柳州合規(guī)風控招聘

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招聘相關崗位相關企業(yè)

金融糾紛調解員兼職

3000元/月

柳州市柳北區(qū)伊辰法律咨詢工作室

柳州-魚峰區(qū)-柳州萬象城 1人瀏覽:1

2025-12-19

郭方芳

【招聘崗位】金融糾紛調解員（全職/兼職）
【工作地點】全國（屬地案件分配，支持遠程辦公）
【招聘對象】
金融機構從業(yè)者（銀行/消金/小貸貸后管理、客服人員）
- 法律/金融領域專業(yè)人士
- 退休法官、仲裁員、律師
【崗位職責】
1. 獨立處理**金融機構委托的債務糾紛案件**（信用卡、消費貸、網貸等），通過電話、線上或線下方式促成債務人與金融機構達成還款方案；
2. 根據《金融糾紛非訴訟調解指引》開展案件評估，制定個性化調解策略（分期、減免、展期等）；
3. 協(xié)調債務人、金融機構及第三方（擔保方、家屬）進行多輪談判，確保調解協(xié)議合法有效；
4. 跟蹤調解協(xié)議履行情況，協(xié)助處理后續(xù)爭議；
5. 建立金融糾紛案例庫，定期輸出行業(yè)風險報告。
【任職要求】
1.具有一定的學習能力和執(zhí)行力
2.具備極強的抗壓能力和談判技巧，能平衡金融機構風控要求與債務人還款能力。
【薪資結構】
**全職**：底薪（3-5K）+案件提成（單案300-2000元）+年終獎金；
**兼職**：按成功案件階梯提成（500-3000元/案）；
特別激勵：復雜案件（50萬元以上債務）額外獎勵。
**為什么選擇我們？**
金融機構直委案件，案源穩(wěn)定充足
提供金融債務調解專項培訓（話術、法規(guī)、系統(tǒng)操作）
合規(guī)作業(yè)，杜絕暴力催收行為

合規(guī)風控

6000-9000元

廣西融合商務咨詢有限公司

柳州-城中區(qū) 1人瀏覽:7

2025-12-19

計再飛

1. 客戶開發(fā)與維護
- 根據公司多元化業(yè)務（信息技術咨詢、財稅服務、法律咨詢、房地產經紀、建材及農產品銷售等），主動挖掘潛在客戶資源，建立并維護長期合作關系。
- 定期拜訪客戶，了解需求并提供匹配的解決方案（如咨詢服務、供應鏈產品等）。
2. 業(yè)務推廣
- 推廣公司核心業(yè)務（如企業(yè)管理咨詢、稅務服務、單用途預付卡代理、家政服務等），完成月度/季度銷售目標。
- 針對不同客戶群體（企業(yè)客戶、個人客戶、市場商戶等），制定差異化策略。
3. 市場分析與協(xié)作
- 收集市場動態(tài)及競爭對手信息，反饋至團隊以優(yōu)化銷售方案。
- 協(xié)同財務、法務、技術等部門，確保項目高效落地及客戶滿意度。
4. 商務流程管理
- 負責合同簽訂、款項跟進、售后服務等全流程工作。
- 協(xié)助處理客戶投訴及特殊需求，提升客戶粘性。
任職要求
1. 基本條件
- 大專及以上學歷，市場營銷、商務管理、經濟類相關專業(yè)優(yōu)先。
- 1年以上銷售經驗，有咨詢類服務、建材/農產品銷售或ToB業(yè)務經驗者優(yōu)先。
2. 核心能力
- 具備優(yōu)秀的溝通談判能力，能快速理解客戶需求并提出解決方案。
- 熟悉商務流程，對法律、財稅、房地產等行業(yè)知識有一定了解。
- 具備市場敏感度，適應多元化業(yè)務場景，學習能力強。

博士后研究人員

17000-20000元

柳州銀行股份有限公司

柳州-城中區(qū) 2人銀行瀏覽:13

2025-12-15

謝斌

工作職責
主要從事城市商業(yè)銀行經營發(fā)展、風險管理、數字化轉型等方向研究，研究成果需對柳州銀行業(yè)務發(fā)展有較好推動作用。應聘者可以從以下課題中任選一到二個課題進行申報：
（一）“低利率、窄利差”環(huán)境下城商行高質量發(fā)展路徑研究；
（二）黨建引領城商行人才隊伍建設和人效提升路徑研究；
（三）廣西產業(yè)政策與區(qū)域城商行信貸資源配置研究；
（四）北部灣經濟區(qū)產業(yè)發(fā)展趨勢和區(qū)域城商行發(fā)展機遇研究；
（五）城商行金融服務西江經濟帶產業(yè)發(fā)展路徑研究；
（六）城商行服務制造業(yè)企業(yè)全生命周期研究；
（七）城商行金融服務鄉(xiāng)村振興策略研究；
（八）城商行綠色金融服務創(chuàng)新與風險管理研究；
（九）城商行智慧風控體系建設研究；
（十）城商行合規(guī)風險管理提質增效路徑研究；
（十一）城商行普惠小微業(yè)務數字化轉型研究；
（十二）數字化轉型背景下中小城商行供應鏈金融業(yè)務發(fā)展研究；
（十三）數字化轉型背景下城商行零售客群經營策略研究；
（十四）城商行網點轉型與產出效能提升路徑研究；
（十五）人口老齡化背景下城商行養(yǎng)老金融發(fā)展研究；
（十六）城商行面向東盟國家提供金融服務策略研究；
（十七）商業(yè)銀行內部管理會計體系優(yōu)化與精細化管理水平提升研究；
（十八）人工智能、大模型技術賦能城商行數字化轉型與實踐研究；
其他有關商業(yè)銀行發(fā)展戰(zhàn)略、經營管理、風險管理、業(yè)務創(chuàng)新、金融科技等方面的課題。
具體研究課題在進站以后由博士后和合作導師共同商議確定。
*詳細材料提交要求見官方招聘公告。