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柳州咨詢公司其他銷售職位招聘 logo

柳州咨詢公司其他銷售職位招聘

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柳州-柳北區(qū)-金沙角 1人 培訓 咨詢 瀏覽:12
2025-12-15
工作簡介及其它要求:1、大專及以上學歷(播音主持專業(yè)或學前教育專業(yè)漢語言文學專業(yè))。2、形象氣質(zhì)佳,喜歡孩子,有親和力,熱愛教育行業(yè),認同在游戲中學習的教育理念。3、普通話水平在二級甲等以上;4、有較強的演奏功底和教學能力,有責任心,愿意服從單位的安排。5、具有從事相關播音、主持工作或培訓工作經(jīng)驗者優(yōu)先。崗位職責:1、主要負責日常播音主持少兒課程的教學工作,完成既定的教學目標。2、協(xié)助銷售部完成課程的銷售和市場推廣工作。3、定期參加課程研討會,每天固定時間進行備課練課,保證教學質(zhì)量。4、完成教務主管安排的其它任務工作地點:榮和校區(qū)/金沙角校區(qū)如果你充滿激情,如果你喜歡語言藝術教育,我們期待您的加入。我們將提供具有競爭力的薪資待遇和完整的培訓,另外還提供不定期聚餐、年度旅游、社保、節(jié)假日補貼、年終獎等各項福利。職位招聘2-4人

課程顧問

4000-5000元
2025-12-15
韋老師
hr
【職位要求】
1. 負責學校各類課程的推廣及銷售工作,完成招生目標;
2. 定期地推,收集和整理市場推廣活動有效客戶并跟進實現(xiàn)目標客戶到訪;
3. 持續(xù)跟進潛在客戶,挖掘客戶需求,最終實現(xiàn)課程銷售;
4. 完成相關資料收集及整理,定期參加會議及培訓。
【任職資格】
1. 年齡20-32歲,中專以上學歷,專業(yè)不限;
2. 具備良好的溝通能力、應變能力和抗壓能力,愿意挑戰(zhàn)高薪;
3. 熱情,細心,有耐心,表達能力強,具有咨詢技巧;
4. 具有團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;
5.一年以上的銷售經(jīng)驗或客戶服務經(jīng)驗,有同行招生經(jīng)驗者優(yōu)先。
加入舞精靈你將獲得:
1. 正式簽訂勞動合同后每年均有參加外出學習、培訓、旅游機會。
2. 購買五險
3. 國家法定節(jié)日假
上班時間:9:00-18:00,單休
2025-12-15
韋老師
hr
職責
1、制定團隊業(yè)績目標并落地執(zhí)行;
2、建立高效的服務支持流程,不斷提升學員滿意度;
3、為員工提供職業(yè)規(guī)劃,并進行有效的業(yè)務技能培訓及人才梯隊建設;
4、為學校的長期發(fā)展提供戰(zhàn)略性建議,不斷完善和優(yōu)化校區(qū)各項工作流程。
職位要求
1、熱愛教育事業(yè);
2、熟悉教育機構經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程;
3、具有優(yōu)秀的團隊管理能力,有一定策劃活動、銷售或教學科目培訓經(jīng)驗;
4、有相關經(jīng)驗者,優(yōu)先考慮。
舞精靈目前有17個校區(qū),準備開新校,歡迎更多有意向有能力的校長加入!
銷售新盤 二手房 菜市 商鋪 寫字樓 職位招聘20-80人
2025-12-15
韋老師
hr
職位要求 1、熱愛教育事業(yè); 2、熟悉教育機構經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程; 3、具有優(yōu)秀的團隊管理能力,有一定策劃活動、銷售或教學科目培訓經(jīng)驗; 4、有相關經(jīng)驗者,優(yōu)先考慮。

前臺教務

3000-4000元
2025-12-15
韋老師
hr
職位內(nèi)容】 1、負責到訪學生家長的接待、咨詢,及跟單銷售工作;2、負責日常教務管理及學員資料管理歸檔和統(tǒng)計工作;3、負責校區(qū)前臺區(qū)域環(huán)境管理與日常維護;4、負責校區(qū)后勤物資管理、校區(qū)單據(jù)整理;5、完成校長交辦事項 …… 【任職資格】1、具備良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的前臺接待禮儀;2、普通話流利標準、善于溝通、有親和力;3、有一定的招生能力,銷售能力;4、熟練運用WORD、EXCEL等常規(guī)辦公軟件;5、喜歡小朋友,
約 6 個崗位

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柳州 其他銷售職位百科

...崗位職責
  1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標,負責制定支行的經(jīng)營目標和工作計劃;
  2.確定經(jīng)營目標和工作計劃后,負責領導和組織實施,并監(jiān)督實施情況;
  3.管理支行的日常事務,發(fā)展業(yè)務,實現(xiàn)支行銷售目標。
  4.負責支行的內(nèi)部管理、制度建設和團隊建設;
  5.開展新業(yè)務試點,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
  6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護客戶;
  7.進行支行員工培訓,提高員工的工作質(zhì)量和效率。
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