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職位描述

崗位描述
1、通過線下拜訪,維護現有老客戶的正常銷量;
2、協助老客戶開展店鋪活動及廠家組織的各類會議;
3、負責對空白市場的新客戶開發;
4、在銷售總監的帶領下,完成公司的銷售目標;
5、積極完成公司安排的其他工作事宜。
崗位要求
1、做過銷售等相關工作優先,,熱愛銷售工作無經驗也可。
2、思維活躍,吃苦耐勞,有較好的上進心;
3、工作認真負責,溝通銷售能力強;
4、敢于挑戰高薪者(工資上不封頂);
5、可適應短期出差。(公司每月補助交通補貼)

公司簡介

桂林品宏商貿有限責任公司成立于1996年主要經營國內各大管業、電工、照明、通風等產品的大型批發企業。

主營品牌有:歐普照明、九牧集團的小牧優品衛浴、 聯塑管業、曼科電工、格能LED照明、科順防水、蒼岳電器、松靈通風、春田通風、德力西空開、迪利薩管業等幾十個品牌。

客戶遍及整個桂林市區及十二個縣、鎮、鄉各地,目前營銷網點仍在不斷擴大及完善。公司配備專業區域服務經理,對經銷商一對一的專業售后客服,一流的專業物流配送車隊。

公司成立至今,從一家小型批發店鋪發展至現已擁有專業、高素質團隊的“桂林市品宏商貿有限責任公司”。品宏在桂林水電建材市場創下了多個第一:

第一個為客戶送貨上門

第一個成立銷售部

第一個擁有專業物流配送車輛

第一個在桂林召開經銷商會議

第一個聯合經銷商召開水電會議

在跟進時代發展上品宏也是桂林行業內第一個使用軟件管理倉儲物流

第一個擁有自己的電商及開通了微信公眾推廣平臺等現代交流術

品宏是按照現代企業管理制度實行標準化管理,注重企業整體CI形象的塑造,逐步建立了品宏企業形象(企業不斷的對員工進行提升培訓:商務禮儀、個人形象設計、業務技能,同時為員工職業生涯的規劃)。

形成了具有品宏企業特色的企業文化:“以人為本,精益求精”。公司堅持“以人為本的原則,以客戶的滿意為目標”,打造一個專業、高效的團隊為廣大客戶提供優質的服務!

現如今“桂林品宏商貿有限責任公司”已成為桂林水電建材市場上的行業標桿,帶動了桂林水電建材市場的現代進程。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區桂林市靈川縣高鐵產業園內 查看上班路線

