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職位描述

工作職責:
1、有2年以上的行政人事管理工作經驗。
2、組織起草、修改完善人力資源相關管理制度和工作流程。
3、負責招聘、培訓、薪資、績效考核等人力資源日常管理事宜。
4、監督檢查公司日常行政工作的開展,配合其他部門進行日常的行政管理,及領導安排的其他工作。
5、熟悉社保,公積金辦理流程
要求:
1、人力資源管理類、或行政管理類相關專業,大專以上學歷;
2、熟悉招聘、培訓、職業發展等模塊,熟悉國家人事勞動法規;
3、計劃、組織、控制、溝通、協調、創新能力;能吃苦耐勞,有團隊精神;
4、有一定的職場抗壓能力。
該崗位大小周休息,上班地點為地王寫字樓

公司簡介

發到家是由大潤發集團戰略投資并提供全面支持的新零售賦能升級項目。
自創立以來,發到家始終以科技為核心驅動力,持續提升零售行業各環節的體驗與效率。以此為基礎,,為合作伙伴提供優質的產品與服務,幫助其獲得利潤,創造最大價值。同是為消費者提供觸手可及的優質新零售體驗,滿足消費者需求。發到家為加盟商提供全新的具有行業巨頭的新零售品牌,在目標市場形成品牌降維打擊。同是赤加盟商提供高標準的全套運營及開業指導,幫助加盟商提升整體線下運營水準。
與此同時,發到家為加盟店提供全套的數字化改造服務。將門店的銷售數據,商品數據,用戶情況全面打通。通過對銷售數據及庫存數據的分析,發到家會為門店提供合理的采購建議,同時通過遍布全國的優勢集采體系,為門店降低采購成本,提升銷售業績及整體利潤。發到家通過大數據及人工智能系統進行分析處理,為門店的營運提供合理的指導及解決方案。
公司于2014年成立,2015年獲得大潤發戰略投資,專注新零售市場升級,2016推出全新戰備品牌發到家,全國門店65家涵蓋華南,華東,華中西南等區域,2018推出發到家無人便利店,2019年推出發到家社區團購,2020發到家門店數量達到200家,推出發到家優選,以及發到家供應鏈公司成立。
2021年,經公司戰略研究,在廣西開設廣西發到家供應鏈管理有限公司,辦公以點設在柳州地王國際財富中心,并在柳州長樂物流園區設置有超1200平的倉儲中心,立志于柳州各成熟社區都配備發到家的線下門店,新店即將開啟,歡迎有能之士加入!

