)管理
1. 牽頭負(fù)責(zé)公司新品開發(fā)工作,組織制定新工藝、新技術(shù)、新材料的試制工作計(jì)劃與試驗(yàn)方案,并推動(dòng)實(shí)施落地。
2. 統(tǒng)籌自產(chǎn)件及外拓市場(chǎng)新產(chǎn)品的鑄造工藝開發(fā)項(xiàng)目,協(xié)調(diào)資源保障與毛坯訂單交付,確保項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量。
3. 組織開展鑄造新技術(shù)、新材料、新工藝的研究開發(fā)與推廣應(yīng)用,提升公司產(chǎn)品技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力。
4. 組織鑄造新產(chǎn)品的鑄造工藝性審查與方案評(píng)審,提出工藝改進(jìn)要求,從源頭保障產(chǎn)品可制造性與質(zhì)量穩(wěn)定性。
三、工藝與工裝模具管理
1. 組織起草、修訂技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)管理體系及各類標(biāo)準(zhǔn)(含產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)規(guī)范、試驗(yàn)規(guī)范等),監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行與落地。
2. 組織制定技術(shù)管理、工裝管理相關(guān)文件,監(jiān)督執(zhí)行并確保有效實(shí)施;組織編制、修訂作業(yè)性工藝文件及生產(chǎn)所需工裝設(shè)計(jì)。
3. 負(fù)責(zé)工藝文件及工裝圖紙的完整性、正確性、統(tǒng)一性管理,確保生產(chǎn)技術(shù)文件的規(guī)范有效。
4. 統(tǒng)籌工裝模具體系管理工作,組織編制新產(chǎn)品所用工裝模具、批產(chǎn)后重復(fù)制造的鑄造模具驗(yàn)證計(jì)劃并實(shí)施。
5. 監(jiān)督檢查各單位工裝模具的使用、檢修情況,指導(dǎo)并考核工裝模具管理工作;組織外委鑄造模具、工藝圖的設(shè)計(jì),擬訂相關(guān)技術(shù)協(xié)議。
6. 協(xié)調(diào)工裝模具、毛坯的外委制作及模具修理、維護(hù)工作,保障生產(chǎn)順利進(jìn)行。
7. 組織處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題,推動(dòng)鑄造工藝的持續(xù)改進(jìn),提升生產(chǎn)效率與產(chǎn)品質(zhì)量。
四、質(zhì)量管理(質(zhì)量部長(zhǎng)職責(zé)融合)
1. 建立并完善公司質(zhì)量管理體系,組織制定質(zhì)量方針、目標(biāo)及質(zhì)量管理相關(guān)制度、流程,監(jiān)督體系的有效運(yùn)行與持續(xù)改進(jìn)。
2. 統(tǒng)籌公司內(nèi)外部質(zhì)量問題的處理,組織對(duì)重大質(zhì)量事故的調(diào)查、分析與整改,制定預(yù)防措施并跟蹤驗(yàn)證。
3. 組織制定原材料、半成品、成品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與檢驗(yàn)計(jì)劃,監(jiān)督檢驗(yàn)過程的規(guī)范性,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求。
4. 推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)(如QC小組、六西格瑪?shù)龋M織開展質(zhì)量數(shù)據(jù)分析與趨勢(shì)研判,提升全員質(zhì)量意識(shí)與質(zhì)量管理水平。
5. 協(xié)調(diào)處理客戶質(zhì)量投訴與反饋,制定整改方案并跟蹤落實(shí),維護(hù)客戶滿意度與公司品牌聲譽(yù)。
6. 監(jiān)督供應(yīng)商質(zhì)量管理工作,組織供應(yīng)商質(zhì)量審核與評(píng)價(jià),推動(dòng)供應(yīng)商質(zhì)量提升,保障采購物料質(zhì)量。
五、其他工作
完成制度、流程規(guī)定的其他相關(guān)工作。
任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類、材料成型及控制工程、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2. 具備3年以上技術(shù)或質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具備高度的工作熱情和責(zé)任感。
4. 具有良好的綜合溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
5. 熟悉相關(guān)行業(yè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量管理體系及工藝管理流程者優(yōu)先。 -
技術(shù)部長(zhǎng)
8000-12000元2025-12-15
杜文科協(xié)調(diào)工裝模具、毛坯的外委制作及模具修理、維護(hù)工作,保障生產(chǎn)順利進(jìn)行。 7. 組織處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題,推動(dòng)鑄造工藝的持續(xù)改進(jìn),提升生產(chǎn)效率與產(chǎn)品質(zhì)量。 -
奶茶店店員
2000-4000元2025-12-15
