靈川解決方案招聘
桂聘提供2025年12月靈川解決方案最新招聘,平均工資約為6147元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有項目提成等,更多解決方案it售前技術支持解決方案招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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綜合金融專員
5000-8000元2025-12-17
秦經理經理年齡:25-45歲
學歷:高中/中專學歷以上
1??工作時間:
上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(時間彈性,周末休息)
2??工作內容:
1.維護公司老客戶;
2.提醒客戶續期交費,為客戶辦理相關信息變更服務;
3.邀請客戶參加公司相關活動;
4.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進行二次開拓
3??待遇:
4000-8000元/月,有養老和醫療保險,試用期兩個月,公司有各種獎勵,如物質、旅游、表彰等 -
招銷售
3000-10000元2025-12-17
藍永尤總經理?銷售專員
崗位職責:
1、通過線上線下渠道開發新客戶。
2、定期拜訪客戶,了解其需求痛點,提供定制化解決方案,推動訂單轉化。
3、維護老客戶關系,通過定期回訪、技術支持和售后服務提升客戶粘性,促進復購和長期合作。
4、跟進客戶詢盤、報價、合同簽訂、訂單執行及貨款回收,確保銷售閉環高效完成
任職要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷、國際貿易、機械類相關專業優先
2、1年以上銷售經驗,有金剛石工具、磨料磨具、機械五金或工業品銷售經驗者優先。
3、熟悉B2B銷售模式,具備客戶開發、談判及合同管理能力。
4、能適應短期出差
薪資福利?:
薪資結構:底薪+提成。
福利:五險一金、帶薪年假、年度旅游、專業培訓、出差補貼。 -
學管師
3000元2025-12-17
文老師人事1、學生學業規劃與管理
●學習診斷:通過測試、訪談等方式分析學生的學習基礎、習慣及薄弱環節。
●制定計劃:根據學生目標(如升學、考試提分)設計個性化學習方案,安排課程進度。
●課程調度:安排上課時間、調整課時,處理調課、補課等事務。
2、學習過程監督
●進度跟蹤:監控學生課程完成情況、作業質量及階段性測試成績。
●效果反饋:定期向家長和學生反饋學習進展,提出改進建議。
●習慣培養:督促學生養成時間管理、筆記整理等學習習慣。
4、家校溝通
●定期溝通:向家長匯報學生學習狀態、成績變化及存在問題。
●問題調解:協調家長、學生之間的需求(如課程難度、進度等)。
5、數據與檔案管理
●學習檔案:記錄學生成績、課程記錄等。
●數據分析:利用成績曲線等工具評估教學效果,優化方案。
6、關鍵能力要求
●溝通能力:擅長與學生、家長多方協調。
●教育知識:熟悉學科特點、考試政策及學習方法。
●數據分析:能從成績變化中發現問題并提出解決方案。
●應變能力:靈活處理突發情況。 -
倉庫招商專員
2000-10000元2025-12-15
金源物流辦公室、負責年度招商目標的達成,策劃、組織、參與各招商活動; 3、負責意向客戶、目標企業的跟蹤、接待、溝通、談判、簽約及合作等; 4、負責與入駐企業建立并保持良好的溝通機制,了解入駐企業的服務需求并提供解決方案 -
研發質檢技術客服
3000-5000元2025-12-15
養泰3、為客戶提供動保產品使用說明及疾病解決方案,通過專業的知識與經驗,幫助客戶正確理解產品特性,并提供科學合理的用藥建議,指導用戶解決飼養過程疾病難題。 4、完成領導安排的其他工作。 -
物流銷售
4000-8000元2025-12-08
唐女士人事崗位職責: 1、負責開拓新市場,發展新客戶,擴大公司在物流領域的影響力; 2、維護現有客戶關系,確保服務的持續性和客戶滿意度; 3、了解行業動態,為客戶提供專業的物流解決方案與報價; 4、協調內部資源
約 6 個崗位
靈川解決方案招聘最新投遞
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廖先生投遞了 桂林金源物流有限公司 的 倉庫招商專員 職位2025-12-17 -
黎先生投遞了 桂林品鼎金剛石工具有限公司 的 招銷售 職位2025-12-17 -
陽先生投遞了 靈川縣陽光育成教育培訓學校 的 學管師 職位2025-12-16 -
謝小姐投遞了 桂林品鼎金剛石工具有限公司 的 招銷售 職位2025-12-16 -
劉小姐投遞了 桂林金源物流有限公司 的 倉庫招商專員 職位2025-12-15 -
王小姐投遞了 桂林金源物流有限公司 的 倉庫招商專員 職位2025-12-15
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桂林售前技術支持招聘工資
¥
6147
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 16K,最多人拿:3K
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3.4%2K
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17.2%3K
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13.8%4K
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10.3%5K
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10.3%6K-8K
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13.8%8K-1W
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10.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷78.3%
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本科21.7%
桂林售前技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占78.3%,本科占21.7%。
經驗要求分析
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不限經驗73.9%
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1-3年21.7%
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5-10年4.3%
桂林售前技術支持招聘需要什么經驗?不限經驗占73.9%,1-3年占21.7%,5-10年占4.3%。