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銷售經理
5000-10000元
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1、主要負責仿石漆、藝術漆經銷商門店開發; 2、對區域客戶進行分析、整理,提供銷售分析數據; 3、與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態; 4、對客戶的管理、維護與服務工作; 5、通過線下與線上渠道拓展新市場、新客戶等。 6、上級領導安排的其他工作事項。 其他要求: 1、主動性強,具有進取心和責任感; 2、 要求具有較強的溝通能力,有小車會開車,能適應出差。 3、男女不限,25~45歲之間, 福利待遇: 基本工資+績效工資+業績提成+區域服務總提成+其他獎勵+五險,試用期無責底薪保底3000; 上班時間:早上8:30-12:00 下午14:00-18:00
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謝先生
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5000-10000元
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1. 崗位職責: 1、負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員; 7、評估銷售業績,建設銷售團隊。 任職資格: 1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業; 2、2年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經歷者優先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業心,具備一定的領導能力。
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郭飛
經理
業務主管
3500-8000元
桂林-七星區
1、市區固定的路線拜訪客戶,負責區域內產品銷售 2、建立客戶溝通渠道,監督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域合作關系 4、薪資;底薪3000+提成 轉正半年后交五險 5、上班時間;8:00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經驗,有經驗值優先。 發展空間:實習業務--業務代表---銀級業務---金級業務---業務主任----區域經理-----營銷經理----營銷總總監----區域老板
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文龍
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桂林-臨桂區-新大城
高中以上
職位描述: 1.維護公司老客戶,提供續期、保全、保單講解、理賠、生存金滿期金領取等服務; 2.邀請客戶參加公司各項服務活動; 3.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進行二次開拓。 4.薪資:初+續期津貼+輔導津貼+長期服務津貼+月度獎金+季度獎金+團隊獎金+年終獎+激勵方案+業績提成。還是那句話,多少努力就有多少回報! 福利: 1、福利保障﹣-﹣為員工提供的醫療、意外人身險等補充保險 2、企業年金﹣--﹣為員工另外建立的補充養老保險 3、有薪休假﹣-﹣年休假、產假、婚假、喪假等帶薪休假 4、旅游福利﹣--﹣每年在國內國外不定期的旅游機會 5、免費體檢﹣--﹣每年定期組織員工進行免費高端體檢。 如果你想發展,不想打死工,還浪費時間,沒有發展前途的,就過來試試。。 年齡:25-45歲 學歷:大專及以上 工作時間: 周一至周六上午8:30-10:30,其余時間自由支配 崗位要求: 1.五官端正,有親和力; 2.熱愛工作,能吃苦耐勞; 3.有較強的與人交流溝通的能力。
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梁桂運
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1. ? 團隊領航者 ? 人才孵化:培養銷售精英,打造高績效戰隊 ? 目標賦能:貫徹執行公司的行動計劃,帶領團隊實現收入躍升 ?? 價值創造者 ? 客戶守護:為企業與家庭定制風險解決方案,傳遞安心保障 ? 資源開拓:鏈接銀行、企業等渠道,構建長期共贏生態 ?? 職業成長雙引擎 ? 收入無上限:團隊業績+個人銷售雙重收益,能力決定收入天花板 ? 綜合能力躍遷:統籌管理、商務談判、資源整合等核心技能加速提升 ?? 社會價值 ? 成為風險管理的專業顧問,助力客戶抵御人生不確定性 ? 推動保險普惠,讓更多家庭擁有抵御風險的底氣 一句話點亮:這是用專業與領導力成就團隊、守護萬家燈火的事業,每一份保單都在書寫責任與信任的故事。
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郭飛
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5000-15000元
桂林-疊彩區-桂北億圣批發城
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25-40歲
崗位職責: 1. 主導銷售團隊,制定銷售目標; 2. 拓展新客戶,維護現有客戶關系; 3. 分析市場趨勢,實施銷售策略以提升業績; 4. 監控銷售數據,及時調整銷售策略; 5. 促進團隊成員間的溝通和協作; 6.方案制作,員工管理。 任職要求: 1. 具備優秀的溝通和談判技巧; 2. 能夠自我激勵,對銷售工作充滿熱情; 3. 具有團隊合作精神,能夠激勵團隊達成目標; 4. 能夠有效管理時間,優先處理重要事務; 5. 具備分析和解決問題的能力; 6.大專以上學歷; 7.有管道、電器管理部門經驗優先。
1小時內
謝小姐
人事
業務經理
5000-10000元
桂林-七星區-漓濱花園
工作內容: 1、學習保險知識、了解公司產品及服務模式,提升銷售技能、管理技能。 2、服務老客戶,開發新客戶。進行客戶的售后服務,定期拜訪講解客戶動態。及時掌握并開發客戶的需求。 3、保險知識宣傳,解答客戶疑問。 職業要求: 1、年齡25~45歲 2、學歷:大專及以上(優秀者可以放寬至高中) 3、普通話流利,性格開朗,具有一定抗壓能力,有堅強的責任心。 4、有客戶服務意識及經營意識,有銷售、管理經驗者有先。 薪資福利: 1、薪資結構:3000+多項銷售提成+多項工作津貼+展業津貼+年終獎+晉升獎勵 2、專屬三邊養老金+專屬五項商業保險 3、定期團建、年度旅游、季度表彰
1小時內
唐經理
經理
桂林-陽朔縣
大專以上
3年以上
1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略。 2、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案。 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務。 4、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務。 任職要求: 有樂園的招商、宣傳、營銷、渠道拓展、市場推廣等工作經驗。
1小時內
關小姐
人事專員
業務銷售
5000-10000元
無固定辦公點 2年以上
23-40歲
1、招農資業務銷售:公司是做化肥批發的,招桂林市區、縣城業務。 2、要求:有兩年以上農資行業經驗,有駕照,能單獨跑業務,有上進心,能吃苦耐勞,對當地農作物熟悉,略懂施肥技術。 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務。 4、試用期三個月,底薪+提成+餐補+車補+住宿補貼,有能力的可提前轉正。 5、提成按銷量計算,上不封頂,業績好的還有年終獎等。 6、企業微信打卡,不用每天到辦公室報到。
1小時前
貝麗琴
人事經理
桂林市品宏商貿有限責任公司招聘:公司標志 logo
桂林市品宏商貿有限責任公司
所在行業 電器/批發
成立時間 18年(2007年1月18日)
企業性質 有限責任
公司規模 10-30人

該公司其他職位

送貨司機

¥3500-4500元

桂林-疊彩區 3年以上 25-45歲
企業服務
費用標準
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