覃強(qiáng)奶茶制作,勤奮好學(xué),服從管理,熟悉電腦操作 -
奶茶店店員
3000-4000元2025-12-15
沈家興工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)奶茶調(diào)制工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量和顧客滿意度 - 提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),維護(hù)良好的店鋪環(huán)境 任職要求 - 對(duì)奶茶制作有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)相關(guān)技能 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí) -
1.熱愛咖啡服務(wù)行業(yè),能夠有良好的記憶力完成咖啡配方制作,能做到嚴(yán)格的食品衛(wèi)生/品控/門店服務(wù)把控等工作。
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會(huì)計(jì)
4000-8000元2025-12-15
朱亞華房地產(chǎn)公司會(huì)計(jì),要求會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷,能熟練操作財(cái)務(wù)軟件,制作財(cái)務(wù)報(bào)表,有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。 -
服務(wù)員
2000-3000元2025-12-15
李大旺前臺(tái)點(diǎn)餐,奶茶制作,上菜,衛(wèi)生,維護(hù)店內(nèi)權(quán)益等 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
4000-8000元2025-12-15
廖麗1、品牌建設(shè)與推廣:負(fù)責(zé)醫(yī)院品牌及項(xiàng)目推廣,包括抖音拍攝剪輯(完成視頻創(chuàng)意、獨(dú)立撰稿及分鏡腳本制作,并協(xié)助拍攝、剪輯,把握流行熱點(diǎn),能夠高效、穩(wěn)定地產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)短視頻內(nèi)容)、小紅書個(gè)人IP的打造與官方賬號(hào)運(yùn)營(yíng)工作等 …… 2、內(nèi)容策劃與制作:賬號(hào)策劃選題、制作發(fā)布具有傳播性的創(chuàng)意內(nèi)容。結(jié)合熱點(diǎn)事件、節(jié)日等,策劃線上活動(dòng),推動(dòng)用戶增長(zhǎng)與轉(zhuǎn)化。 -
店員/營(yíng)業(yè)員
2000-5000元2025-12-15
邱弋豪1.負(fù)責(zé)飲品制作,服務(wù)工作和店內(nèi)衛(wèi)生 2.18-25歲,形象氣質(zhì)佳,能吃苦耐勞,有工作優(yōu)先! 3.每月3天休假,薪酬2K-5K,有提成! -
工程項(xiàng)目經(jīng)理
3000-6000元2025-12-15
廖澤縈3.熟練準(zhǔn)確制作項(xiàng)目進(jìn)度表,并能按進(jìn)度表及時(shí)推進(jìn)完成項(xiàng)目工作。 4.熟悉設(shè)計(jì)圖紙與施工工藝,工程項(xiàng)目按要求標(biāo)準(zhǔn)落地。 -
瑞幸咖啡咖啡師 崗位職責(zé): 1、服從管理人員的工作安排 2、為顧客提供熱情周到的服務(wù) 3、嚴(yán)格執(zhí)行食品安全標(biāo)準(zhǔn) 4、負(fù)責(zé)咖啡制作、外賣打包、門店清潔 任職要求: 1、初中及以上學(xué)歷且年滿18 …… 周歲 2、有服務(wù)行業(yè)或茶飲制作行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3、持有本地合格的餐飲行業(yè)健康證(沒有可協(xié)助辦理) 公司福利: 1、全職:3000+(含餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金等),輪班制 2、兼職:10-14
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采購文員
3000-4000元2025-12-10
年采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)采購文員、物料專員經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(熟悉生產(chǎn)型企業(yè)物料采購流程、ERP 系統(tǒng)操作優(yōu)先); 3、熟練使用 Excel、Word、PPT 等辦公軟件,能獨(dú)立完成采購數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)表制作 -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員
3000-4000元2025-12-10
梁燕崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃、文案撰寫及視頻制作。 2.密切跟蹤社交媒體趨勢(shì),捕捉用戶興趣,制定有效的內(nèi)容分發(fā)策略。 3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,共同完成內(nèi)容創(chuàng)作和推廣活動(dòng)。
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