靈川其他崗位招聘
桂聘提供2025年12月靈川其他崗位最新招聘,平均工資約為3285元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多其他崗位其他崗位其它職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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深科技(華為)招正式工 小時工
4500-5500元2025-12-18
韋主管人事林深科技有限公司招募
要求:16-45歲(男女不限)
崗位:組裝 包裝 檢測 貼膜
小時工:18元/時
180-200元/天
正式工:5000-6000元
底薪:2300元+加班費+180元餐補
平時加班19.81元/時 周末26.42元/時 法定39.63元/時
夜班津貼:20元/晚
正式工入職滿足條件最高獎勵3000元
工作地址:臨桂區秧塘工業園 -
SMT操作員
4000-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-18
房女士綜合部經理1、整理電子元器件物料,核對產品BOM清單。
2、上料、操作貼片機。
3、對貼片焊接質量負責。 -
1. 倉庫采購崗位的核心目標是確保企業所需的各種物資能夠及時、保質、經濟地供應,同時管理好庫存水平。下面這個表格匯總了這個崗位的主要工作內容和職責,讓你能快速抓住重點。
核心領域 主要工作內容與職責
?? 采購計劃與執行 - 根據各部門需求、庫存狀況及生產計劃制定采購計劃。- 進行市場調研,向供應商詢價、比價、議價,下達采購訂單并跟蹤執行。- 簽訂采購合同,明確規格、數量、價格、交貨期等條款,并跟蹤合同執行。
?? 供應商管理 - 開發、評估和選擇合格的供應商,建立并維護供應商檔案。- 定期對供應商的績效(產品質量、交貨期、服務等)進行評估與分級管理。
?? 庫存與倉儲協同 - 監控庫存水平,協助設定安全庫存,避免物料積壓或斷貨。- 負責到貨物資的驗收工作,核對數量、規格,檢查質量,并辦理入庫手續。- 與倉庫管理員密切配合,確保賬、物、卡相符。
?? 成本與質量控制 - 通過談判、批量采購、尋找替代方案等方式控制采購成本。- 確保所購物資符合公司質量要求,處理采購中出現的不合格品退換貨等質量問題。
?? 單據與信息管理 - 負責采購臺賬、合同、供應商檔案等文件的整理、歸檔與保管。- 與財務部門對接,處理發票核對、付款申請等事宜。
?? 勝任崗位的關鍵技能與素養
要勝任倉庫采購工作,除了完成上述職責,通常還需要具備以下能力和素養:
* 核心技能:談判能力(爭取有利價格和條款)、數據分析能力(分析庫存數據、市場價格趨勢)、溝通協調能力(與內部部門及外部供應商有效溝通)。
* 重要素養:成本意識、責任心和原則性、細心與嚴謹。采購崗位涉及企業資金和物資,必須恪守職業道德,保持公正廉潔。
?? 工作流程中的關鍵點
在實際工作中,倉庫采購崗位通常需要遵循一套標準化的流程,并關注潛在風險。
* 標準化流程:一般而言,采購活動需遵循“需求申請→庫存核查→尋源詢價→審批→執行采購→到貨驗收→入庫報銷”的基本流程。嚴格遵守公司流程是基本要求。
* 風險管理:需要具備一定的風險意識,能夠識別和應對如供應商交貨延遲、市場價格劇烈波動、到貨物資質量不達標等潛在風險,并準備應急預案。
希望以上信息能幫助你全面了解倉庫采購崗位。如果你對某個具體的行業或某項職責有更深入的興趣,我們可以繼續探討。 -
160 機加工
6000-12000元2025-12-18
戴先生HR(無保底,不考慮新手或無經驗者) 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發布及招聘。 -
AOI檢驗員
3000-5500元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-18
房女士綜合部經理負責SMT貼裝產品的檢驗工作。 -
商超運營經理
5000元2025-12-17
傅先生總經理1、負責超市商場營銷管理 2、制定商場銷售計劃,做好各商場營銷活動監查和銷售目標的實現 3、做好同類產品市場調查,為公司決策提供依據 -
物業公司--秩序員(靈川)
4000-4200元2025-12-17
胡女士HR崗位內容: 1. 負責街區/小區內安全管理,對住宅型小區出入人員進行詢問/對街區大型貨物出入進行管理; 2. 負責車輛引導和消防設備檢查。 …… 崗位要求: 1. 40歲以下,170cm以上,身體健康,無紋身; 2. 接受12小時兩班倒,管理嚴格; 3. 接受軍事訓練、考核; 4. 對待業主/商戶/游客有禮有節,有問必答。 …… 晉升途徑:秩序員→秩序班長/隊長→秩序主管→項目綜合管理崗位 上班地址:桂林市靈川縣靈新路與丹桂路交匯處大龍府小區 -
設計師
3500-4000元2025-12-17
蘭女士人資經理1.負責主流電商平臺(淘寶、京東、抖音電商等)首頁、詳情頁、主圖等設計,及產品圖后期處理(修圖、調色),配合運營節奏(大促上新等)高效交付需求;? 2.確保設計風格統一,符合平臺規則與用戶審美。基于品牌定位、運營目標(新品推廣、銷量沖刺等),獨立輸出視覺設計方案(含風格、色彩、元素規劃及 PPT 說明) 3.熟練掌握 Photoshop,可獨立策劃撰寫設計方案,將業務需求轉化為視覺策略,非僅 “按要求畫圖”; 4.?有新品 / 活動方案輸出經驗者優先,面試需提供方案案例(PPT / 文檔);?具備數據分析意識,能通過點擊率、轉化率反推設計優化方向 -
銷售代表
5000-6000元2025-12-17
