電銷(xiāo)主管

【崗位職責(zé)】: 1、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以，態(tài)度為主，先做人后做事，有專(zhuān)門(mén)的主管培訓(xùn)，對(duì)于新人有師傅手把手教，簡(jiǎn)單，上手快; 2、根據(jù)公司提供客戶(hù)資源，對(duì)潛在客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)訪(fǎng) 問(wèn)，為客戶(hù)講解產(chǎn)品服務(wù)、推廣傳遞公司近期優(yōu)惠政 策;與客戶(hù)建立良好的聯(lián)系，熟悉及挖掘客戶(hù)需求， 3、具備一定的銷(xiāo)售能力，針負(fù)責(zé)主攻小區(qū)業(yè)務(wù)、展 會(huì)活動(dòng)等業(yè)務(wù)的開(kāi)拓，電話(huà)邀約客戶(hù)到店，協(xié)助配合 團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 【薪資】:基本工資+績(jī)效工資+項(xiàng)目提成+高額活動(dòng)獎(jiǎng)金等 【福利】:帶薪培訓(xùn)+業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)旅游活動(dòng)、團(tuán)建 活動(dòng) 【工作時(shí)間】:早上8:30:00~12:00，下午14:30~18:00 【晉升渠道】:初級(jí)家裝顧問(wèn)-高級(jí)家裝顧問(wèn)-資深家裝顧問(wèn)-營(yíng)銷(xiāo)組主管-營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理 華潯品味裝飾在柳州成立已有14年，18年起與歐派整 裝大家居強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，為柳州業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)的整裝服 務(wù)。

在找工作的小伙伴看過(guò)來(lái)啦~ 我們工作氛圍好，邊上班邊聽(tīng)音樂(lè)，有師傅一對(duì)一帶！ 薪資福利： 1、薪資構(gòu)成：底薪+高提成+獎(jiǎng)金激勵(lì) 2、暖心活動(dòng)：節(jié)日禮物+各種團(tuán)建+不定時(shí)下午茶 3、假期：每周都有休息+國(guó)家法定節(jié)假日正常放假 4、發(fā)展：公開(kāi)公平公正的晉升渠道 任職要求： 1、年齡20-26歲，會(huì)使用電腦 2、有責(zé)任心、踏實(shí)肯干 3、有賺錢(qián)欲望，應(yīng)屆、小白、跨行皆可 4、室內(nèi)辦公、配備工作設(shè)備工作賬號(hào)，無(wú)需外出，環(huán)境舒適干凈，工作氛圍歡快有活力！ 不地推外出跑業(yè)務(wù)，不打電話(huà)，高級(jí)寫(xiě)字樓室內(nèi)辦公。 00后小伙伴快樂(lè)上班，誠(chéng)邀下一個(gè)積極向上的小伙伴加入我們喲！！

工作內(nèi)容：坐班與客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)溝通，公司提供免費(fèi)培訓(xùn)，并提供資源，無(wú)需外出，崗位不帶銷(xiāo)售性質(zhì)。 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+激勵(lì)紅包。 綜合3-5K，多勞多得，想拿多少工資自己決定。 上班時(shí)間：9點(diǎn)-5點(diǎn)30，有意向可直接來(lái)面試。

一、工作內(nèi)容：（專(zhuān)員） 1、公司科技部門(mén)收集到的客戶(hù)信息，電話(huà)跟進(jìn)。 2、維護(hù)服務(wù)老客戶(hù)及新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)； 二、任職要求： 1、語(yǔ)言思維表達(dá)能力強(qiáng)； 2、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，遵守公司管理制度； 3、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生 三、待遇與發(fā)展空間 1、工作時(shí)間早上8：40-12：00 ；下午 14:00-18:00 2、無(wú)責(zé)底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+活動(dòng)獎(jiǎng)+季度獎(jiǎng)+半年獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng) 3、晉升：部門(mén)主管、部門(mén)經(jīng)理 本崗位同時(shí)還在招部門(mén)主管，有經(jīng)驗(yàn)者若有意向請(qǐng)立即聯(lián)系我！

一、任職要求： 1.會(huì)使用電腦，會(huì)打字，有良好的溝通能力 2.年齡：18-26歲 3.有上進(jìn)心 二、工作內(nèi)容： 要求辦公室坐班，通過(guò)抖音與客戶(hù)溝通，添加客戶(hù)微信，進(jìn)行溝通。 不需要外出跑業(yè)務(wù)，不需要打電話(huà)，工作氛圍輕松，邊上班邊聽(tīng)音樂(lè) 三、工作時(shí)間： 上午8:30-12:00、下午13:30-18:00，固定周日休息，法定假日正常放假 四、薪資福利待遇： 薪資結(jié)構(gòu)底薪+獎(jiǎng)金+提成，綜合薪資5000-8000+，不定期團(tuán)建、下午茶，員工生日會(huì) 五、個(gè)人發(fā)展： 1.公司不斷擴(kuò)大，急需儲(chǔ)備管理人才，注重員工的發(fā)展，企業(yè)為每個(gè)員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 2.發(fā)展通道：電子商務(wù)精英-組長(zhǎng)-主管-事業(yè)階段/經(jīng)理 3.根據(jù)個(gè)人能力，提供廣闊的晉升空間，晉升通道公平、公正、公開(kāi) 想在工作中學(xué)到東西的，想要豐富自己、提升自己的工作能力的來(lái)！ 想要在工作中擁有一份屬于自己事業(yè)的來(lái)！ 上班壓抑，不開(kāi)心的來(lái)！ 有上進(jìn)心，不想只拿死工資的來(lái)！ 歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、應(yīng)屆實(shí)習(xí)生應(yīng)聘！

崗位要求： 1.主要負(fù)責(zé)現(xiàn)有客戶(hù)招標(biāo)平臺(tái)、代理商等市場(chǎng)銷(xiāo)售。 2.溝通能力強(qiáng)、思維敏捷、應(yīng)變能力和抗壓能力強(qiáng)。 3.負(fù)責(zé)現(xiàn)有客戶(hù)的維護(hù)，并開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。 4.入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)，包工作餐，日常上班有交通補(bǔ)貼， 5.底薪+提成（年底有獎(jiǎng)金） 6.上班時(shí)間8：30-12：10 13：10-17：10（冬令時(shí)）。 招聘要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、具備一定的判斷與決策能力、人際溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、客戶(hù)服務(wù)能力；