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南寧土建項目經(jīng)理招聘 logo

南寧土建項目經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年12月南寧土建項目經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)1條興寧區(qū)1條,平均工資約為7873元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多土建項目經(jīng)理土建項目經(jīng)理項目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 瀏覽:10
2025-12-15
于海志
一、崗位職責(zé):
1、負責(zé)工程概算、預(yù)結(jié)算的統(tǒng)籌工作,可獨立負責(zé)多個項目的管理;
2、審核工程變更、簽證資料,準(zhǔn)確和合理的確定工程造價并審核項目的成果;
3、有較強的團隊管理經(jīng)驗,合理安排下屬的工作并加以指導(dǎo)完成,帶領(lǐng)團隊完成任務(wù);
4、維護好與業(yè)主單位的合作關(guān)系,定期業(yè)主進行溝通會,及時跟進項目的回款進度,按期完成項的階段回款目標(biāo)。
二、任職要求:
1、工程管理、造價類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,具有5年以上土建預(yù)決算工作經(jīng)驗;
2、熟練掌握預(yù)算、結(jié)算工作技能、方法,熟練使用預(yù)算軟件,熟悉算量、套價,熟悉建設(shè)工程成本管理的業(yè)務(wù)及流程;
3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,服務(wù)意識,須有團隊管理經(jīng)驗;
4、造價事務(wù)所工作經(jīng)驗者優(yōu)先,地產(chǎn)全過程造價管理經(jīng)驗優(yōu)先
職位福利:周末雙休、節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假
2025-12-09
職位描述
1、統(tǒng)籌整個項目的全過程運作;編制各項施工方案、專項方案(專家論證方案)。
2、負責(zé)項目的前期準(zhǔn)備工作,包括材料設(shè)備的選型、分包的確定、組織協(xié)調(diào)分包單位進行圖紙會審及技術(shù)交底:
3、制定施工組織設(shè)計、質(zhì)量、進度、安全、施工成本、文明生產(chǎn)等計劃及規(guī)章并組織實施。
4、科學(xué)組織和管理進入施工現(xiàn)場的人、財、物等各生產(chǎn)要素,協(xié)調(diào)好與建設(shè)單位、設(shè)計單位、監(jiān)理單位、地方主管部門,分包單位等各方面的關(guān)系,及時解決施工中出現(xiàn)的問題,確保施工項目管理目標(biāo)的實現(xiàn);
5、建立施工項目核算制度,加強成本管理,預(yù)算管理,注重成本信息反饋,發(fā)現(xiàn)問題并及時采取措施。
6、加強項目經(jīng)濟技術(shù)資料的管理,及時辦理各種簽證和向建設(shè)單位、其他有關(guān)單位辦理結(jié)算、索賠。
7、認真貫徹執(zhí)行黨和國家質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全生產(chǎn)方針、政策和質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;對本項目質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全負責(zé)。組織制定單位工程質(zhì)量、文明、環(huán)境職業(yè)健康安全生產(chǎn)保證措施,并負責(zé)組織實施和檢查。
8、負責(zé)配合有關(guān)部門對本單位作業(yè)人員進行上崗培訓(xùn),技術(shù)交底和三級安全技術(shù)交底和教育,并加強檢查。開展質(zhì)量技術(shù)教育,提高員工的施工技術(shù)和技能。加大環(huán)境、職業(yè)健康安全檢查力度。杜絕發(fā)生安全事故隱患存在。
要求:
1 、大專及以上學(xué)歷;
2、建筑、土木工程等專業(yè);
3、具備5年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗、2年以上項目經(jīng)理職位經(jīng)驗、獨立管控過兩~三個中標(biāo)價在2000萬以上項目;
4、具有二級項目經(jīng)理、職稱證和建筑安全B證;
5、熟悉國家工程管理的相關(guān)管理規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn);
6、熟練使用工程各項軟件(CAD、博奧、品茗、恒智天成)、辦公軟件、項目管理軟件。
7、協(xié)助公司完成經(jīng)營指標(biāo);
8、根據(jù)外部環(huán)境、內(nèi)部情況,提出戰(zhàn)略方針、經(jīng)營計劃、投資方案的調(diào)整建議;
9、根據(jù)財務(wù)預(yù)算方案,組織制定公司的工作預(yù)算方案;
10、組織編制年度工作計劃及營銷
約 2 個崗位
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南寧項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 0.7%
    2K
  • 3%
    3K
  • 6.4%
    4K
  • 12.1%
    5K
  • 22.3%
    6K-8K
  • 18.1%
    8K-1W
  • 25.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    0.4%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,中專占0.2%,大專占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.4%
  • 1-3年
    0.4%
  • 5-10年
    0.2%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.4%,1-3年占0.4%,5-10年占0.2%。

南寧 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護;
2.負責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進入工作狀態(tài),融入團隊;
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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