柳州管理咨詢公司培訓招聘
桂聘提供2025年12月柳州管理咨詢公司培訓最新招聘,城中區184條魚峰區147條,平均工資約為4446元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事專員
3000-5000元17小時前
林*佳1、參與制定人力資源戰略規劃,為重大人事決策提供建議和信息支持
2、組織制定、執行、監督公司人事管理制度
3、協助人力資源總監做好相應的職位說明書,并根據公司職位調整需要進行相應的變更,保證職位說明書與實際相符
4、根據部門人員需求情況,提出內部人員調配方案(包括人員內部調入和調出),經上級領導審批后實施,促進人員的優化配置;與員工進行積極溝通
5、制定招聘計劃、招聘程序,進行初步的面試與篩選,做好各部門間的協調工作等
6、根據公司對績效管理的要求,制定評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進行監督控制
7、制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審,制定公司福利政策,辦理社會保障福利
8、組織員工崗前培訓、協助辦理培訓進修手續
9、配合總經理做好各種職系人員發展體系的建立,做好人員發展的日常管理工作
10、完成總經理交辦的其他工作 -
醫藥代表
5000-10000元2025-12-15
李先生崗位職責:
1. 在指定區域內進行有效的產品推廣活動;
2. 與醫療專業人員建立并維護良好的合作關系;
3. 收集并反饋市場信息及競爭對手動態;
4. 協助制定銷售策略和計劃;
5. 參與組織內部培訓和推廣活動。
任職要求:
1. 對檢驗檢測行業有濃厚的興趣,具備良好的溝通技巧;
2. 能夠獨立進行市場分析和判斷,具備良好的團隊合作精神;
3. 具備較強的組織能力和執行力;
4. 具有較強的學習能力和適應能力,能夠在快節奏環境中工作;
5. 有渠道資源者優先。 -
地產中介經紀人
5000-10000元2025-12-15
劉女士人事專員有無經驗均可
公司提供專業系統的培訓專人培訓
1. 具有競爭力的薪資水平,構成如下:底薪(2500)+高提成(上無封頂)
2.系統培訓:入職培訓+能力提升培訓
3.能吃苦耐勞,有夢想,敢追求,不安于現狀,有進取心和挑戰精神,一定的抗壓能力,熱愛銷售,熱愛互聯網行業;
4.富有團隊協作和團隊精神,積極樂觀,心態好,有行動力和執行力,能積極面對工作中的困難;
在這里,沒有嚴肅的條條框框,因為每個人都很奇葩,這是一家擁有目標感,自豪感的公司。
在這里,你有大的舞臺去展現你的才華,每個人都很開心,因為你跟著一群有趣的帥哥哥,美姐姐一起工作。
在這里,每個人都愛工作,每個人都可以學到很多知識,成就自己的價值和夢想。
職位招聘10-50人 -
實施經理
10000-15000元2025-12-15
柳州市城中區金冊大廈售前調研與溝通,標書編寫、應標與講標 1.4、公司資質相關事務 2、系統分析設計相關: 2.1、需求調研、分析與反饋,并產出需求規格說明書及設計文檔 2.2、用戶手冊、需求跟蹤驗證、產品培訓資料及培訓 -
置業顧問
3000-8000元2025-12-15
劉女士人事專員3)夢想得以實現的平臺:初級置業顧問—中級置業顧問—高級置業顧問—部門經理—部門總監 4)培新機制:崗前培訓+提升培訓+戶外拓展訓練 -
房地產經紀
5000-10000元2025-12-15
劉女士人事專員業務要求: 1、熟練掌握樓盤銷售的業務流程,熟悉網上交易流程;(無經驗者有專業團隊帶薪培訓) 2、按照項目計劃和操作程序開展樓盤一手房銷售活動; 3、按計劃進行客戶跟進,促進交易完成。 -
軟件業務設計工程師-柳州
4000-7000元2025-12-15
柳州市城中區金冊大廈工作職責: 1、參與客戶的需求調研; 2、編制和宣講客戶需求解決方案; 3、需求分析與反饋,并產出需求規格說明書,與開發銜接做好內部設計并完成項目交付; 4、用戶手冊、需求跟蹤驗證、培訓資料及培訓 -
人事行政專員
3000-4000元2025-12-15
柳州市城中區金冊大廈崗位職責: 1、負責公司發布招聘信息,預約和安排面試,招聘途徑的拓展和開發,滿足招聘計劃的人員配備; 2、負責組織并協助各部門進行招聘、培訓等工作; 3、負責分公司辦公室日常行政事務; 4、公司辦公設備設施
約 8 個崗位
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柳州培訓招聘工資
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4446
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 9K,最多人拿:4K
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14.1%3K
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32.1%4K
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15.4%5K
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6.4%6K-8K
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3.8%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷98.2%
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大專1.8%
柳州培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占98.2%,大專占1.8%。
經驗要求分析
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不限經驗98.2%
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1-3年1.8%
柳州培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占98.2%,1-3年占1.8%。