職位描述
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司的人力資源管理與開發(fā);制訂公司中、長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃及年度計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;核定公司年度人員需求計(jì)劃、確定各機(jī)構(gòu)年度人員編制計(jì)劃;
2、全面負(fù)責(zé)公司商學(xué)院的規(guī)劃及管理;
3、制定公司人力資源管理的方針、政策和制度,總、分公司人事管理權(quán)限與工作流程,組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督制度和流程的落實(shí);
4、組織制定員工招聘、聘任、調(diào)動、考核、晉升、獎懲、職稱和技術(shù)等級評定等人事管理的方針、政策、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行;
5、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)本部門和各用人部門的人才招聘、員工培訓(xùn)、績效考評、薪酬制度的建立與執(zhí)行,確保公司人力資源合理規(guī)劃;
6、負(fù)責(zé)勞動合同的簽訂和管理工作,代表公司解決勞動爭議、糾紛或進(jìn)行勞動訴訟;
7、制訂員工培訓(xùn)計(jì)劃,監(jiān)督、指導(dǎo)公司各部門的教育培訓(xùn)工作,并指導(dǎo)協(xié)助員工做好職業(yè)生涯規(guī)劃;
8、及時(shí)處理公司管理中的重大人力資源問題,負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè),指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃;
9、負(fù)責(zé)員工餐廳、物業(yè)、衛(wèi)生、綠化、消防、安防等各項(xiàng)后勤工作管理;
10、負(fù)責(zé)公司公文、會議、公車、固定資產(chǎn)等管理。
任職要求:
1、具備工商管理、企業(yè)管理、人力資源管理或者相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,性別不限,年齡30—48歲;
2、接受過管理學(xué)、心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、人力資源管理、決策與領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、財(cái)務(wù)管理等方面專業(yè)知識及培訓(xùn);
3、具有組織行為學(xué)和適崗評價(jià)能力;
4、具備人力資源戰(zhàn)略開發(fā)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),任同等職位至少3年以上;
5、特長要求:文字功底強(qiáng)、有系統(tǒng)操作能力、有C1證以上駕照。
薪酬福利:
180天試用期,簽訂三年以上正式合同,薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+崗位補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼+績效+社保;享受帶薪假期及其他福利。
年薪:15萬至25萬
公司簡介
公司簡介
廣西升禾環(huán)保科技股份有限公司于2009年通過柳州市柳東新區(qū)招商局引資落戶官塘創(chuàng)業(yè)園.是一家專業(yè)從事城市綜合環(huán)境管理的創(chuàng)新型服務(wù)企業(yè).
在全體同仁共同努力下.公司于2014年5月30日成功在北京股轉(zhuǎn)系統(tǒng)新三板掛牌上市(股權(quán)代碼430761).現(xiàn)注冊資本為2834萬元人民幣.總資產(chǎn)過億.并在全國范圍內(nèi)設(shè)立了超過30家分子公司.擁有員工近2000人.是一家以城市環(huán)衛(wèi)公共服務(wù).城市環(huán)境咨詢規(guī)劃.PPP項(xiàng)目建設(shè).城鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)一體化.環(huán)衛(wèi)設(shè)備銷售和智慧環(huán)衛(wèi)云等業(yè)務(wù)為主的上市公司.近些年來.公司依靠自身努力取得各界認(rèn)可:
2011年通過世標(biāo)認(rèn)證及復(fù)審,
2012年獲得柳州市環(huán)衛(wèi)市場化示范基地,
2013年獲得國家級高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定.并通過復(fù)審,
2014年獲得中國清潔清洗行業(yè)國家一級資質(zhì)并成功登陸新三板,
2015年獲得中國清潔行業(yè)國家星級評價(jià)四星級,通過中國中小商業(yè)企業(yè)協(xié)會審核.成為“企業(yè)信用評價(jià)AAA級信用企業(yè)”,任職中國城市環(huán)境衛(wèi)生協(xié)會智慧環(huán)衛(wèi)專業(yè)委員會副主任委員單位,參加國家住建部召開的寧夏銀川·中衛(wèi)“全國城市環(huán)衛(wèi)保潔工作現(xiàn)場會”.并作為參會企業(yè)的唯一代表在大會上做工作發(fā)言.通過本次會議.獲得“北學(xué)中衛(wèi).南學(xué)升禾”榮譽(yù)稱號,
2016年?duì)款^成立廣西清洗保潔行業(yè)協(xié)會,獲評為廣西著名商標(biāo),獲得住建部中國城市環(huán)境衛(wèi)生協(xié)會頒發(fā)的最具發(fā)展?jié)摿χ腔郗h(huán)衛(wèi)項(xiàng)目.并參與國家首部智慧環(huán)衛(wèi)標(biāo)準(zhǔn)制訂,榮獲五星級非公企業(yè)黨支部稱號,
2017年榮獲廣西工人先鋒號,獲國家住建部指導(dǎo)單位中國城市環(huán)境衛(wèi)生協(xié)會頒發(fā)垃圾清運(yùn).清掃保潔與環(huán)衛(wèi)機(jī)械兩項(xiàng)金獎.
