靈川it支持經理招聘
桂聘提供2025年12月靈川it支持經理最新招聘,平均工資約為5166元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多it支持經理it支持經理技術招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務主管
5000-6000元2025-12-17
文經理人力資源負責人? 核心職責:
1. 統(tǒng)籌財務核算、預算管理與資金規(guī)劃,把控財務風險。
2. 搭建財務體系,優(yōu)化成本控制與財務流程。
3. 對接稅務、審計,輸出專業(yè)財務報表與決策支持。
? 任職要求:
? 3年以上財務主管/經理經驗,有生產型企業(yè)或建材行業(yè)經驗優(yōu)先。
? 精通財務法規(guī)與稅務政策,熟練使用財務軟件。
? 具備團隊管理能力,嚴謹細致、抗壓性強。
? 福利保障:
高薪+績效獎金+年終獎+五險+節(jié)日福利 -
省區(qū)經理
12000-15000元2025-12-17
蘭女士人資經理崗位薪資:綜合年薪15萬-18萬(底薪+提成+績效+補貼)享受年終分紅獎金 崗位職責: 1.全面負責所在省區(qū)的業(yè)務發(fā)展和團隊管理,承擔省區(qū)的銷售與利潤指標。2.制定省區(qū)年度、季度、月度銷售戰(zhàn)略、行動計劃和預算,并監(jiān)督執(zhí)行。 3.領導和管理省區(qū)內各區(qū)域經理團隊,優(yōu)化組織架構,提升團隊戰(zhàn)斗力。 4.負責省級重要客戶和核心渠道的談判與關系維護。 5.分析省區(qū)市場數(shù)據(jù),為公司整體市場策略的制定提供決策支持。 任職要求: 1.大專以上學歷,有駕駛證 2.從事快消行業(yè)銷售工作5年以上,管理過10人以上團隊,有成功的團隊管理案例。 3.要能駐外工作(廣東、湖南、湖北、云貴川等)
約 2 個崗位
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桂林IT技術支持招聘工資
¥
5166
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 19K,最多人拿:4K
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21.1%3K
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31.6%4K
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26.3%5K
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10.5%6K-8K
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5.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷50%
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大專33.3%
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本科16.7%
桂林IT技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占50%,大專占33.3%,本科占16.7%。
經驗要求分析
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不限經驗50%
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應屆畢業(yè)生5.6%
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1-3年33.3%
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3-5年11.1%
桂林IT技術支持招聘需要什么經驗?不限經驗占50%,應屆畢業(yè)生占5.6%,1-3年占33.3%,3-5年占11.1%。