南寧證券公司會(huì)計(jì)招聘
桂聘提供2025年12月南寧證券公司會(huì)計(jì)最新招聘,青秀區(qū)77條西鄉(xiāng)塘區(qū)42條,平均工資約為4189元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)/財(cái)務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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2025-12-14
楊女士工作范圍:協(xié)助營(yíng)業(yè)部開(kāi)展日常工作,進(jìn)行客戶(hù)服務(wù)、新業(yè)務(wù)推廣、營(yíng)銷(xiāo)策劃等相關(guān)技能的學(xué)習(xí)。
投遞要求:
1、遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度;遵循證券業(yè)職業(yè)道德基本規(guī)范;
2、身體健康,品行端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)精神;
3、年齡25周歲以下;
4、學(xué)歷要求:全日制大學(xué)本科,二本B(第一學(xué)歷)以上學(xué)歷;
5、專(zhuān)業(yè)要求:管理、經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
6、具有證券從業(yè)資格,期貨、基金等從業(yè)資格證優(yōu)先;
7、本崗位適用于應(yīng)屆畢業(yè)生;
約 1 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)/財(cái)務(wù)全職會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)公司會(huì)計(jì)溝通會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)崗位會(huì)計(jì)管理管理會(huì)計(jì)熟練會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)師銀行會(huì)計(jì)初級(jí)會(huì)計(jì)內(nèi)賬會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)(內(nèi)賬)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師記賬會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)師統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)師報(bào)稅會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)出納往來(lái)會(huì)計(jì)項(xiàng)目會(huì)計(jì)稅務(wù)會(huì)計(jì)師會(huì)計(jì)經(jīng)理會(huì)計(jì)總賬總賬會(huì)計(jì)管理會(huì)計(jì)師全盤(pán)會(huì)計(jì)財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)對(duì)賬會(huì)計(jì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師會(huì)計(jì)助理會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)內(nèi)賬財(cái)務(wù)崗位財(cái)務(wù)核算對(duì)賬項(xiàng)目財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)單據(jù)審核全職財(cái)務(wù)開(kāi)票財(cái)務(wù)內(nèi)賬內(nèi)賬財(cái)務(wù)對(duì)賬財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)對(duì)賬
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南寧會(huì)計(jì)招聘工資
¥
4189
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:4K
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9.5%2K
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23.2%3K
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31.6%4K
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17.7%5K
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9%6K-8K
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1.7%8K-1W
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1.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.8%
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初中0.1%
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高中0.1%
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中專(zhuān)0.2%
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大專(zhuān)1.6%
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本科0.2%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,初中占0.1%,高中占0.1%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占1.6%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.7%
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3-5年0.2%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0.2%。