新品開發技術員（初級）

職位描述

任職要求：

1.有三年以上新產品開發經驗，熟悉新品開發流程；

2、熟練掌握繪圖軟件；溝通協調能力強；

3、執行力強； 

公司簡介

我司是一家集木衣架系列、金屬衣架系列專業研發、生產、銷售為一體的大型綜合企業，創建于2002年12月,總部位于荔浦縣青山永華工業區，分廠位于荔浦縣新坪金雞坪工業區。 占地總面積165畝,公司員工1000余人,各類技術人員及管理骨干100多名。擁有木衣架系列生產線12條,金屬衣架生產線5條,植絨衣架生產線2條。年生產各類衣架1.2億多支。 公司創想 關注員工,造福員工 的理念, 一方面,每年投入大量資金,進行技術改造及設備更新,在吸塵、油漆、電鍍等各個生產環節,極大的改善員工的工作環境;另一方面,從2012年3月開始,公司實現了全員購買社會五險的福利措施,在全縣范圍內開創了同行業先河,同時,公司決定每年拿出10萬元作為社會無償捐助。 華海人努力拼搏, 成就了華海今日的輝煌業績。 華海 牌家居、工藝品獲得2013.06-2015.06年度 中國著名品牌 稱號；獲得2013年度消費者最信賴的 質量放心品牌 稱號。曾獲 廣西壯族自治區產業化龍頭企業 、 廣西十佳工業企業 、2015年度 廣西出口名牌 (廣西壯族自治區商務廳頒發)等榮譽, 2016年度獲荔浦縣委、縣人民政府頒發的 工業綠色轉型創建獎 、 工業發展貢獻獎 、 重點企業重大項目投資獎 等獎項。 華海核心產品為木衣架，通過了 IS09001:2015質量管理體系認證及 FSC、BSCI、Sedex等認證。
?公司始終堅持 “以人為本、關愛員工”的管理理念、重視人才投入和發展，關心員工的職業安全健康，嚴格執行宜家IWAY標準，構建提供系統的職業培訓體系幫助員工職業成長、提高員工的福利待遇，努力使員工能感受到“四感”（安全感、獲得感、發展感、歸屬感）。這些舉措的實施，使得員工隊伍非常穩定，其中員工年度流失率＜3%，大部分員工在企業工作十年以上，生產制造經驗十分豐富，骨干員工都成長為綜合型管理技術人才，為公司可持續發展奠定了良好的基礎。
????公司“求才若渴”，誠邀各類英才加入，共創美好未來！（符合條件的脫貧勞動力優先錄用）
薪酬福利: 
1.提供有競爭力的薪酬、完備的薪酬福利體系，管理技術人員提供13-15薪；
2.倡導“快樂工作、平衡家庭”的工作理念，工作氛圍好、很少加班。周末單休、法定節假日放假，非本地高級人才可免費提供條件良好的公寓式單間配套（或提供500-1000元/月租房補貼）。
3.五險+意外傷害商業保險+年度體檢，享受國家法定節假日，帶薪年假、年終獎、學歷補貼，每年對員工子女（中專以上）助學獎勵400-800元；
4.公司不定期組織各類娛樂活動，豐富員工業余生活；
5.逢重要節日發放節日福利，如：春節、中秋節、婦女節、六一節等；
6.每年舉辦公司年會并進行“開年抽大獎”“抽紅包”、“優秀員工獎勵”等活動；