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柳州品牌拓展主管招聘 logo

柳州品牌拓展主管招聘

桂聘提供2025年12月柳州品牌拓展主管最新招聘,平均工資約為8093元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多品牌拓展主管市場推廣策劃品牌拓展主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-15
楊小姐
職位描述:
1.驅(qū)動銷售目標(biāo)達成:通過客戶服務(wù)、產(chǎn)品知識講解
和推廣,配合高效落實銷售政策和業(yè)務(wù)流程,高效管
理小組用戶基盤,最大程度提升銷售小組成績,達成
小組銷售目標(biāo);
2.用戶體驗提升:通過產(chǎn)品講解與試駕服務(wù),不斷
提升產(chǎn)品體驗與服務(wù)體驗,創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的用戶口碑和品
牌;
3.業(yè)務(wù)拓展:配合店長有針對性地開展相關(guān)活動或
合作,增加品牌曝光率,開拓更多潛在客戶和產(chǎn)品愛
好者;
4.活動執(zhí)行:支持各類型市場活動,持續(xù)吸引與挖
掘潛在用戶;
5.異議解決:在客戶對于產(chǎn)品或服務(wù)抱有疑慮時,
能夠有效地針對其困惑的問題提出創(chuàng)新性或可行性方
案,尤其在財務(wù),技術(shù),充電,實用性,生活方式等
方面;
6.數(shù)據(jù)分析:進行日常小組數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤,配合
公司政策和門店業(yè)務(wù)方向輸出小組打法,提升零售流
程各環(huán)節(jié)的轉(zhuǎn)化效果;
7.人員業(yè)務(wù)賦能:對組員進行針對性業(yè)務(wù)輔導(dǎo),提升
組員銷售能力,發(fā)展和培養(yǎng)潛在零售主管。
職位要求:
1.2年以上汽車行業(yè)零售相關(guān)工作經(jīng)驗(銷售業(yè)績持
續(xù)突出者優(yōu)先),具備銷售業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗,管理團隊
5人以上;
2.高度認(rèn)可并堅決維護企業(yè)與品牌文化,踐行企業(yè)
價值觀,具備良好的自我管理能力及自我學(xué)習(xí)能力;
3.自我驅(qū)動,能夠快速熟悉新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,同時具
備出色的時間管理能力,高度關(guān)注細(xì)節(jié);
4.具備創(chuàng)造性思維,主動排除困難,驅(qū)動團隊按時
達成業(yè)務(wù)過程指標(biāo)及銷量目標(biāo);
5.具備優(yōu)秀的溝通及表達能力,能夠順利進行跨部
門溝通及資源協(xié)調(diào);
6.持有有效中國駕照(C1及以上),2年以上實際駕
齡,且能夠獨立的在公共道路進行安全和熟練的車輛
駕駛,無不良行駛記錄。
約 1 個崗位

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柳州市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 120K,最多人拿:4K
  • 2.4%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 26.2%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 11.9%
    6K-8K
  • 4.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.9%
  • 高中
    3.1%
柳州市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,高中占3.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.9%
  • 1-3年
    3.1%
柳州市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.9%,1-3年占3.1%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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