南寧萬樂大廈培訓招聘
桂聘提供2025年12月南寧萬樂大廈培訓最新招聘,平均工資約為5554元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多培訓安全培訓有培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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資產管理員
6000-8000元2025-12-14
甘盛楠招聘概要:無經驗也可!提供帶薪業務技能培訓,每日不低于100元。
崗位職責:
1、為銀行提供風險控制服務,協助銀行處理逾期賬款。接受銀行委托對信用卡逾期客戶進行告知。按照規范程序通過電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期客戶及時還款,維護客戶在銀行的信用度。
2、遵紀守法,合法合規的做好客戶情況調查并與客戶溝通。
3、為債務人提供咨詢服務,解答相關業務問題。
4、定期對工作狀況進行分析匯報。
5、服從上級安排,有團隊意識,與團隊共成長,共同完成目標。
崗位要求:
1、年齡20-35歲,個人征信良好、無犯罪記錄;
2、遵紀守法,遵守公司各項規章制度;
3、具有良好的應變和溝通表達能力、思維敏捷,抗壓能力強;
4、挑戰高薪能承受工作壓力,具備團隊合作意識,工作勤奮、踏實;
工作時間:
日常雙休,周一至周五8:30-12:00, 13:30-18:00。 -
護士長
8000-10000元2025-12-14
黃聰慧崗位職責:
1.制訂門診護理工作計劃,負責門診護理人員分工排班,實行層級管理;
2.檢查門診護理質量,復雜的技術應親自執行或指導門診護士操作;
3.提升門診護理人員服務態度,經常巡視候診病員的病情變化,對較重的病員應提前診治;
4.做好急診、危重病人的搶救工作,定期檢查急救藥品及器械,保證隨時處于備用狀態,并做好檢查登記;
5.負責門診手術室管理,嚴格要求和督促手術室人員遵守無菌操作規則,保持手術間清潔、整齊、肅靜和正常的工作秩序;
6.負責管理門診各診療室、手術室、診室的醫療設備、器械、辦公設備,確保設備正常運行,保證門診工作正常進行;
7.與醫生密切配合,協調醫生、護士、患者及其他部門的工作關系;
8.制定科室各層級護士培訓計劃并落實,積極開展護士的業務學習及技術培訓、考核,指導和管理新人、實習、進修人員,提高護理人員理論水平和技能;
9.督促科室護士認真執行各項規章制度和技術操作規程,有計劃地檢查護理工作執行情況,對存在問題進行分析、整改、評價,不斷提高護理質量(應用PDCA循環方法,確保護理質量持續改進),嚴防差錯事故;
10.完成上級領導安排的其他任務。 -
催收專員
6000-8000元2025-12-14
甘盛楠一、崗位職責:
1、通過入職培訓掌握相關的法律、業務知識,協助銀行處理信用卡逾期賬款;
2、通過電話的方式對銀行信用卡逾期客戶進行催收、提醒客戶按期還款并告知其正確的還款方式;
3、為銀行信用卡逾期客戶處理個人消費類貸款的訴前調解、協商等事宜。
二、崗位要求:
1、年齡20-35歲,個人征信良好、無犯罪記錄;
2、遵紀守法,遵守公司各項規章制度;
3、具有良好的應變和溝通表達能力、思維敏捷,抗壓能力強;
4、挑戰高薪能承受工作壓力,具備團隊合作意識,工作勤奮、踏實;
三、工作時間:
周一至周五8:30-12:00, 13:30-18:00,周末雙休 -
數字化、信息化項目監理工程師(柳州)
3000-5000元2025-12-14
陸女士二、任職資格 1、本科以上學歷,條件優秀者可放寬學歷要求; 2、具備較強的工作責任心,能夠服從公司領導的工作安排,吃苦耐勞; 3、具備協調溝通的能力和執行力,接受公司上崗前工作培訓和駐區內各地工作 -
儲備干部
5000-6000元2025-12-13
黃小姐元+高提成+獎金+年終獎+包住+差旅費+交通補貼+商業保險+外出旅游+節日聚餐+團隊活動.根據職位及工齡上調薪酬 2.有完善的內部晉升體系和廣闊的職業發展空間 3.公司購買意外險 4.系統的入職培訓 -
出差代表(公費出差)
4000-8000元2025-12-13
袁小姐高提成+獎金+年終獎+差旅費+交通補貼+商業保險+外出旅游+節日聚餐+團隊活動(綜合薪資6000~9000元以上) 2.完善的內部晉升體系和廣闊的職業發展空間, 3.享受人身意外險, 4.系統的入職培訓 -
