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職位描述

崗位職責(zé):
1、責(zé)任心強
2、反應(yīng)敏捷、溝通表達能力強,具有親和力
3、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);
4、建立、維護人事檔案,辦理;
5、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
6、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
7、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
8、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算;
9、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。
任職資格:
1、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
2、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神;
3、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
薪資待遇:
底薪+提成+片區(qū)獎金+績效獎金+員工旅游 3000-5000元不等
工作時間:
周一到周六上午 8:30--12:00 下午 13:30--18:00 周日固定休息,國家法定節(jié)假日帶薪休假

公司簡介

柳州博泰網(wǎng)絡(luò)科技有限公司是伊的家旗下柳州經(jīng)銷商,主要從事電子商務(wù),主營快消品銷售,比如服裝,護膚品,營養(yǎng)美容食品      柳州團隊歷經(jīng)9年發(fā)展,現(xiàn)公司已經(jīng)遍布廣西柳州、南寧、河池、北海、欽州等地方。這是一個年輕人的團隊,朝氣蓬勃,青春活力,公司提供給年輕人一個實現(xiàn)夢想的平臺,無論您曾經(jīng)有多輝煌,或者目前毫無經(jīng)驗,在這里,我們只需要您肯努力,愿奮斗,您必定是在同齡人中發(fā)展較快的      總部提供不同階段的全國交流培訓(xùn)機會,針對您的職場規(guī)劃:業(yè)務(wù)精英-組長-主管-創(chuàng)業(yè)老板等,公司將不定期派遣優(yōu)秀員工前往總部跟全國精英分享交流,同時總部設(shè)立2000萬創(chuàng)業(yè)基金,全面幫助體系內(nèi)有想法的年輕人實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想。       2020年,公司將大規(guī)模的擴大團隊,誠邀有夢想,挑戰(zhàn)高薪的年輕人加入,一個了解的機會也許改變您一生的生活質(zhì)量!      總裁致辭未來的戰(zhàn)友: 您好!歡迎您來到我們的團隊,我們是一群心懷夢想但又極為平凡的普通人,每一個人都懷著夢想而來。我們夢想著在這里透過我們的努力可以擁有人生*輛車、*套房,我們夢想著透過我們的努力可以讓家人過上更好的生活,我們夢想著透過我們的努力可以為客戶創(chuàng)造更多的價值,我們夢想著透過我們的努力可以成就更加豐盛富足的人生

