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南寧內訓講師招聘

桂聘提供2025年9月南寧內訓講師最新招聘,青秀區2條西鄉塘區1條,平均工資約為5746元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多內訓講師安全培訓師培訓師助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-10
林女士
崗位職責:1、協助部門領導完成部門目標;2、有一定的意愿在財務咨詢方面工作;3、負責進行客戶的開發和談判簽約工作;4、維護好與客戶的關系,有較好的服務意識;5、公司提供客戶資源,提供專業知識培訓,提供財稅相關的知識培訓。福利待遇:1.底薪1500-3000階梯制+高額提成(8-22%)+帶薪年假+五險+豐富團建;2.舒適的辦公環境+休息室+零食區+茶水間;3.為員工繳納各類政府規定的社會保險;4.工作時間:9:00-12:00;13:30-18:00,按國家法定節假日休假;5.員工可享受生日、節日及各種福利。培訓體系:1.強大的帶薪崗前培訓,小白?沒關系,帶你成為財稅大咖;2.資深的內部培訓講師;3.公司重視員工的培養及提升,不定期外聘專業講師進行企業內訓。4.公司正在全力擴張中,晉升機會比你想象的更多!還有夢想么 ?如果你敢想,敢干,敢擔當 我們在等你
2025-09-07
陳女士
主要崗位職責:
1、負責管理公司吧臺處,準備茶水、飲料、餅干、水果等;
2、客戶到訪時主動問詢其需求,并提供相應茶點;
3、搞好吧臺區域內的桌面衛生工作;
4、客戶接待區桌椅、設施的整理、歸位。
5、協助部門領導開展日常事務工作。
基本任職要求:
1、年齡20-28歲,身高165cm及以上,形象氣質佳,普通話標準流利;
2、專科及以上學歷;
3、具備較強的服務意識;
4、具備良好的溝通協調能力,有責任心,性格活潑開朗,有親和力。
崗位福利;
1、月休4天+法定節假日;
2、其他帶薪假:兒童節0.5天假+38節0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假+內訓師假0.5天/月。
3、公司特色福利:入職周年福利、中庭講師節、健康運動日、員工互助基金、技能提升獎勵、孝親禮包、特優價裝修等。
2025-09-01
陳女士
一、崗位使命
全面負責公司在抖音、小紅書、視頻號等核心新媒體平臺的戰略布局與日常運營,實現低成本、高效率的銷售線索獲取。
二、核心職責
1.IP化內容戰略與執行;
2.付費投放與流量獲取(投流);
3.多平臺渠道運營;
4.數據驅動與優化;
5.團隊管理與協作。
三、任職要求
必須滿足項:
1.3年及以上新媒體運營經驗,至少1年家裝、家居、房產或高客單價行業相關經驗者優先;
2.有從0到1打造成功IP賬號或操盤過變現新媒體項目的實戰經驗,并提供過往成功案例(賬號或作品集);
3.精通付費投流,有獨立操作巨量本地推/AD廣告(小紅書聚光、微信視頻號投放為加分項)的經驗;
4.對抖音、小紅書、視頻號的平臺規則、算法和流行趨勢有深刻理解;
5.出色的內容策劃能力、文案功底和視覺審美,能判斷內容的“獲客”潛力;
6.極強的目標導向和結果意識,以“獲客”為第一使命,抗壓能力強。
四、薪酬福利
1. 薪酬:6-9k+提成+常規福利+豐富多樣的獎金。
2. 月休5天+法定節假日+內訓師假0.5天/月;其他帶薪假:兒童節0.5天假+38節0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假(考試及論文答辯當天)。
3. 公司特色福利:業務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、中庭講師節、健康運動日、員工互助基金、技能提升獎勵、孝親禮包、自由令牌、快樂團隊券、購車資助、股權激勵。
約 3 個崗位

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南寧培訓師招聘工資

¥ 5746
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 1.3%
    2K
  • 2.5%
    3K
  • 22.8%
    4K
  • 30.4%
    5K
  • 25.3%
    6K-8K
  • 7.6%
    8K-1W
  • 10.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    94.9%
  • 高中
    1.3%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    1.3%
南寧培訓師招聘需要什么學歷?不限學歷占94.9%,高中占1.3%,中專占1.3%,大專占1.3%,本科占1.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    94.9%
  • 1-3年
    3.8%
  • 3-5年
    1.3%
南寧培訓師招聘需要什么經驗?不限經驗占94.9%,1-3年占3.8%,3-5年占1.3%。
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