柳州財務咨詢公司培訓招聘
桂聘提供2025年12月柳州財務咨詢公司培訓最新招聘,城中區208條柳南區156條,平均工資約為4446元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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鞋服巡店督導
6000-11000元7小時前
鄧于民崗位職責:
1.負責品牌門店的管理工作;
2.每月定期開展店長區域會議,溝通問題、反饋人員情況和貨品分析;
3.負責專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執行情況;
4.監督店鋪促銷活動的執行和結果反饋;
5.負責每個店鋪周業績指標和年業績指標的達成;
6.負責各自區域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關工作;
7負責專賣店人員流動及考勤管理;
8.負責培訓公司管理制度及門店制度,并落實到每個門店;
9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養,嚴格監督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務,定期給員工進行培訓、考核;
10.競品關注等。
崗位要求:
1、大專以上學歷,2年以上同崗位工作經驗;
2、有鞋服行業直營終端零售管理經驗者優先;
3、適應不定期出差。 -
零售區域經理
5000-10000元7小時前
鄧于民崗位職責:
1.負責品牌門店的管理工作;
2.每月定期開展店長區域會議,溝通問題、反饋人員情況和貨品分析;
3.負責專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執行情況;
4.監督店鋪促銷活動的執行和結果反饋;
5.負責每個店鋪周業績指標和年業績指標的達成;
6.負責各自區域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關工作;
7.負責培訓公司管理制度及門店制度,并落實到每個門店;
8.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養,定期給員工進行培訓、考核; -
鞋服運營總監
11000-14000元7小時前
鄧于民崗位職責:
1.協助總經理,制定公司戰略規劃;擬定公司運營指標、年度發展計劃并監督執行。
2.負責廣西區域所有門店的運營管理,建立規范、高效的運營管理體系并優化完善。
3.部門間關系、外部關系溝通協調。
4.總經理臨時下達的任務。
任職要求:
1.管理、市場營銷等相關專業大專以上學歷;
2.接受過戰略管理、組織變革管理、人力資源管理、項目管理、市場營銷、財務管理等方面的培訓。
3.3年以上同崗位工作經驗。
4.為人正直、坦誠、成熟、豁達、自信;良好的敬業精神和職業道德操守。 -
賀州鞋類大店長
3000-7000元7小時前
鄧于民; 4.監督店鋪促銷活動的執行和結果反饋; 5.負責每個店鋪周業績指標和年業績指標的達成; 6.負責各自區域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關工作; 7負責專賣店人員流動及考勤管理; 8.負責培訓公司管理制度及門店制度 …… ,并落實到每個門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養,嚴格監督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務,定期給員工進行培訓、考核; 10.競品關注等。 -
鞋類督導
6000-11000元2025-12-16
鄧于民; 4.監督店鋪促銷活動的執行和結果反饋; 5.負責每個店鋪周業績指標和年業績指標的達成; 6.負責各自區域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關工作; 7負責專賣店人員流動及考勤管理; 8.負責培訓公司管理制度及門店制度 …… ,并落實到每個門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養,嚴格監督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務,定期給員工進行培訓、考核; 10.競品關注等。 -
鞋服零售主管
6000-9000元2025-12-16
鄧于民; 4.監督店鋪促銷活動的執行和結果反饋; 5.負責每個店鋪周業績指標和年業績指標的達成; 6.負責各自區域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關工作; 7負責專賣店人員流動及考勤管理; 8.負責培訓公司管理制度及門店制度 …… ,并落實到每個門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養,嚴格監督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務,定期給員工進行培訓、考核; 10.競品關注等。 -
鞋服零售督導(儲備)
5000-8000元2025-12-16
鄧于民- 員工管理:負責員工培訓、排班及績效考核。 - 庫存管理:監控庫存,確保貨品充足、陳列合理。 - 客戶服務:處理客戶投訴,提升購物體驗。 -
南寧鞋服零售區域主管
6000-8000元2025-12-16
鄧于民; 4.監督店鋪促銷活動的執行和結果反饋; 5.負責每個店鋪周業績指標和年業績指標的達成; 6.負責南寧區域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關工作; 7負責專賣店人員流動及考勤管理; 8.負責培訓公司管理制度及門店制度 …… ,并落實到每個門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養,嚴格監督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務,定期給員工進行培訓、考核; 10.競品關注等。 -
區域經理/主管
8000-12000元2025-12-16
鄧于民; 4.監督店鋪促銷活動的執行和結果反饋; 5.負責每個店鋪周業績指標和年業績指標的達成; 6.負責各自區域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關工作; 7負責專賣店人員流動及考勤管理; 8.負責培訓公司管理制度及門店制度 …… ,并落實到每個門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養,嚴格監督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務,定期給員工進行培訓、考核; 10.競品關注等。 -
鞋類品牌督導
6000-10000元2025-12-16
鄧于民- 員工管理:負責員工培訓、排班及績效考核。 - 庫存管理:監控庫存,確保貨品充足、陳列合理。 - 客戶服務:處理客戶投訴,提升購物體驗。 -
鞋類運營總監
15000-25000元2025-12-16
鄧于民任職要求: 1.管理、市場營銷等相關專業大專以上學歷; 2.接受過戰略管理、組織變革管理、人力資源管理、項目管理、市場營銷、財務管理等方面的培訓。 3.5年以上同崗位工作經驗。 -
審計項目經理
8000-10000元2025-12-15
周女士確保報告質量; 3、負責對承擔項目審計計劃的編寫,能較準確地測試審計項目的重要性水平和審計風險 ; 4、負責審計總結、審計報告的編寫; 5、負責協調項目組成員與客戶的溝通; 6、負責項目成員的指導、培訓工作 …… 崗位福利: 1、五險一金 2、周末雙休,節日福利,生日福利,通訊補貼,外勤補貼,交通補貼,帶薪年假 3、完整晉升渠道,績效獎金,員工培訓 -
高級審計項目經理
10000-15000元2025-12-15
周女士確保報告質量; 3、負責對承擔項目審計計劃的編寫,能較準確地測試審計項目的重要性水平和審計風險 ; 4、負責審計總結、審計報告的編寫; 5、負責協調項目組成員與客戶的溝通; 7、負責項目成員的指導、培訓工作 …… 崗位福利: 1、五險一金 2、周末雙休,節日福利,生日福利,通訊補貼,外勤補貼,交通補貼,帶薪年假 3、完整晉升渠道,績效獎金,員工培訓 -
財稅顧問
2500-5000元2025-12-15
吳女士人事經理及時與新客戶溝通,確定業務需求;
3、分配外勤工作,跟蹤進度,監督檢查外勤工作完成質量;
4、在平臺新增合同,建立帳套;
5、推送取單通知,引導客戶下載APP確認稅金消息;
6、引導、培訓客戶相關流程操作 -
置業顧問
3000-6000元2025-12-15
王小姐崗位職責: 1、主要做新房銷售 二手房帶看房 和房屋租賃,新手沒有經驗的可以教有師傅培訓 上班時間比較靈活自由 有電單車即可 帶小孩的寶媽也合適; 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績
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學歷要求分析
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不限學歷98.2%
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大專1.8%
柳州培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占98.2%,大專占1.8%。
經驗要求分析
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不限經驗98.2%
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1-3年1.8%
柳州培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占98.2%,1-3年占1.8%。