上班地點

工作地址: 柳州市柳北區地王國際財富中心 查看上班路線

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柳州-柳江區-新興工業園
崗位職責: 1.負責日常行政管理,確保辦公環境的整潔與有序; 2.協助團隊成員優化工作流程,提升工作效率; 3.參與組織公司內部會議,保證會議資料的準備與會議的順利進行。 任職要求: 1.具有良好的組織和溝通能力,能夠有效地與團隊成員協作; 2.具備獨立完成任務的能力,對工作質量有較高的追求; 3.能夠適應變化,高效處理多任務工作。
19小時前
成永亮
柳州-柳南區
主要負責招聘 朝九晚六 周末單休 薪資4000+
19小時前
行政經理
5000-8000元
柳州-柳南區
1. 綜合行政人事管理 - 搭建行政人事管理體系; - 優化辦公運營成本,年度行政費用管控達標; - 處理工商變更、證照年審等法務合規工作; 2. 園區資產運營管理 - 統籌公司保障性住房/廠房/倉儲等不動產資源招租全流程; - 建立租金收繳管理制度,重點解決歷史遺留欠款問題; - 制定資產維護計劃,提升物業出租率及租金收益率; 3. 對外政企關系建設 - 對接政府部門各類行政事務,統籌政府接待及考察活動,維護政企關系; 任職要求: - 本科及以上學歷,行政管理/工商管理相關專業,優秀者可適當放寬條件; - 5年以上中大型企業行政人事統籌經驗; - 熟悉政企溝通規范,掌握公文寫作及商務談判技巧及危機處理能力(有催收經驗加分); 工作時間:早上8:00-12:00,下午14:00-18:00,大小休; 工作地點:雙沖橋頭磨太路西大吉物流產業園
19小時前
覃如琦
行政主管
3000-7000元
柳州-柳江區-豐澤盛景廣場
日常管理,接待工作,宣傳工作,活動策劃執行,文案宣傳等!
19小時前
韋菊
行政專員
3000-5000元
柳州-城中區-陽光100城市廣場
崗位職責: 1. 負責日常行政事務的處理,確保辦公室運作順暢; 2. 協助組織公司內外部會議,包括會議安排、資料準備等; 3. 管理辦公用品的采購與庫存,保障辦公資源充足; 4. 處理文件歸檔、資料整理,維護檔案系統; 5. 支持人力資源部門,參與員工活動及福利計劃的組織。 任職要求: 1. 具備良好的組織協調能力和溝通技巧; 2. 熟練掌握辦公軟件,具有較強的文檔處理能力; 3. 工作細致認真,具有較強的責任心和保密意識; 4. 能夠高效處理多任務,具備良好的時間管理能力; 5. 有相關行業工作經驗者優先。
19小時前
廖安由
柳州-城中區-陽光100城市廣場
崗位職責: 1、負責日常行政事務的處理,確保辦公室運作順暢; 2、協助組織公司內部及外部會議,包括會議安排、資料準備等; 3、管理辦公用品的采購與庫存,保障辦公資源充足; 4、處理文件歸檔、資料整理,維護檔案系統; 5、支持人力資源部門,參與員工活動及福利計劃的組織。 任職要求: 1、具備良好的組織協調能力和溝通技巧; 2、熟練使用辦公軟件,有較強的文檔處理能力; 3、工作細致認真,具有較強的責任心和保密意識; 4、能夠高效處理多任務,具有良好的時間管理能力; 5、有法律行業或行政管理相關工作經驗者優先。
19小時前
廖安由
董事長助理
6000-8000元
柳州-柳南區-柳州乾龍江航物流園
1.有講解的能力,面對外來客戶,能簡單介紹公司業務, 2.配合總經理處理外部公共關系,參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作; 3.協助總經理安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要; 4.公關能力,有演講能力,會做商業策劃PPT 5.協助董事長處理日常事務,確保高效的工作流程 6.參與重要會議,記錄會議內容并跟進執行會議決策 7.維護董事長的工作日程,包括安排會議和行程規劃 任職要求: 1、有良好的禮儀素質,1年及以上的管理工作經驗;有總經理及董事長助理工作經歷優先考慮; 2、25歲-40歲,本科以上學歷; 3、有較強的溝通協調能力和組織能力,思路清晰,工作細心、執行力強;普通話清晰,有一定的文字功底;有管理能力; 上班時間:9:00-12:00;13:00-17:30; 五險一金,定期團建,生日福利金。節假日禮品,法定節假日。 薪資:6-8K
19小時前
覃揚料
行政人事
3000-4000元
柳州-柳南區-柳州乾龍江航物流園
