1、負責部門目標和計劃的制定及達成；
2、負責部門人員編制、崗位描述和權限設定及部門員工工作目標的設定，部門員工培訓及考核；
3、負責組織編制本部門的各種規(guī)章制度并貫徹執(zhí)行。
4、負責參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和年度業(yè)務計劃。
5、負責制定相應的目標，控制部門成本并保證達成；
6、依據(jù)預算制定資金計劃，并在此基礎上對生產(chǎn)成本進行總體控制和優(yōu)化；
7、負責對生產(chǎn)過程進行控制；對制程內(nèi)產(chǎn)品品質(zhì)、生產(chǎn)成本、生產(chǎn)任務、生產(chǎn)安全、生產(chǎn)效率、員工士氣等績效負責；
8、負責組織召開生產(chǎn)會議；
9、負責審核、分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，在此基礎上提出改進建議并跟蹤實施；
10、負責推進生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理；
11、負責對生產(chǎn)過程中安全的控制；
12、負責與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作；
13、完成上級領導交辦的其他任務。
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