管理培訓生(快速晉升)
4000-7000元2025-12-13
黃小姐培養方向:晉升速度快.免費培訓.公司未來的管理者! …… 工作職責: 1.參與公司內部培訓計劃.學習組織的業務流程.產品知識.企業文化等.并不斷提升自己的專業技能, 2.熟悉公司各個部門的操作流程以及產品的專業知識, 3.積極規劃自己的職業發展.根據公司的需求和自身興趣 …… 1.3500--5000+高提成+獎金+年終獎+包住+差旅費+交通補貼+商業保險+外出旅游+節日聚餐+團隊活動.根據職位及工齡上調薪酬, 2.有完善的內部晉升體系和廣闊的職業發展空間, 3.系統的入職培訓 -
濕法冶金工程師
15000-25000元2025-12-13
李經理崗位職責: 1、負責設計圖紙審核、設計對接及設備、管路安裝督導; 2、負責試車方案、試生產方案、員工培訓教材、員工手冊(技術規程、安全規程等)的編制; 3、負責試車、試生產、生產組織管理及員工培訓 -
質量工程師
10000-15000元2025-12-13
李經理質量培訓:負責組織和實施質量培訓,提高員工的質量意識和技能水平。 5. 質量報告:定期編制和提交質量報告,向上級和客戶報告質量狀況和改進進展。 -
濕法工藝工程師
15000-25000元2025-12-13
李經理崗位職責: 1、負責設計圖紙審核、設計對接及設備、管路安裝督導; 2、負責試車方案、試生產方案、員工培訓教材、員工手冊(技術規程、安全規程等)的編制; 3、負責試車、試生產、生產組織管理及員工培訓 -
運營專員
3000-5000元2025-12-12
黃女士招聘運營專員 一、崗位職責: 1、負責線上線下業務答疑、根據公司推廣的業務為用戶使用進行相應的培訓。 …… 消費機,話機,電子班牌等)進行硬件安裝工作,協助公司運維負責人對運營項目的運維工作:執行運維負責人的工作安排,保證運營項目中設備的正常運行等 3、負責在項目落地過程中,對各級管理員、角色管理及應用的操作培訓 …… 二、崗位要求: 1、大專及以上學歷,可以實施簡單的網絡,供電線路的鋪設工作優先; 2、責任心強,注重團隊合作,具備良好的溝通能力,有培訓經驗優先。 -
營銷專員
6000-8000元2025-12-12
袁小姐前三個月:2600元底薪+高提成+200元交通補貼+差旅費+免費住宿+商業保險.轉正后按照職位及工齡上調薪酬 2.完善的內部晉升體系和廣闊的職業發展空間 3.向員工提供齊全的五險一金 4.系統的入職培訓 -
生產經理
8000-12000元2025-12-10
人事部4、團隊與設備管理: (1)負責生產部各車間班組的建設、培訓與績效考核。 (2)組織設備的日常維護與保養,確保穩定運行。 …… 福利保障: 五險一金、補充醫療保險、帶薪年假、節日福利、通訊交通補貼、差旅補助、完善的培訓與晉升通道。 -
品牌視覺設計經理(戰略與管理方向)
12000-16000元2025-12-10
人事部福利保障: 五險一金、補充醫療保險、帶薪年假、節日福利、通訊交通補貼、差旅補助、完善的培訓與晉升通道。 -
營運督導(標準落地與業績達成)
8000-12000元2025-12-10
人事部福利保障: 五險一金、帶薪年假、節日福利、交通通訊補貼、差旅補助、完善的培訓與晉升通道。
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上海博才網絡科技有限公司南寧分公司從事”計算機網絡、數碼“領域內技術開發、技術咨詢、技術服務,計算機網絡工程,電子產品,計算機、軟件及輔助設備,通信設備及相關產品,機電設備(除小轎車和助力自行車),辦公用品銷售。 -
廣西中宅建筑裝飾工程集團有限責任公司室內外裝修裝飾設計及施工(憑資質證經營);展柜制作服務(除木質);批發兼零售:建筑材料(除危險化學品及木材)、裝飾材料(除危險化學品及木材)、窗簾布、各類燈飾及配件、五金。 -
景田(深圳)食品飲料集團有限公司一般經營項目是:瓶(罐)裝飲用水制造(限分支機構);塑料包裝箱及容器制造(限分支機構);機械設備經營租賃;進出口及其相關配套業務(涉及國營貿易、配額、許可證及專項管理規定的商品,按國家有關規定辦理申請后經營);信息技術咨詢服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動),許可經營項目是:其他倉儲業(不含原油、成品油倉儲、燃氣倉儲、危險品倉儲);酒、飲料及茶葉批發;預包裝食品批發;預包裝食品零售。 -
