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職位描述

崗位職責:
1、負責家具產(chǎn)品的市場拓展與銷售策略制定;
2、管理銷售團隊,確保團隊目標達成;
3、維護客戶關系,提升客戶滿意度和忠誠度;
4、分析市場動態(tài),為產(chǎn)品調整提供策略建議。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的市場分析及判斷能力;
2、擁有良好的團隊領導能力和溝通技巧;
3、有家具行業(yè)銷售背景優(yōu)先;
4、能夠有效激勵團隊,達成業(yè)績目標。

公司簡介

公司成立于*年2024
辦公地址在*十里春風頂固高端定制
主要經(jīng)營*全屋整裝
發(fā)展至今已取得*成績

上班地點

工作地址: 百色 查看上班路線

可能感興趣的職位

銷售經(jīng)理
10000-11000元
百色-右江區(qū)
崗位職責:? 1、市場調研:了解酒店行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息及市場需求變化,分析潛在客戶群體,為銷售策略提供依據(jù)。 2、客戶拓展:通過電話、郵件、拜訪等多種方式,主動尋找潛在客戶,如企業(yè)、旅行社、會議組織者等,拓展客源市場。 3、渠道建設:與在線旅游平臺、旅行社等建立良好合作關系,拓展銷售渠道,提高酒店知名度和曝光率。 4、產(chǎn)品銷售:向客戶介紹酒店的各類產(chǎn)品和服務,根據(jù)客戶需求提供個性化的解決方案,促成客房、餐飲、會議等產(chǎn)品的銷售。 5、預訂處理:及時處理客戶的預訂需求,確保預訂信息準確無誤,與相關部門協(xié)調,保證客戶入住、用餐等安排順利進行。 6、價格管理:根據(jù)市場情況和酒店政策,合理制定和調整產(chǎn)品價格,靈活運用促銷活動吸引客戶,提高酒店收益。 7、客戶溝通:定期與客戶溝通,了解客戶需求和意見,及時解決客戶問題,提高客戶滿意度。 8、客戶回訪:對已入住或消費的客戶進行回訪,收集反饋信息,改進服務質量,促進客戶再次消費。 9、客戶活動:組織客戶答謝活動、會員活動等,增強客戶粘性和忠誠度,提升酒店品牌形象。 10、數(shù)據(jù)統(tǒng)計:收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù),如預訂量、入住率、銷售額等,為銷售決策提供數(shù)據(jù)支持。 11、銷售報告:定期撰寫銷售報告,向管理層匯報銷售業(yè)績、市場動態(tài)、客戶反饋等情況,提出改進建議和銷售計劃。 12、業(yè)績評估:根據(jù)銷售目標和業(yè)績完成情況,進行自我評估和團隊評估,總結經(jīng)驗教訓,制定下一步銷售策略。 任職要求: ?1、年齡18以上,高中以上學歷;? 2、熱愛銷售行業(yè),富有激情和上進心;? 3、酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮錄用。 備注:工作地點為廣西百色市/上班時間:行政班 薪資福利:底薪3000-4500+提成(工資上不封頂)+月休6天+法定節(jié)假日+五險+包吃住+月度獎金+年度獎金+節(jié)假日福利
2025-12-23
王熊
百色-右江區(qū)
1、負責酒店商務客戶的拓展 2、負責酒店各項業(yè)務的洽談及合同的簽訂工作 3、維護客戶關系,定期拜訪企業(yè)客戶 4、完成上司及公司交代的其他工作
2025-12-23
呂勇
百色-右江區(qū)
1.負責制訂年度、月度營銷目標計劃,并呈報領導; 2.負責跟進目標計劃的實施; 3.負責營銷實績的管理,并督導所屬文員進行統(tǒng)計、歸類并存檔; 4.負責監(jiān)督所屬部門對于營銷目標的執(zhí)行情況,并制訂月度營銷實績報告。 5.負責制訂營銷外務公關的管理制度,并推行; 6.負責根據(jù)市場狀況,整合市場信息,并提出相關措施; 7.負責加強完善經(jīng)銷商合同,監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作; 8.負責對大中型客戶的溝通與管理,做好服務跟蹤。
2025-12-23
柯高成
百色-右江區(qū)
牛人請留步,五險一金,在百色市餐飲酒店管理工作過2年以上。 手上有客服,并有聯(lián)系。 工資不封頂,只要你有本事。 工作敬業(yè)精神好。
2025-12-23
楊華
銷售經(jīng)理
10000-11000元
百色-右江區(qū)
1、有組建團隊能力負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手分析,開拓新市場,發(fā)展客戶增加產(chǎn)品銷售范圍。 2、完成完成上級交辦的其他工作任務。能吃苦耐勞,保持良好的工作積極性
