柳州人事專員專員招聘
桂聘提供2025年9月柳州人事專員專員最新招聘，柳北區4條柳南區2條，平均工資約為3632元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多人事專員專員招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事專員（早十晚六+五險）
3000-8000元
2025-09-12
和和人事經理崗位職責：
1.負責公司人才的招聘及面試工作;
2.人才信息收集和保管；
任職要求：
1、正直誠實，性格開朗，溝通能力強，熟悉各招聘平臺的招募方式；
2、熟練各大招聘平臺運營技巧，boss平臺為主,社交平臺，能創新拓展招聘方式、渠道的優先（不定期參加線下招聘會招聘）；
3、對人力資源工作有高度興趣，有經驗者優先；
4、薪資待遇：
崗位待遇：
①試用期：底薪2700+獎金+招聘提成（綜合3400-3600）（試用期3個月，優質可以提前轉正）
②轉正：底薪3300元+招聘提成++獎金（綜合4000-4500）
上班時間：10:00-18:00 、月休4天自行調休。
招聘人數：3人
年齡：22歲~27歲
經驗要求：需有半年及以上人事崗位招聘和面試工作經驗。 -
人事專員
4000-7000元
2025-09-12
李昌富崗位職責:
1、主要負責招聘全流程工作；
2、員工的入離職、調任、升職等手續辦理等;
3、建立健全和維護人事檔案，辦理和更新勞動合同;
4、新員工的崗前培訓工作，協助上級完善培訓體系建設;
5、協助上級領導執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作。
任職要求:
1、人力資源/行政管理專業畢業，大專以上學歷，三年以上工作經驗;
2、熱愛人事工作，熱衷于在人力資源方向長期發展;
3、有招聘電銷崗的工作經驗優先考慮
4、具有較好的溝通能力、協調能力、團隊合作精神。
5、年齡要求25-35歲
工作時間：
朝九晚六，9：00-12：00，14：00-18：00，中午休息兩個小時，周末單雙休，節假日正常放假，15日準時發薪；
薪資待遇:
無責底薪3500+500績效+招聘提成滿一個月1人/200
業績提成0.5% -
人事專員
3000-5000元
2025-09-12
林*佳1、參與制定人力資源戰略規劃，為重大人事決策提供建議和信息支持
2、組織制定、執行、監督公司人事管理制度
3、協助人力資源總監做好相應的職位說明書，并根據公司職位調整需要進行相應的變更，保證職位說明書與實際相符
4、根據部門人員需求情況，提出內部人員調配方案（包括人員內部調入和調出），經上級領導審批后實施，促進人員的優化配置；與員工進行積極溝通
5、制定招聘計劃、招聘程序，進行初步的面試與篩選，做好各部門間的協調工作等
6、根據公司對績效管理的要求，制定評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監督控制
7、制定薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審，制定公司福利政策，辦理社會保障福利
8、組織員工崗前培訓、協助辦理培訓進修手續
9、配合總經理做好各種職系人員發展體系的建立，做好人員發展的日常管理工作
10、完成總經理交辦的其他工作 -
人事專員/主管
4000-5000元
2025-09-12
文武人事主管 崗位職責： 1.負責員工的考勤，于次月第一個工作日提供考勤報表并存檔； 2.負責員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立； 3.協助做好公司人力資源工作的管理、培訓與指導； 4.依據人力資源要求計劃，協助組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息； 5.處理人事日常管理工作，負責請假、招聘、錄用、培訓、轉正、離職、保險、合同等人事手續的辦理； 6.協助組織策劃公司員工各種業余活動； 7.員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜； 8.協助各部門人事及預算的控管； 9.負責監督檢查各部門、員工執行規范的情況。 任職要求： 1.在人員招募、引進、培訓... -
人事專員
3000-4000元
2025-09-12
翁小姐崗位職責： 1、起草和修改報告、文稿等；負責推動公司企業文化建設工作。 2、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理，辦公室設備管理； 3、負責公司日常的組織收集、整理、發布公司宣傳信息；、團結工作： 4、保證辦公用品所需物資的充足（如水、紙、設備、耗材及報銷單據表格等)。 5、完成上級領導交代的工作及對外聯絡、溝通。 任職資格： 1、文秘、行政管理等相關專業大專以上學歷； 2、二年以上相關工作經驗；有、團結工作經驗者優先； 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，熟練運用OFFICE等辦公軟件； 4、工作仔細認真、責任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能... -
人事專員
3000-5000元
2025-09-12
梁女士人事專員1、完善公司行政管理、人力資源管理制度，包括薪酬、績效、招聘、管理制度體系、培訓、員工發展等的全面發展； 2、負責組織企業文化建設，如會務組織、公司氛圍、文體活動等工作的安排； 3、負責公司的日常行政工作，包括薪酬統計、日?？记?、辦公用品、辦公環境等； 4、負責對各部門的人力需求進行日常招聘，進行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓等工作； 5、負責員工入職、轉正、異動、離職等相關流程； 6、負責公司日常接待及對外關系接洽； 任職要求： 1. 人品端正，踏實，責任心強，做事有條理，表達能力強； 2、人力資源、企業管理、行政管理等相關管理專業?？埔陨蠈W歷，人力行政人事工作經驗； 3、... -
人事專員
3000-4000元
2025-09-12
招聘招聘【崗位職責】 1、人員入職前的跟蹤、日常培訓、轉正考核、績效考核等工作； 2、了解公司員工思想動態、定期開展面談； 3、負責每月考勤管理、工資核算及節日福利發放管理； 4、完成公司領導交辦的其他工作任務。 【崗位要求】 1、25-30歲，性別不限，本科學歷，人資專業優先； 2、具備良好的人際交往能力、溝通表達能力； 3、有實際人力資源管理各模塊實踐經驗。 -
人事專員
5000-6000元
2025-09-08
任明峰工作內容： 1、負責公司人力資源的日常管理和維護； 2、參與人力資源相關項目和活動的策劃與執行； 3、協助處理員工關系和人事政策的實施。 崗位要求： 1、具備人力資源相關知識和實操經驗； 2、能夠獨立完成人事相關工作，具有良好的溝通能力； 3、對人力資源管理流程有深刻理解。 -
誠聘人事專員3600+
4000-5000元
2025-09-08
曾水召1.負責新員工的甄選，招聘，錄用，考勤，獎懲，離職等人力資源的事項（招聘）。 2.做好招聘的具體事務性工作，包括：發布招聘啟事。收集和匯總應聘資料，安排面試人員，跟蹤落實面試人員，整理應聘人員的資料，通知被錄取人員報到，辦理新員工入職手續及建立新員工人事檔案等（招聘）。 3.管理員工各類信息資料，及時補充員工更新信息。 -