南寧五鼎科技有限公司電子技術開發、技術轉讓、技術咨詢、技術服務;銷售:食品(具體項目已審批部門批準的為準)、體育用品、辦公用品、工藝品(除象牙及其制品)、美術用品、文化用品、電子產品、計算機軟硬件及輔助設備、建筑材料(除危險化學品)、計算機耗材、五金交電、化工產品(除危險化學品)、辦公家具、辦公設備、電腦設備、通訊設備、機械設備、機電設備、消防器材、醫療器械(具體項目以審批部門批準的為準)、教學用模型、模具、儀器儀表、照相器材、日用百貨、服裝、鐘表、眼鏡(除隱形眼鏡)、玩具、金屬材料及制品(國家禁止經營的除外)、針紡織品、建筑裝飾材料(除危險化學品)、管道管件、勞保用品、燈具;計算機系統集成;打字、復印;圖文設計、制作(以上項目涉及許可的具體項目以審批部門批準的為準);計算機、辦公設備及通訊設備的租賃;維修通訊設備(不含衛星地面接收、發射設備)、家用電器,計算機及零配件的零售批發、維護、維修;互聯網信息服務;出版物零售(以上兩項,具體項目以審批部門批準的為準);建筑勞務分包,建筑工程、裝飾工程、土石方工程、水電工程的施工。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。) -
廣西八方國際物流有限公司無船承運業務(憑資質證經營:有效期2018年08月21日至2023年08月20日止);普通貨運、貨物專用運輸(集裝箱)、大型物件運輸(一類)(具體項目以審批部門批準為準);承辦海運、陸運、空運進出口貨物的國際貨物運輸代理業務(除國際船舶代理業務);銷售:化肥、五金交電、食品(具體項目以審批部門批準為準)、甘蔗渣、煤炭;裝卸、搬運服務;自營和代理一般經營項目商品和技術的進出口業務;許可經營項目商品和技術的進出口業務須取得國家專項審批后方可經營(國家限定公司經營或禁止進出口的商品和技術除外)。
南寧萬樂大廈培訓招聘最新投遞
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戴先生投遞了 南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責任公司 的 營運督導(標準落地與業績達成) 職位2025-12-19 -
韋先生投遞了 南寧千霸科技有限公司 的 出差代表(公費出差) 職位2025-12-13 -
陳小姐投遞了 南寧鵬旭科技有限公司 的 管理培訓生(快速晉升) 職位2025-12-11 -
蒙先生投遞了 南寧見賢貿易有限公司 的 營銷專員 職位2025-12-09 -
劉先生投遞了 南寧鵬旭科技有限公司 的 管理培訓生(快速晉升) 職位2025-12-01 -
韋先生投遞了 南寧鵬旭科技有限公司 的 管理培訓生(快速晉升) 職位2025-11-29
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南寧青秀區培訓招聘工資
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5554
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 16K,最多人拿:5K
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學歷要求分析
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不限學歷98.9%
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大專1.1%
南寧青秀區培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占98.9%,大專占1.1%。
經驗要求分析
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不限經驗98.9%
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1-3年1.1%
南寧青秀區培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占98.9%,1-3年占1.1%。