2025-12-23
李鴻飛
百色-平果市
崗位職責: 前期需要開拓周邊公司市場,與客戶洽談協(xié)議,結合公司發(fā)展目標與市場動態(tài),制定長期和短期運營戰(zhàn)略,包括年度運營計劃、業(yè)務拓展方向等,確保公司運營目標的達成。 也需負責與合作伙伴、客戶等建立并維護良好的合作關系,提升公司品牌知名度和市場競爭力 。 1、督導各崗位日常工作,與其他部門做好溝通,確保各部門對客服務順利進行; 2、制定和實施前廳的運行計劃,制定并落實前廳銷售業(yè)務、運營管理、培訓等各項工作計劃 3、正確掌握酒店客房需求及供應狀況,了解線上OTA渠道線下渠道當日預抵離店;遠期房態(tài)情況; 4、培訓指導前廳員工提升業(yè)務技能(接待、退房、咨詢等)、對客服務技能、處理客訴能力、售卡能力、宣傳推廣能力,同時完成協(xié)助、巡視、抽查前廳接待工作,保證前廳高質服務及工作區(qū)域整潔有序; 5、重視客戶投訴,及時解決客戶問題;建立前廳客戶回訪機制、好評提升、有效提高客戶滿意等制度 6、組織、主持部門內部例會,聽取匯報、布置工作、協(xié)助解決工作難題; 7、負責部門的文化建設及團隊培養(yǎng); 8、完成上級交代各項工作,包括但不限于前廳日常管理、賬務檢查、人員招聘、考勤管理、視頻宣傳、客戶回訪、客戶安全管理等臨時性工作 任職要求: 1、形象好、氣質佳,要求年齡:22-35歲;專科及以上學歷、有1-3年同崗位工作經(jīng)驗、酒店管理專業(yè)、具備OTA渠道管理運營能力、視頻拍攝剪輯優(yōu)先; 2、熟悉酒店前廳管理工作、具有較強的工作責任心、執(zhí)行力強、協(xié)調管理能力、溝通能力、靈活應變能力、抗壓能力,及文字表達和信息管理能力; 3、熟悉酒店服務標準及系統(tǒng)操作流程;具備一定商務禮儀知識; 4、能夠獨立解決處理客戶投訴能力及員工培訓指導能力; 5、全面掌握前廳收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環(huán)節(jié)中所涉及的財務方面的問題; 工作時間: A班:08:00-16:00 D班:12:00-20:00 B班:16:00-24:00 實際ADB班次根據(jù)酒店情況做調整 薪酬待遇: 綜合薪資4K-6K 包吃包住 月休4天 購買社保 滿一年后看個人表現(xiàn)可升星/加薪資,具體的最終由公司決定
2025-12-23
羅崇銘
百色-右江區(qū)
崗位職責: 1. 負責酒店客房、會議、宴席的銷售工作,確保銷售目標的實現(xiàn)。 2. 維護和拓展客戶關系,提高客戶滿意度和忠誠度。 3. 分析市場動態(tài),提出銷售策略和改進建議。 4. 協(xié)調內部資源,優(yōu)化銷售流程和團隊工作方式。 5. 監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),定期報告銷售情況和客戶反饋。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 2. 有較強的市場分析、營銷、談判能力。 3. 有一定的人脈資源,能夠有效利用資源進行銷售。 4. 對酒店行業(yè)有一定的了解,能夠快速適應工作環(huán)境。
2025-12-23
周維
銷售經(jīng)理
5000-10000元
百色-田陽區(qū)
百色市田陽區(qū)晨飛商行
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
藥品銷售,大健康產(chǎn)業(yè)
2025-12-23
陳飛
百色-右江區(qū)
工作內容 1、負責福瑞汽車的銷售管理工作,提升銷售業(yè)績 2、維護客戶關系,確保客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的銷售技巧和客戶服務意識 2、能夠獨立管理團隊,具有良好的領導能力 3、對汽車銷售行業(yè)有熱情,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境
2025-12-23
曾召剛
百色-右江區(qū)
銷售管理、銷售培訓、銷售策略制定
2025-12-23
陳淑政
隆林楠楠家具店招聘:公司標志 logo
隆林楠楠家具店
所在行業(yè)
成立時間 10年(2015年4月28日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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