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職位描述

1. 執(zhí)行公司決策,并對相關(guān)指標(biāo)合理分配,確保公司門店目標(biāo)的完成。
2. 完成公司各指令任務(wù),傳達公司相關(guān)指示,反饋門店建議,保證門店工作正常運轉(zhuǎn)。
3. 組織店長店員日常管理及運營工作,合理調(diào)配人力。
4. 店內(nèi)各部門事項協(xié)調(diào),店與店、店與總部協(xié)調(diào),參加總部的各項會議傳達總部各項工作。
5. 店內(nèi)各部門人員培養(yǎng)、推薦及人員品德培養(yǎng),培養(yǎng)本部門員工組織行為。
6. 合理控制庫存周轉(zhuǎn)及損耗,各種門店項目審核,各費用審批確認(rèn)。處理商場各類突發(fā)事件。
7.掌握商場銷售情況及竟?fàn)幍甑男畔ⅲ岢龊侠砘ㄗh。
8.門店社區(qū)關(guān)系,各政府部門關(guān)系協(xié)調(diào),維護企業(yè)外部形象。
9.宣傳公司制度,培養(yǎng)員工工作習(xí)慣,宣傳人本企業(yè)精神,養(yǎng)成良好風(fēng)氣。
10.確保門店財產(chǎn)、人員安全并做好溝通工作,增強集體凝聚力。

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柳州-城中區(qū)-彰泰城
1、負責(zé)店面銷售管理; 2、負責(zé)店面人員管理和培訓(xùn); 3、負責(zé)客戶的管理; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有三年以上銷售管理經(jīng)驗; 2、最好有過奢侈品、房產(chǎn)、豪車銷售經(jīng)驗,或者酒店銷售經(jīng)驗; 3、有良好的溝通能力、大客戶管理經(jīng)驗和活動策劃能力; 4、nvshi優(yōu)先 崗位福利: 1、提供國內(nèi)外學(xué)習(xí)交流機會; 2、購買五險; 3、未來合伙人;
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崗位職責(zé): 1. 負責(zé)生活超市的日常管理工作,熟悉生鮮產(chǎn)品,確保超市運營順暢。 2. 監(jiān)督并提升商品銷售和服務(wù)質(zhì)量,增強顧客滿意度。 3. 協(xié)調(diào)團隊成員,提高工作效率和團隊協(xié)作能力。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊合作精神。 2. 能夠有效管理店鋪運營,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。 3. 具有持續(xù)改進工作流程的能力,追求卓越的工作表現(xiàn)。
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服裝店長
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【工作內(nèi)容】 1.全面主持店鋪日常管理工作,帶領(lǐng)店鋪員工完成公司下達銷售任務(wù); 2.負責(zé)對門店新近員工進行公司制度,銷售技能及專業(yè)知識的培訓(xùn)和示范,并對培訓(xùn)結(jié)果進行考核,追蹤; 3.負責(zé)店鋪日常費用的控制及管理.店鋪各類促銷活動的安排、氛圍布置、執(zhí)行; 4.負責(zé)店鋪產(chǎn)品的銷售及推廣; 5.監(jiān)督商品的上貨、補貨、做好進貨驗收,商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理; 6.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)的的各種矛盾; 7.監(jiān)督門店、內(nèi)外的衛(wèi)生清潔衛(wèi)生,負責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 【任職要求】 1.性格開朗.抗壓能力強; 2.有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; 4.年齡:23-35歲之間; 【薪資結(jié)構(gòu)】 底薪+個提+店鋪總提+妝容補貼+獎勵+工齡
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王國旦
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王國旦
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全面負責(zé)店面的管理工作,執(zhí)行總部下達的各項任務(wù),負責(zé)監(jiān)督店鋪營運系統(tǒng)的正常規(guī)范運作,負責(zé)對員工的培訓(xùn)教育
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負責(zé)門面日常管理、業(yè)績的提升,管理團隊以及招募團隊! 薪酬構(gòu)成:底薪+工齡工資+績效考核+五險+全勤+提成+獎金 每年享受旅游津貼、年終獎 任職要求: 有管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 職位招聘1人
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3000-4000元
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負責(zé)公司商鋪經(jīng)營管理,熟悉門店運作流程,有1年以上超市或門店店長工作經(jīng)驗 職位招聘1人
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2025-12-19
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2025-12-19
陳坤
連鎖店店長
6000-9000元
柳州-柳北區(qū)-盛利建材市場
門店店長崗位職責(zé): 1.領(lǐng)導(dǎo)前廳團隊,確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度。 2.管理餐廳日常運營,包括前廳服務(wù)流程和餐廳衛(wèi)生。 3.監(jiān)督和培訓(xùn)員工,提升團隊專業(yè)技能和服務(wù)水平。 4.配合營銷活動,提升餐廳知名度和顧客流量。 5.處理顧客投訴,確保問題及時有效解決。 任職要求: 1.具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧。 2.對餐飲行業(yè)有熱情,具備一定的行業(yè)經(jīng)驗。 3.能夠承受工作壓力,具備良好的問題解決能力。 4.有責(zé)任心,能夠確保服務(wù)質(zhì)量。 5.能配合營銷活動提高餐廳業(yè)績。
2025-12-19
鄒原
水星家紡柳州片區(qū)營銷中心招聘:公司標(biāo)志 logo
水星家紡柳州片區(qū)營銷中心
所在行業(yè)
成立時間 13年(2011年12月8日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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