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可能感興趣的職位

人事hr
5000-6000元
柳州-柳南區(qū)-銀泰城
1、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并指導(dǎo)、監(jiān)督各項計劃的實施。 2、建立并完善人力資源管理制度和體系,包括招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等方面。 3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;負(fù)責(zé)對下屬公司的人力資源管理工作提出指導(dǎo)意見。 4、招聘優(yōu)秀管理團隊,實施人才發(fā)展儲備計劃; 5、督辦公司重大工作事項的執(zhí)行與落實。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。 7.負(fù)責(zé)將部門工作計劃分解到個人,并監(jiān)督計劃完成情況。 8.制定公司年度人力資源需求計劃。組織人員招聘過程,制定公司培訓(xùn)計劃。 上班時間:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00
19小時前
柳州-城中區(qū)
廣西桂中大藥房連鎖有限責(zé)任公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
任職條件: (1)人力資源管理、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; (2)有意向往培訓(xùn)管理方向發(fā)展; (3)有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,發(fā)現(xiàn)與處理問題的能力,以及積極的工作態(tài)度與較強的抗壓能力。 崗位職責(zé): (1)開展公司及各部門培訓(xùn)需求調(diào)查,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)擬定年度培訓(xùn)計劃; (2)組織開展各項培訓(xùn)工作,對培訓(xùn)效果進行跟蹤、評估與考核; (3)承擔(dān)公司層面培訓(xùn)課程授課; (4)建立員工培訓(xùn)檔案,按時記錄員工培訓(xùn)與考核情況; (5)辦理員工學(xué)歷考試、繼續(xù)教育的相關(guān)工作。
19小時前
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司招聘工作,解決公司用人需求 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部文化培訓(xùn) 3、負(fù)責(zé)日常拓展活動策劃 4、其他日常事務(wù) 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷 2、有團隊榮譽感 3、有一定抗壓能力,能主動學(xué)習(xí) 4、有溝通能力,性格隨和,品行端正,人品正,處理人際關(guān)系 崗位福利: 1、薪酬:底薪+績效+獎金=3000—4500元 2、完善透明晉升渠道:人事專員-人事組長-人事主管-政委/經(jīng)理 3、內(nèi)部有完善的培訓(xùn)體制,有相關(guān)人力資源課程免費學(xué)習(xí)與考核 4、節(jié)日福利、生日福利、帶薪年假... ... 5、工作環(huán)境輕松愉悅,歡迎面試參觀! 上班時間; 早上09:00-12:30 下午14:00-18:30 周日休息,節(jié)假日放假 期待你的加入??!
2025-12-19
農(nóng)云靜
柳州-魚峰區(qū)
1.參與制定公司相關(guān)政策和制度 2.構(gòu)建和完善公司的人力資源架構(gòu)、制度及文化建設(shè) 3.負(fù)責(zé)組織公司員工的招聘、錄用、培訓(xùn)、建檔、辭退等相關(guān)工作 4.擬訂公司各項行政費用預(yù)算 5.具備4s店同等職務(wù)管理經(jīng)驗2年以上者優(yōu)先考慮。
2025-12-19
王志強
柳州-柳江區(qū)
要求有 2-3年人事行政相關(guān)工作經(jīng)歷,優(yōu)先考慮柳江區(qū)新興附近的定居人員,主要工作內(nèi)容: 1.公司各制度體系完善 2.能有效進行招聘工作 3.人事相關(guān)工作:薪酬、社保、員工福利等 4.行政類工作協(xié)助
2025-12-19
曾國梅
人事文員
3000-6000元
柳州-城中區(qū)-雙魚匯
廣西豪洋健康管理有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
招聘、培訓(xùn)、績效考核、人事檔案管理、勞資等等,一般視公司規(guī)模大小設(shè)置不同崗位,人事助理主要工作是協(xié)助主管做一些實際性的工作,當(dāng)然也包括文員工作,具體崗位職責(zé)如下: 1、協(xié)助人事部門主管按招聘流程進行新員工的招聘工作。 2、對新員工的入職和離任人員的離職手續(xù)處理。 3、協(xié)助人事部門主管對新員工的培訓(xùn)工作,包括入職的準(zhǔn)備與進行后序工作。 4、全公司人員檔案的電腦化創(chuàng)建與管理。 5、對試用期的員工進行試用與考核。 6、協(xié)助人事部門主管對全公司人事變動的工作。 7、全公司獎懲手續(xù)的辦理。 8、對各類材料進行簽收,整理并分類歸檔。 9、每日對全公司職工的考勤登記工作,制作每日、每月的考勤日報表和每月人員流動統(tǒng)計表以及請假表、放假手續(xù)處理和查卡、監(jiān)卡和加班請求手續(xù)等。 10、月底對關(guān)聯(lián)報表的整理并交于財政。 11、月底新工卡及飯卡的發(fā)放,月初對全廠職職工上月的工卡查核并及時交于財政室。 12、對全公司鑰匙的管理。 13、協(xié)助舍監(jiān)對宿舍名單的修正和月底水電的計算。 14、職工勞動合同、暫住證及各類保險的辦理。 15、完成人事部門主管臨時交托的工作。
2025-12-19
何橋
人事管理崗
3000-4000元
柳州-城中區(qū)
1.負(fù)責(zé)公司保人員配備 2.統(tǒng)籌員工轉(zhuǎn)調(diào)離全流程 3.協(xié)助搭建公司薪酬福利 4.組織員工培訓(xùn) 5.維護員工與公司的正常關(guān)系溝通協(xié)調(diào)勞動糾紛 6.負(fù)責(zé)人事報表編制與分折 7.協(xié)調(diào)配合市總工會工作,組織員工團建活動 8.完成上級交辦的其他行政相關(guān)工作
2025-12-15
陸小姐
柳州-柳北區(qū)
餐飲公司招聘人事行政專員 1、負(fù)責(zé)日常的人事行政工作 2、要求: 熟練操作人事日常工作,擅長招聘,擅長辦理營業(yè)執(zhí)照等證件。要求執(zhí)行力強。 3、薪資: 4K~6K+六險+節(jié)假日福利+生日福利 4,雙休 工作時間: 9:00~18:00 5、年齡: 25~32歲 (無相關(guān)經(jīng)驗,執(zhí)行力差勿擾)
2025-12-15
李海杰
柳州-柳江區(qū)
柳州柳工挖掘機有限公司
機械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé): 1.參與人力資源相關(guān)項目的需求分析、設(shè)計、實施及測試,保障項目按時上線并進行后續(xù)優(yōu)化。 2.進行人力資源數(shù)據(jù)分析,包括但不限于招聘、入職、離職、績效、薪酬和培訓(xùn)等方面,以支持人力資源決策。 3.領(lǐng)導(dǎo)和管理人力資源團隊,提升團隊的專業(yè)能力和服務(wù)質(zhì)量。 4.與不同部門協(xié)作,解決復(fù)雜的人力資源問題,并推動人力資源解決方案的創(chuàng)新和應(yīng)用。 任職要求: 1.具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和跨部門溝通協(xié)作能力。 2.熟悉人力資源管理流程及相關(guān)法律法規(guī),能夠獨立處理和解決人力資源相關(guān)問題。 3.具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運用專業(yè)工具進行數(shù)據(jù)收集、處理和可視化。 4.對人力資源領(lǐng)域的新技術(shù)和新方法有一定的了解和探索精神。 5.具備良好的組織規(guī)劃能力和問題解決能力,能夠高效推動人力資源項目的實施。
2025-12-15
人力資源部
柳州-柳南區(qū)
人事主管 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)員工的考勤,于次月第一個工作日提供考勤報表并存檔; 2.負(fù)責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立; 3.協(xié)助做好公司人力資源工作的管理、培訓(xùn)與指導(dǎo); 4.依據(jù)人力資源要求計劃,協(xié)助組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息; 5.處理人事日常管理工作,負(fù)責(zé)請假、招聘、錄用、培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正、離職、保險、合同等人事手續(xù)的辦理; 6.協(xié)助組織策劃公司員工各種業(yè)余活動; 7.員工檔案的維護,核算員工的薪酬福利等事宜; 8.協(xié)助各部門人事及預(yù)算的控管; 9.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各部門、員工執(zhí)行規(guī)范的情況。 任職要求: 1.在人員招募、引進、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力; 2.具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力,判斷決策能力強; 3.工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 4.熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和動作方式; 5.具有較強的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力; 6.良好的計算機水平,熟練操作office辦公軟件; 7.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 工作地點:山西省晉中市榆次區(qū)環(huán)城西路三晉汽配城斜對面柳工挖掘機,微信
2025-12-15
文武
柳州博泰網(wǎng)絡(luò)科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州博泰網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
所在行業(yè) 包裝/服裝/網(wǎng)絡(luò)
成立時間 10年(2015年10月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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