企業(yè)的愿景是:高端環(huán)境服務(wù)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者,
企業(yè)的使命是:行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的倡導(dǎo)者.標(biāo)桿企業(yè)的領(lǐng)跑者.美化環(huán)境的實(shí)踐者,
企業(yè)的目標(biāo)是:創(chuàng)造智慧環(huán)境云平臺.實(shí)現(xiàn)環(huán)衛(wèi)生態(tài)圈,
企業(yè)經(jīng)營理念.價(jià)值觀:以信用為基礎(chǔ).以質(zhì)量為生命.以讓服務(wù)對象共贏為宗旨.
公司理念:關(guān)注未來.致力環(huán)保
公司網(wǎng)址:http://
溫馨提示:
1.應(yīng)聘人員可通過柳州市人才網(wǎng)直接投遞簡歷.也可以將簡歷發(fā)送至zgshgs@163.com.條件優(yōu)秀者.可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件.
2.上班地點(diǎn):柳州市柳東新區(qū)官塘創(chuàng)業(yè)園B區(qū)物業(yè)樓A1號.
3.員工上下班公司安排通勤車接送.運(yùn)行線路與時(shí)間(6:50-柳南萬達(dá)美馨酒店-7:10柳州市中醫(yī)院公交站-7:20柳州市人民醫(yī)院東公交站).
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州市柳東新區(qū)官塘創(chuàng)業(yè)園B區(qū)物業(yè)樓A1號 查看上班路線
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人力資源經(jīng)理/主管5000-10000元柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場北京國影視界動畫科技有限公司柳州分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作,包括招聘、培訓(xùn)、績效評估等。 2. 建立和完善人力資源管理體系,確保符合相關(guān)法律法規(guī)。 3. 與各部門合作,提供人力資源支持和解決方案,優(yōu)化團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)。 任職要求:會用電腦,會制作短視頻,會使用簡單的AI功能 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效協(xié)調(diào)各方利益。 2. 擁有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和問題解決能力,能夠應(yīng)對各種復(fù)雜情況。 3. 具備良好的組織能力和執(zhí)行力,能夠高效推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。 崗位:業(yè)務(wù)總監(jiān)、銷售總監(jiān)、招商總監(jiān)、運(yùn)營總監(jiān)、銷售經(jīng)理、業(yè)務(wù)員、人力總監(jiān)等2025-12-20
陳先生 -
人力資源經(jīng)理/主管4000-6000元柳州-鹿寨縣1、協(xié)助行政人事經(jīng)理梳理優(yōu)化項(xiàng)目公司組織結(jié)構(gòu)、崗位設(shè)置、部門職責(zé)。 2、組織編制修訂項(xiàng)目公司各崗位說明書。 3、審核項(xiàng)目公司人員編制計(jì)劃。 4、定期收集人力資源相關(guān)制度調(diào)整建議,進(jìn)行修訂完善,報(bào)行政人事經(jīng)理審定后執(zhí)行。 5、組織制定公司年度員工培訓(xùn)計(jì)劃,經(jīng)行政人事經(jīng)理審定后組織實(shí)施。 6、通過各種招聘渠道發(fā)布相關(guān)人員的招聘信息,并對應(yīng)聘人員進(jìn)行初次面試。 7、對新員工進(jìn)行入職培訓(xùn),包含公司簡介、企業(yè)文化、規(guī)章制度等,組織培訓(xùn)人員填寫培訓(xùn)反饋單并撰寫培訓(xùn)總結(jié)。8、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等手續(xù)的辦理 9、協(xié)助行政人事經(jīng)理對項(xiàng)目公司各部門員工進(jìn)行績效考核評估工作,且及時(shí)上報(bào)相關(guān)結(jié)果。 10、負(fù)責(zé)建立、管理、更新公司員工的人事檔案,及時(shí)更新公司員工的花名冊和人員異動表。 11、向社保機(jī)關(guān)申報(bào)公司每月的社保計(jì)劃,并做好相關(guān)人員的新增、減少、轉(zhuǎn)移表。 12、負(fù)責(zé)公司員工考勤工作及日常的行政管理工作。2025-12-20
楊依政 -
人事主管HR6000-8000元柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場柳州市優(yōu)昊房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 主要負(fù)責(zé)公司的人事管理工作,包括招聘面試、入離職等一系列工作;日常的行政檢查和采購工作。 任職要求: 能熟練運(yùn)用辦公軟件,工作積極有責(zé)任心,有人事經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 薪資待遇:底薪+提成+獎金 上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00,中間午休兩個(gè)小時(shí),公司包中餐2025-12-20
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2025-12-20
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- 廣西升禾環(huán)保科技股份有限公司
- 所在行業(yè) 電子/環(huán)保
- 成立時(shí)間 15年(2009年12月21日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --