羅城健康管理招聘
桂聘提供2025年12月羅城健康管理最新招聘，更多健康管理健康管理咨詢招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招聘全職店長/副店長
底薪+全勤+考核+提成+節假日福利
綜合薪資：5k?7k
職位要求：年齡23周歲以上，2到5年餐飲行業管理經驗，任職期間有店長/副店經驗者優先，
一、崗位職責：
1、健康誠實，活潑開朗，有服務精神；
2、以身作則，帶領及激勵團隊嚴格執行公司各項規章制度，確保店面高質量運營；
3、店面日常運營管理，包括但不限于提升客戶體驗、成本控制、運營指標改善等運營管理工作，針對店面主要損耗產品重點管理，降低損耗，員工管理:包括但不限于人員招募、培訓、發展等；
4、接受輪班制工作和特殊性短期支援調動；
二、任職要求:
1、形象氣質佳，大專及以上學歷
2、接受輪班制工作；
3、具備優秀的服務意識，團隊管理能力，抗壓能力強，高效的執行能力及問題處理能力； -
環江瑞幸咖啡惠民時代購物廣場店店長
5000-7000元
2025-12-13
梁杰招聘全職店長/副店長
底薪+全勤+工齡工資+考核+提成+節假日福利
綜合薪資：5k-7k
職位要求：年齡23周歲以上，2到5年餐飲行業
管理經驗，任職期間有店長/副店經驗者優先，
一、崗位職責：
1、健康誠實，活潑開朗，有服務精神；
2、以身作則，帶領及激勵團隊嚴格執行公司各項規章制度，確保店面高質量運營；
3、店面日常運營管理，包括但不限于提升客戶體驗、成本控制、運營指標改善等運營管理工作，針對店面主要損耗產品重點管理，降低損耗，員工管理：包括但不限于人員招募、培訓、發展等：
4、接受輪班制工作和特殊性短期支援調動；
約 2 個崗位
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