1. 負責公司日常行政管理 (包括資產管理、來訪接待、安全保衛、清潔、綠化、), 2. 為公司各部門的工作提供支持。 負責編制、修訂公司規章制度,并組織實施;負責部門流程的擬定、落地和落地實施; 3. 負責公司辦公費用的計劃,辦公器材、設備及辦公用品的購買和管理;負責公司消防、安全、衛生的管理; 4. 負責公司行政方面的涉外工作,建立良好的公共關系; 5. 負責企業文化的建設,組織各種員工福利活動(各類文娛、旅游、健康體檢、商業保險),每年籌辦公司年會活動;建立后勤保障,改善員工福利待遇,發放日常、節日福利; 6. 負責接待政府窗口;完成上級領導交辦的其他工作任務,員工 司機入職 培訓 轉正 離職的手續流程辦理 7. 負責辦公室各項硬件設施維護修繕工作8.負責公司每日朋友圈宣傳工作 8.負責公司大型車輛gps 定位管理維護工作 9.負責公司黨建事項對接 10.負責公司慈善組織的推廣 報賬 報稅
19小時前
覃揚料
行政專員
3000-5000元
柳州-柳北區-天元金都
1.?主動收集各項活動素材,包括但不限于公司作為主辦單位舉辦的各種文體活動、中小企業走訪記錄等的文字、數據、圖片、視頻等素材。 2.?做好相關素材的歸類存檔,完成精準統計,并能靈活調取等工作。 3.?負責公司宣傳文案(微信公眾號)的編輯排版、設計與發布(相關專業文案的撰寫工作由其他同事負責)。 4.?安排公司行政例會及其他會議,包括下達會議通知、做好會前準備、進行會議紀要會簽歸檔(相關會議策劃和文案撰寫工作由其他同事負責)。同時,負責會議室及會議設備的管理。 5.?負責公司組織的各項活動中相關人員的日常行程,包括但不限于車輛、會議、預約、差旅安排的執行工作(行程計劃撰寫工作由其他同事負責)。 6.?管理部門資產設備及辦公用品。 7.?完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求: 1.?大專以上學歷,行政管理或經濟管理類專業優先(若綜合能力出眾亦可不限學歷或專業)。 2.?從事文秘或行政類工作一年以上,優秀應屆畢業生可放寬條件。 3.?了解各部門主要職責及業務流程,熟悉公司各項規章制度。 4.?熟練使用辦公軟件,具有良好的分析、總結能力。 5.?具備一定的手機拍照、拍視頻能力,臨時配合公司攝影師部分工作(不需要很專業,但建議往這方向慢慢提升)。 6.?具備良好的溝通、組織、協調能力,性格開朗。 7.?具有銳意進取之心,能吃苦耐勞。
19小時前
李愛芳
行政經理
5000-8000元
柳州-柳南區-廣西汽車貿易園
組織制定辦公室年度、月度工作目標及工作計劃,并組織實施;負責參加總經理辦公會、重大業務會議,并負責記錄; 負責督辦、檢查總經理辦公會及部門經理例會決議的執行情況; 組織起草公司重要文件,定期提交公司工作簡報; 組織起草公司各項管理規章制度并監督實施; 負責公司內部報紙的主編工作; 參與公司重大決策的研討和制定; 負責組織策劃公司的重大公關和慶典活動; 負責組織外事接待活動,妥善處理各種對外事務; 審核、控制公司辦公費用及接待費用。 職責二:組織危機管理工作及外部投訴處理。 工作任務: 組織公司危機管理工作,包括危機預防、危機發生時的及時處理及危機發生后的企業形象恢復; 組織公司外部投訴處理工作,并協調相關部門解決 職責三:協調公司各部門之間的關系。 工作任務: 負責組織各部門的信息傳遞工作,保證各部門信息溝通順暢; 協調各部門的工作行為,使工作流程順暢,實現共同的戰略目標; 負責公司的年終總結工作,包括會議安排及跟催各部門編寫總結報告 職責四:負責公司對外形象宣傳、公共關系和公司企業文化建設 工作任務: 代表公司與相關部門、上下級單位往來,保持與政府部門及相關企業的良好合作關系; 負責公司的對外工作,協調公司與政府部門及企業的關系; 負責組織公司企業文化建設,提煉和宣傳企業理念,舉辦各種活動,促進員工凝聚力。 職責五:負責工會日常工作。 工作任務: 負責起草工會年度工作計劃; 會員會籍管理、會員發展、轉會、經費管理等日常工作。 職責六:內部組織管理。 工作任務: 負責將部門工作計劃分解到個人,并監督計劃完成情況; 評價考核下屬員工工作完成狀況; 控制部門預算使用情況。
19小時前
劉經理
廣西發到家供應鏈管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西發到家供應鏈管理有限公司
所在行業 包裝/寵物/電子
成立時間 4年(2021年3月4日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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