儲備值班經理

職位描述

崗位職責:
試用期：學習店面的經營管理。
轉正后：負責店面的運營、銷售、管理等日常性事物。
崗位要求：
1、有相關企業管理或者連鎖店面管理經驗
2、大專學歷及以上，市場營銷專業或者相關管理專業者優先考慮！
3、年齡24歲以上。
4、能接受至少區域內工作調動
薪酬范圍：年收入5-10萬；
基本工資 + 業績獎金 + 股權激勵 + 社保 + 餐補 + 住宿 + 通訊補助
崗位福利：餐補（每天13-15元/天）、股權激勵。
晉升通道：儲備干部   部門經理   門店總經理   區域/職能總監   公司副總經理；
培養路徑：（脫產帶薪系統培訓6個月左右）
1、行業知識、企業知識、企業文化等；
2、崗位技能實操；
3、測評通過任命部門經理，成為大玩家超樂場的經營核心人物。
福利待遇：
1、按儲備干部身份入職。
2、入職滿一年可享受年假，探親假等福利（全薪年假5天，半薪探親假7天），探親假產生的路費由公司承擔；
3、就近分配原則。 

公司簡介

大玩家超樂場”——國內專業經營的電子娛樂夢工場；全國領先的游藝、游戲、樂購服務提供商和商用電子終端領跑者！
主要經營項目有：電玩、游藝、臺球、旱冰場、兒童樂園、碰碰車、家用游戲機體驗、室內嘉年華以及高科技電影等。
著名企業--與中國商業地產龍頭企業—萬達廣場戰略合作，室內綜合娛樂行業領袖品牌，行業綜合排名第一；增速最快--每年60家以上新開店計劃
覆蓋最廣--遍布全國70多個一二線城市
規模最大--近三百家直營門店，員工人數超5000人，職業化經理人500人
社會責任--在其所進駐的城市里，定期進行社會公益活動，為孤殘兒童提供歡樂、
助失學學生和困難家庭等。
倡導“健康時尚、動感陽光”的游樂理念
值此公司快速發展之際，公司誠心邀請您加入我們的快樂團隊，一起鼓帆前行。

上班地點