人事專員
3000-4000元
2025-09-04
吳聰璇1.負責招聘信息的起草和招聘廣告的發布工作: 2.進行應聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試初試等相關工作; 3.了解和分析區域的招聘需求，制定招聘計劃分析總結改善招聘完成情況; 任職要求: 1:20-28周歲，節約雙方時間，感謝 2.大專學歷及以上，有人力資源管理專業，具備相關工作經驗優先 3.具備較強的溝通表達能力以及服務意識，執行力強，心態積極、樂觀 4.熟練使用Office，wps等辦公軟件。 福利待遇: 1.薪資:無責2700k 2.公司氛圍:平均年齡00后，跟你絕對沒有代溝領導很親和，放權較多，可以一展個人抱負。期待有成就心的你快快找我哦。只要你主動，我們就有故事 ... -
行政人事專員兼前臺
3000-4000元
2025-09-04
吳聰璇1.負責招聘信息的起草和招聘廣告的發布工作: 2.進行應聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試初試等相關工作; 3.了解和分析區域的招聘需求，制定招聘計劃分析總結改善招聘完成情況; 任職要求: 1:20-28周歲，節約雙方時間，感謝 2.大專學歷及以上，有人力資源管理專業，具備相關工作經驗優先 3.具備較強的溝通表達能力以及服務意識，執行力強，心態積極、樂觀 4.熟練使用Office，wps等辦公軟件。 福利待遇: 1.薪資:無責2700k 2.公司氛圍:平均年齡00后，跟你絕對沒有代溝領導很親和，放權較多，可以一展個人抱負。期待有成就心的你快快找我哦。只要你主動，我們就有故事 ... -
朝十晚六 不加班 【人事專員】
3000-8000元
2025-09-04
和和人事經理一、需求專業： 不限制專業 二、崗位職責: 1.協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作； 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規； 5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續； 6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋； 7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等； 8、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，...
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覃女士投遞了 柳州市美創建材有限公司 的 誠聘人事專員3600+ 職位2025-09-10
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薪酬區間: 2K - 8K，最多人拿：3K
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10.6%2K
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60.6%3K
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13.6%4K
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9.1%5K
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12.1%6K-8K
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1.5%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷98.6%
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大專1.4%
柳州招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占98.6%，大專占1.4%。
經驗要求分析
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不限經驗98.6%
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1-3年1.4%
柳州招聘招聘需要什么經驗？不限經驗占98.6%，1-3年占1.4%。
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紡織品、針織品、皮革制品、特殊勞保用品、一般勞保用品、服裝、工藝品、口罩設計、生產及銷售；II類醫療器械的銷售；防護用品、日用百貨、辦公用品、五金交電、儀器儀表銷售；房屋租賃、物業服務；化妝品，預包裝食品銷售及網上銷售；貨物進出口貿易。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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二類機動車維修（小型車輛維修）、洗車服務；汽車配件、汽車用品、食品批發零售；卷煙零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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紡織品、服裝、日用品、文化體育用品及器材、鞋帽銷售、生產；網上銷售商品（法律、行政法規禁止的除外）；會議及展覽服務；食品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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文化交流活動組織策劃；設計、制作、代理、發布國內各類廣告；慶典活動策劃、商業活動策劃、品牌營銷策劃、體育賽事策劃；展覽展示服務；會務服務；商務信息咨詢；教育信息咨詢；企業管理咨詢；企業營銷策劃、策劃創意服務、美術圖案設計服務；工藝禮品、文化辦公用品的銷售；多媒體設備銷售、租賃；書籍銷售；文化藝術培訓。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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服裝、鞋帽、針織品、紡織品、皮革制品、辦公用品、陶瓷制品、日用雜貨、機械設備、金屬材料（不含稀有金屬）、金屬制品、家用電器、建材、工藝品（不含象牙及制品）、五金產品、化工原料及化工產品（易燃、易爆、危險化學品除外）、汽車配件、農產品、礦產品（不含貴金屬）、衛生潔具、電子產品、食品、勞保用品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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專業汽車運輸
