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  • 車輛大修
  • 故障排查
  • 日常養護
  • 小型車
  • 新能源汽車
  • 定期團建
  • 系統培訓
  • 有汽車維修經驗
  • 4S店
  • 4S店經驗
  • 汽修連鎖店經驗
  • 德系車修理經驗

職位描述

汽車小車維修車間、售后服務工作經驗五年以上;
能接車,派工,進度,交車,售后服務和管理;
親和力強,耐心好,服務意識強,以廠為家。
能完成業績要求,生產要求。
能組織加班,能開發客戶。
完成總經理交待的工作。

公司簡介

自動變速箱、電子方向機維修與再制造,新能源汽車維修。中高端轎車維修。汽車需配件再制造。

上班地點

工作地址: 桂林鑫科源汽車高新技術有限責任公司 八里五路靈川縣大道 查看上班路線

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外檢員
4500元
桂林-臨桂區-秧塘工業園區
?薪資待遇?:4500元/月左右 ?任職要求??:齡20-40歲,高中以上學歷,持B照以上駕照,無重大交通事故記錄,能吃苦耐勞,責任心強。 平常比較忙,可直接電話聯系 199--4310--6707 朱站長 177--3668--0761 蒙助理
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桂林
對汽車進行日常維護與保養,故障診斷與修護,對每輛車進行精細處理,確保按時完成任務,并負責維修后的質量確認。
2025-12-16
桂林
管理汽車維修車間一切事物
2025-12-16
桂林
工作內容,汽車日常養護檢查,汽車發動機大修
2025-12-16
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2025-12-16
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職責描述: 1、負責部門設施、維修設備、工具的臺帳、安放、領用、保管、更新等規范管理,對水電氣節能檢查,做到合理利用資源; 2、要求員工嚴格執行檢驗、修理規范和各項“安全操作規程”,監督質檢員和維修人員履行職責,努力避免車輛返修及發生安全責任事故; 3、合理安排搶修人員值班及落實搶修人員工作要求,及時解決搶修車輛問題; 4、組織領導車間維修調度工作,嚴格按維修進度及維修特性進行督促、檢查,對生產過程中出現的問題,及時協調平衡,準時交車; 5、積極組織并參加車間質量分析會,對車間質量隱患、質量投訴等有效整改; 6、負責車間安全管理,主管車間消防、電路等安全檢查,及時發現安全隱患及時整改; 7、嚴格按照7S標準回收各類生產廢料,保證廢油入桶回收、廢水入池、廢紙廢木堆放安全有序; 8、配合售后經理做好售后車間的管理工作,定期匯報部門工作。 任職要求: 1、汽車服務工程、維修與檢測等相關專業; 2、熟悉4S店各項售后服務流程及技術標準,1年以上車間管理經驗; 3、工作認真負責、吃苦耐勞; 4、有較強的協調及溝通能力。
2025-12-16
徐經理
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汽車維修
4000-6000元
桂林-秀峰區
對車輛進行日常保養,檢查和維修
2025-12-16
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汽車維修
10000-15000元
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熟練維修奔馳寶馬奧迪路虎保時捷等中高端車型,日常工具維護,對量有一定要求,有駕照者優先。
2025-12-16
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法人
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4000-6000元
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學習能力強,工作責任心強。服從管理。有一定的工作經歷。 職位招聘4人
2025-12-16
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購買五險 汽車保養,底盤維修,電路維修,空調維修,等, 9:00-6:30,月休四天 底薪+銷售提成+分紅提成
2025-12-16
李土勝
桂林鑫科源汽車高新技術有限責任公司招聘:公司標志 logo
桂林鑫科源汽車高新技術有限責任公司
所在行業 汽車/汽車維修
成立時間 3年(2022年3月11日)
企業性質 有限責任
公司規模 10-30人
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