1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案；
2、負責組織實施市場調研，進行經營分析，確定經營方案；
3、對項目的施工及工程招標評審，具備較高的專業技術知識；
4、負責制定酒店運營管理的實施細則，監控酒店經營管理的各項具體工作。
南寧公寓店長招聘
桂聘提供2025年12月南寧公寓店長最新招聘，西鄉塘區2條，平均工資約為6052元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多公寓店長酒店公寓店長公寓店長招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店店長
8000-13000元
2025-12-23
曹新根超棒工作環境！每天度假般工作！關鍵是你是店長你說了算！
崗位職責：
1、發揮聰明才智，帶領團隊，為客人提供良好的服務，不斷迭代好評轉化的方法和流程，輕松高效要好評，和客人聊著聊著就把錢掙了。
2、執行并監控酒店運營管理情況，確保各項工作有效落實。
3、定期分析公寓酒店管理狀況及工作標準的執行情況，并提出整改意見有效實現管理目標。
4、帶領團隊完成酒店日常抖音短視頻的制作和發布以及直播（入職后有一流老師親自面對面培訓），做的好還有機會讓自己成為網紅。
5、在不犧牲客戶體驗的情況下，精簡團隊人員，控制運營成本，提升經營利潤。
6、精通ota線上運營，有良好的職業道德和責任感、有激情、事業心強。
7、崗位需外派，只能接受南寧本地上班的勿投
試用期1-3個月，試用期全額基本工資+正常計算各專項獎勵
工作地點：河池 -
酒店店長環境好收入高忙時辛苦閑時享受
8000-13000元
2025-12-23
曹新根超棒工作環境！每天度假般工作！關鍵是你是店長你說了算！
崗位職責：
1、發揮聰明才智，帶領團隊，為客人提供良好的服務，不斷迭代好評轉化的方法和流程，輕松高效要好評，和客人聊著聊著就把錢掙了。
2、執行并監控酒店運營管理情況，確保各項工作有效落實。
3、定期分析公寓酒店管理狀況及工作標準的執行情況，并提出整改意見有效實現管理目標。
4、帶領團隊完成酒店日常抖音短視頻的制作和發布以及直播（入職后有一流老師親自面對面培訓），做的好還有機會讓自己成為網紅。
5、在不犧牲客戶體驗的情況下，精簡團隊人員，控制運營成本，提升經營利潤。
6、精通ota線上運營，有良好的職業道德和責任感、有激情、事業心強。
7、崗位需外派，只能接受南寧本地上班的勿投
試用期1-3個月，試用期全額基本工資+正常計算各專項獎勵
好評排名專項獎金池：1500元/月左右
抖音直播專享獎金池：1500元/月左右
成本管理專享獎金池：1000元/月左右
工作地點：貴港、河池、桂林、北海、云南、福建等地
約 2 個崗位
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南寧酒店經理招聘工資
￥
6052
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 30K，最多人拿：5K
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1%2K
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11.1%3K
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12.1%4K
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13.1%5K
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12.6%6K-8K
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4%8K-1W
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10.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.4%
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高中1.6%
南寧酒店經理招聘需要什么學歷？不限學歷占98.4%，高中占1.6%。
經驗要求分析
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不限經驗98.4%
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1-3年1.6%
南寧酒店經理招聘需要什么經驗？不限經驗占98.4%，1-3年占1.6%。