蘭女士人資經理崗位薪資:綜合年薪7萬-8萬(底薪+提成+績效+補貼)享受年終分紅獎金 崗位職責: 1.負責指定區域或客戶群的銷售工作,完成個人銷售指標。 -
市場部經理
10000-12000元2025-12-17
蘭女士人資經理崗位薪資:綜合年薪10萬-12萬(底薪+提成+績效+補貼)享受年終分紅獎金 崗位職責:1.全面負責公司市場部的管理工作,制定和實施公司的整體市場戰略。 -
供應鏈專員
3500-4500元2025-12-17
蘭女士人資經理崗位職責: 負責對接倉儲,確保供應鏈的有效溝通與協作。 任職要求: 大專及以上學歷,物流管理等相關專業優先; 1-2 年采購相關經驗(優秀應屆生可培養),熟悉采購流程與供應商管理邏輯; 具備良好溝通談判能力,熟練使用 Excel 等辦公軟件; 細心負責、有誠信,能承受一定工作壓力,有成本意識 -
紅旗銷售顧問
6000-20000元2025-12-17
韋姐招聘負責人1、男女不限,負責意向客戶的維系、促進、管理、交車及周邊業務(精品等)的銷售推進工作; 2、負責保有客戶的維系、管理工作; 3、根據展廳經理安排,負責銷售引導、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作; 4、領導安排的其他工作。 -
全職語文老師
4000-6000元2025-12-17
文老師人事1.從事中學、小學語文的教學工作,實施授課計劃; 2.根據教學計劃進行備課; 3.針對學生情況,對其進行個性化的專業性的學習指導課程,保證教學質量; 4.積極參加學校和部門組織的各種培訓、教研、會議等活動,參與教學評估,保證授課質量。 -
水電工
4000-5000元2025-12-17
蘭女士人資經理崗位職責: 1.日常巡檢水電設施(水管、電路、燈具、水泵等),及時排查故障并維修,保障正常運行;? 2.負責新址 / 改造項目的水電安裝(如管線鋪設、設備接線),嚴格遵循安全規范與施工標準;? 3.定期檢查安全隱患(如漏電、漏水),做好維修記錄臺賬,協助落實安全管理制度;? 4.響應突發水電問題(如管道爆裂、斷電),快速到場處理,減少損失。 任職要求: 1.持有效電工證、水電相關操作證書(優先),具備上崗資格;? 2.1-3 年水電維修 / 安裝經驗,能獨立維修常見設備,看懂基礎電路圖、水路圖;? 3.有較強安全意識與責任心,能吃苦耐勞,接受臨時應急加班;? 4.具備基礎溝通... -
門店收銀
2800-4000元2025-12-17
蘭女士人資經理崗位職責: 準確完成收銀操作,支持現金、移動支付等方式,避免收款誤差; 按規定開具發票、打印消費小票,整理票據并妥善存檔; 每日核對營收款項,排查假幣,確保賬實一致,及時上報異常; 解答顧客支付疑問,引導有序結賬,提升服務體驗; 協助盤點商品,維護收銀臺整潔,反饋設備故障; 負責飲品制作及銷售,前廳衛生打掃等。 工作地點:七星區、靈川、臨桂區(就近安排) 任職要求: 18-35 歲,口才好,形象好 熟悉收銀系統操作,能辨別假幣,具備基礎數學能力; 細心負責、溝通流暢,可應對門店高峰期工作; 無不良從業記錄,有零售收銀或銷售經驗者優先。
靈川其他崗位招聘最新投遞
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龍先生投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 供應鏈專員 職位2025-12-19 -
覃先生投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 市場部經理 職位2025-12-18 -
趙小姐2025-12-18 -
趙先生投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 市場部經理 職位2025-12-17 -
張先生投遞了 桂林東西巷商業管理有限公司 的 物業公司--秩序員(靈川) 職位2025-12-16 -
王小姐投遞了 靈川縣陽光育成教育培訓學校 的 全職語文老師 職位2025-12-16
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學歷要求分析
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不限學歷46.4%
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初中10.7%
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高中10.7%
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中專7.1%
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大專10.7%
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本科14.3%
桂林其他職位招聘需要什么學歷?不限學歷占46.4%,初中占10.7%,高中占10.7%,中專占7.1%,大專占10.7%,本科占14.3%。
經驗要求分析
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不限經驗92.9%
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1-3年7.1%
桂林其他職位招聘需要什么經驗?不限經驗占92.9%,1-3年占7.1%。