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荔浦電商店鋪運(yùn)營(yíng)招聘 logo

荔浦電商店鋪運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年12月荔浦電商店鋪運(yùn)營(yíng)最新招聘,平均工資約為3842元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多電商店鋪運(yùn)營(yíng)電商店鋪運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-24
楊亞輝
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司在國(guó)內(nèi)電商平臺(tái)(如淘寶、京東等)的日常運(yùn)營(yíng)管理。
2. 制定并執(zhí)行有效的電商營(yíng)銷策略,以提升店鋪流量和轉(zhuǎn)化率。
3. 監(jiān)控電商平臺(tái)數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)方案,確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
4. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,提升品牌影響力和客戶服務(wù)質(zhì)量。
任職要求:
1. 熟悉國(guó)內(nèi)主流電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和推廣工具。
2. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)決策。
3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效推進(jìn)跨部門(mén)合作。
4. 具有良好的市場(chǎng)洞察力,能夠快速響應(yīng)市場(chǎng)變化,創(chuàng)新運(yùn)營(yíng)思路。
約 1 個(gè)崗位
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桂林國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 17.2%
    2K
  • 37.3%
    3K
  • 19.5%
    4K
  • 13%
    5K
  • 5.9%
    6K-8K
  • 2.4%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    54%
  • 高中
    4.3%
  • 中專
    6.1%
  • 大專
    28.8%
  • 本科
    6.7%
桂林國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54%,高中占4.3%,中專占6.1%,大專占28.8%,本科占6.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    62%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.8%
  • 1-3年
    34.4%
  • 3-5年
    1.8%
桂林國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占62%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.8%,1-3年占34.4%,3-5年占1.8%。
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