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柳州直播達(dá)人招聘 logo

柳州直播達(dá)人招聘

桂聘提供2025年12月柳州直播達(dá)人最新招聘,柳南區(qū)1條魚峰區(qū)1條,平均工資約為4786元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多直播達(dá)人直播主播主播直播招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-15
覃經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)抖店運(yùn)營管理和日常維護(hù),包括產(chǎn)品上下架、產(chǎn)品描述優(yōu)化、店鋪裝修,商品卡運(yùn)營等工作
2、定期監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù),包括營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)商品管理等,對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施,維護(hù)并提升店鋪DSR等指標(biāo);
3、定期策劃店鋪活動(dòng),提升店鋪銷量;
4、針對(duì)抖音平臺(tái)各大活動(dòng)、節(jié)日及品牌熱點(diǎn)時(shí)間跟進(jìn)平臺(tái)活動(dòng)報(bào)名,銷售機(jī)制策劃、活動(dòng)跟進(jìn)及活動(dòng)后數(shù)據(jù)復(fù)盤整理;
5、負(fù)責(zé)訂單處理及發(fā)貨流程,督促工廠及時(shí)發(fā)貨:
6、監(jiān)督、檢查客服售前、售后人員即時(shí)在線業(yè)務(wù)工作處理情況,及時(shí)處理在線銷售、售后服務(wù)等作業(yè)環(huán)節(jié)過程中所出現(xiàn)或存在的各和問題
7、負(fù)責(zé)小店精選聯(lián)盟活動(dòng)報(bào)名,達(dá)人鏈接設(shè)置等工作:
8、參與抖音短視頻/直播帶貨、千川廣告投放等各業(yè)務(wù)板塊的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),合理規(guī)劃推廣費(fèi)用,把控推廠內(nèi)容及 ROl
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.具有3年以上的電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉抖店運(yùn)營流程。
3.熟悉抖音平臺(tái)的規(guī)則和玩法,有成功的運(yùn)營案例者優(yōu)先。
4.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具。
5.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
6.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境。
7.有創(chuàng)新思維和敏銳的市場(chǎng)洞察力。
2025-12-15
莫浪
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)珠寶產(chǎn)品的直播帶貨,通過直播平臺(tái)向觀眾展示并銷售產(chǎn)品;
2、與觀眾互動(dòng),解答疑問,提升直播間活躍度和銷售業(yè)績;
3、策劃并執(zhí)行直播內(nèi)容,包括但不限于產(chǎn)品介紹、搭配建議、促銷活動(dòng)等;
4、維護(hù)品牌形象,確保直播內(nèi)容符合公司文化和市場(chǎng)定位。
任職要求:
1、具有良好的溝通表達(dá)能力和親和力,能夠吸引并維持觀眾注意力;
2、對(duì)珠寶行業(yè)有一定的了解和興趣,能夠快速掌握產(chǎn)品知識(shí);
3、有直播經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)媒體傳播背景者優(yōu)先,但歡迎有潛力者加入;
4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)作,共同完成銷售目標(biāo)。
2025-12-15
易總
崗位描述:1、協(xié)助負(fù)責(zé)公司各平臺(tái)旗艦店的整體運(yùn)營,包含產(chǎn)品上下架、推廣策略制定、目標(biāo)制定、店鋪運(yùn)營等2、協(xié)助負(fù)責(zé)對(duì)接各平臺(tái)的采購人員,與采購人員建立良好關(guān)系,促進(jìn)品牌與平臺(tái)的深層次合作3、協(xié)助負(fù)責(zé)配合各平臺(tái)大型促銷活動(dòng)的活動(dòng)方案策劃,包括目標(biāo)制定、投放策略、渠道資源談判等等4、協(xié)助負(fù)責(zé)各新電商平臺(tái)的入駐5、協(xié)助監(jiān)測(cè)競(jìng)爭對(duì)手的銷售動(dòng)態(tài),提出應(yīng)對(duì)方案并落地執(zhí)行6、協(xié)助進(jìn)行店鋪月度銷售復(fù)盤并針對(duì)性的進(jìn)行策略的調(diào)整7、協(xié)助配合進(jìn)行達(dá)人直播的跟進(jìn)崗位要求:1、大專以上學(xué)歷,2年及以上電商運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)2、熟練使用word、excel、ppt等辦公工具3、具備一定方案撰寫能力和項(xiàng)目推動(dòng)落地能力4、具有較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、觀察力、應(yīng)變能力5、工作積極主動(dòng),善于總結(jié)分析6、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)、適應(yīng)能力,能迅速接受新事物7、有過螺螄粉電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)更佳
2025-12-10
抖音商務(wù)專員3.5k-1w 一、達(dá)人資源開發(fā)與維護(hù) 1、拓展抖音平臺(tái)KOL、主播及商家資源,建立長期合作關(guān)系,篩選優(yōu)質(zhì)賬號(hào)并分析其粉絲畫像、帶貨能力等數(shù)據(jù); 2、負(fù)責(zé)達(dá)人寄樣、直播排期協(xié)調(diào)及產(chǎn)品鏈接對(duì)接 …… 2、管理合作達(dá)人資源庫,建立數(shù)據(jù)庫并持續(xù)更新達(dá)人動(dòng)態(tài)。 抖音商務(wù)專員需綜合運(yùn)用資源開發(fā)、商務(wù)談判、數(shù)據(jù)分析及策略優(yōu)化能力,實(shí)現(xiàn)品牌在抖音平臺(tái)的商業(yè)價(jià)值最大化,無經(jīng)驗(yàn)勿擾。
崗位職責(zé)范圍: 1、負(fù)責(zé)拓展抖音達(dá)人合作,對(duì)意向合作達(dá)人建立帶貨合作關(guān)系,完成直播業(yè)績?nèi)蝿?wù),提升團(tuán)隊(duì)直播業(yè)績總產(chǎn)出; 2、直播合作相關(guān)談判,包括但不限于價(jià)格、合作模式、傭金、檔期、寄樣、合同等; …… 3、對(duì)接直播貨品選品,并對(duì)達(dá)人直播數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)盤,對(duì)直播合作效果進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控,調(diào)整直播合作方向并及時(shí)向上級(jí)反饋。 …… 4、根據(jù)項(xiàng)目需求談判合作優(yōu)質(zhì)藝人主播; 5、機(jī)構(gòu)以及達(dá)人的日常關(guān)系維護(hù); 6、跨部門溝通推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度 崗位要求: 1、大專學(xué)歷以上,專業(yè)不限,一年及以上直播行業(yè)商務(wù)或媒介經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉抖音 …… 、快手等新媒體平臺(tái),了解平臺(tái)直播玩法; 3、熟練掌握達(dá)人商務(wù)談判技巧,分析達(dá)人與品牌的適配性,能夠串聯(lián)產(chǎn)品和業(yè)務(wù)鏈路,整合多方資源按時(shí)達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)。 …… ,接受小白,有達(dá)人資源的優(yōu)先,提成豐厚!
約 5 個(gè)崗位
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柳州主播招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
  • 3.2%
    2K
  • 16.4%
    3K
  • 19.2%
    4K
  • 19.6%
    5K
  • 12.3%
    6K-8K
  • 3.7%
    8K-1W
  • 3.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 大專
    1.2%
柳州主播招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 1-3年
    1.2%
柳州主播招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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