南寧廣告公司培訓招聘
桂聘提供2025年12月南寧廣告公司培訓最新招聘,青秀區605條西鄉塘區372條,平均工資約為5355元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓安全培訓有培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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項目申報主管/經理
8000-12000元2025-12-13
韋一、招聘條件
本科以上,理工科,學生干部和黨員優先。
二、崗位職責
1.關注國家、省、市各級政府與科技、工信、發改、和教育等領域發布的政策和項目信息;
2.為客戶宣講項目政策,完成企業可享受政策項目診斷,并輔導客戶實施項目方案;
3.為企業項目申報提供咨詢、輔導,并參與編制項目申報材料,完成申報任務;
4.負責協調申報項目中的對內、對外關系;充分利用資源,確保項目申報成功;
5.維護與項目受理單位、政府主管部門的良好關系。
三、公司福利(十大福利)
1.餐補:(1)午餐,公司補貼5元/人。(2)晚餐:公司提供免費學習環境,提供激勵晚餐報銷。
2.下午茶:按5元/人以內標準為每位員工提供下午茶,由公司統一采購。
3.團建基金:每位正式員工享受團建基金100元/人·月以內,用于公司統一組織活動。
4.培訓:新加入公司的員工,參加7天的培訓期學習,并安排師傅幫帶3個月;實習期/試用期員工,選拔優秀者加入公司育苗班;工作滿1年以上的員工,選拔優秀者加入菁英班。
5.創新創業基金:鼓勵內部創業,公司根據項目情況,給予資金、人才、資源、場地等支持。
6.旅游:工作滿半年以上的員工,可以享受公司安排免費旅游1次。
7.評優評先:對于實習期/試用期的員工,評選優秀新人,頒發“優秀新人”勛章,獎勵2000元/人;評選年度優秀員工,頒發奮斗者勛章,安排療養1次。
8. “嫁妝”:對優秀的中層干部,給予離職“嫁妝”500-1000元/人;
9.合伙人計劃:高層干部列入公司合伙人,享有公司股權。
10.其它:節假日禮品、結婚和初生小孩禮金、父母慰問金。 -
抖音直播主播
4000-9000元2025-12-13
楊志云工作內容:1.形象氣質好,性格活潑開朗,心態積極樂觀,無不良嗜好線上與粉絲,玩家進行聊天互動,活躍直播間氣氛2.增加聊天話題,主動與在線粉絲交流互動3.維護直播間秩序正常.和睦.健康4.維護線上線下粉絲5.配合完成上級安排的其他工作職位要求:1.年齡在20歲至25歲2.性格活潑開朗,比較健談3.經驗不限,直播小白也接受,專人一對一培訓 -
人社項目申報專員
4000-5000元2025-12-13
韋【崗位職責】
1、負責人社口項目的政策收集,關注項目申報時間,并組織公司內部及客戶端的宣講培訓;
2、了解熟悉人社口項目申報流程,負責落實具體的項目申報工作;
3、負責項目申報審核進度的跟進、催辦。
【任職資格】
1、本科以上學歷,人力資源,稅務,財務類專業優先;
2、有人力行政工作經驗,并參與公司人社項目申報工作優先;
3、熟悉人社口項目政策優先。
【工作時間】
上午08:30-12:00,下午14:30-18:00。法定節假日正常放假。周末雙休。 -
項目申報專員(科創方向)
4000-5000元2025-12-13
韋- 團建旅游,暖心基金,帶薪學習培訓,茶歇水果,餐補,一年兩次調薪,專屬運動教練帶訓。 【上班時間】 08:30-12:00,14:00-18:00。 -
影視制片
4000-5000元2025-12-13
陸政全1.對公司影視項目進行統籌排期和制作預算報表 2.外出商務洽談 3.對影視行業有興趣,年輕充滿活力,主創團隊都是年輕人 4.對影視廣告有一定的了解,業務不熟悉可以進公司培訓 底薪+項目提成 -
物流經理
8000-13000元2025-12-13
楊志云4.及時處理客戶要求,協調公司各相關部門,滿足 2、依據公司目標,制定市場營銷計劃,推廣并監督實施,組建并帶教團隊,培訓并激勵團隊成員完成業務指標,對執行情況定期分析和總結;客戶的需求。 -
前廳經理
8000-10000元2025-12-10
韋女士負責安排重點賓客的接待工作和重要留言的落實、檢查; 5.熟悉酒店前臺業務運轉,能夠有效地處理和應對客戶投訴問題,具有較強的組織、協調和實際工作能力,并善于與人溝通,搞好與有關部門的協調及聯系; 6.制定并組織實施培訓計劃 -
市場部總監
20000-21000元2025-12-09
李女士4.負責完全熟練并統籌培訓部門新入職人員通過技能考核上崗及定期培訓部門人員完全掌握:各類部門渠道開發技能(如電話營銷、定金客戶裂變、物業樓盤合作、同行渠道開發、在施工地客戶裂變、微信群營銷、小區業主開發等 -
設計總監
10000-13000元2025-12-09
黃冰5.負責項目決策、總體策劃、概念設計、方案設計的相關工作; 6、負責部門團隊組建和培養,進行部門培訓監督、指導工作,協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業方面的創意效率;7. -
地產文案
3000-4000元2025-12-09
人事部【公司福利】: 1、購買五險(即社保)和商業保險; 2、月度優秀員工獎勵; 3、公司內部、外部培訓(本公司有學習基金,用于提升員工技能全面發展) 4、節日禮品、月度聚餐、團建活動、外地學習等等。 -
裝飾市場部總監
20000-40000元2025-12-09
李女士5、負責市場部團隊構架完善,團隊組建,負責組織本部門人員的招聘、考核、日常行為管理薪酬、培訓和晉升等事宜,并向人事部提出建議。保證市場部人員穩定率在60%以上。 …… 8、負責整體培訓落實,指導、培訓部屬,提升部屬綜合業務技能。9、負責整體激勵政策落實,促進員工工作積極性、營造良好的職場氛圍,熱情高效的銷售團隊。 -
設計總監
8000-10000元2025-12-09
李女士2、進行客戶項目的談判和前期設計溝通,負責設計部設計、商務洽談、業務盯控技巧培訓。 3、審核項目工作計劃,全面控制各設計項目的進度進程,及時處理項目滯后狀況。 -
網約車司機
6000-12000元2025-12-06
李經理人事主管主要接送客人,C1以上駕駛證,工資可日結、周結。1年以上駕齡,C1以上駕駛證,無醉駕酒駕史,無一次性扣分12分,無案底。月休四天,彈性工作。薪資6—8千 -
客運司機
5000-10000元2025-12-06
李經理人事主管主要在南寧市內、機場專線、酒店接送客人,專業免費培訓,1年以上駕齡,彈性工作,月休四天,多勞多得,綜合工資6-8千。 -
司機
4000-6000元2025-12-06
李經理人事主管工作職責: 幫公司開車,負責接送客人 入職要求:21—58歲,C1以上駕駛證,1年以上駕齡 薪資待遇:4-6千,月休4天
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5355
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薪酬區間: 2K - 16K,最多人拿:5K
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25.6%5K
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4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.3%
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大專0.4%
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本科0.4%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,大專占0.4%,本科占0.4%。
經驗要求分析
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不限經驗99.6%
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1-3年0.4%
南寧培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占99.6%,1-3年占0.4%。