柳州食品公司員工關系招聘
桂聘提供2025年12月柳州食品公司員工關系最新招聘,魚峰區7條柳江區4條,更多員工關系員工關系專員人事員工關系專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源經理
3000-4000元2025-12-15
粟女士人事1、全面負責公司內部人才的招聘工作;
2、發布職位需求信息,做好公司形象宣傳;
3、協助公司建立健全的公司招聘、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;
4、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
5、執行公司規章制度的實施,配合其他業務部門的工作;
6、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
7、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動; -
人事經理
5000-8000元2025-12-15
梁女士人事專員崗位職責:
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;
2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作;
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規;
5、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
6、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
7、負責員工工資結算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等;
8、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。
任職資格:
1、人力資源或相關專業本科以上學歷;
2、三年以上人力資源管理工作經驗;
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用
4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
5、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。 -
人事主管
4000-8000元2025-12-15
吳女士人事主管
崗位職責:
1、協助總經理完善公司人力資源管理與組織體系建設,各項人事、行政制度的建立、完善及落地執行;
2、根據公司人力資源發展方向和管理要求,制定部門工作計劃,有效開展人力資源招聘、培訓、人事管理、薪酬福利、晉升、績效、員工關系處理等各模塊工作;
3、統籌、協調各部門間的工作,推進企業文化執行落地;
4、負責公司各項會議的籌劃、組織、安排、協調;
5、完成行政接待、辦公室管理等工作;
6、認真執行領導交辦的各項工作。
任職要求:
1、30歲左右,人力資源、管理類或相關專業;
2、大專以上學歷;
3、有3-5年100人以上公司人事管理工作經驗;
4、熟悉勞動法和人力資源工作流程,對于人力資源六大模塊有實操經驗;
標簽:
人員招聘、制度體系建設優化、3年以上管理經驗、績效管理、薪酬福利
約 3 個崗位
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