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南寧武鳴區(qū)質(zhì)量工程師招聘 logo

南寧武鳴區(qū)質(zhì)量工程師招聘

桂聘提供2025年12月南寧武鳴區(qū)質(zhì)量工程師最新招聘,平均工資約為5692元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多質(zhì)量工程師質(zhì)量工程師汽車質(zhì)量工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū) 1人 化學(xué) 進(jìn)出口 瀏覽:26
2025-12-15
曾女士
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門經(jīng)理建立有效的質(zhì)量管理模式,負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量體系制定,對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量體系進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、控制與執(zhí)行;
2、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行控制,發(fā)現(xiàn)不合格及時(shí)反饋給生產(chǎn)部,確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量合格;
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品品質(zhì)爭(zhēng)議,對(duì)不合格品進(jìn)行評(píng)審,跟進(jìn)不合格產(chǎn)品、且制訂預(yù)防和糾正預(yù)防措施;
4、質(zhì)量管理理念的培訓(xùn),質(zhì)量認(rèn)證、質(zhì)量分析會(huì)、質(zhì)量管理人員培訓(xùn)、提供咨詢,指導(dǎo)并督促解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問(wèn)題;
5.定期總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量,并對(duì)在線檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)等方面的工作進(jìn)行匯總分析,提高產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷。
2、5年以上品控管理工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的產(chǎn)品質(zhì)檢、品質(zhì)控制常識(shí)及經(jīng)驗(yàn)。
3、具有一定的分析、統(tǒng)籌能力,具備良好的溝能協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任心、原則性強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)自律。
薪資待遇:薪酬結(jié)構(gòu)(基本工資+績(jī)效工資+年終獎(jiǎng)金),綜合年薪8-12萬(wàn)/年,具體視能力和潛質(zhì)而定,免費(fèi)提供住宿。
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū) 1人 化學(xué) 進(jìn)出口 投遞:1人 瀏覽:81
2025-12-15
曾女士
大專及以上學(xué)歷;
5年以上品控管理工作經(jīng)驗(yàn),具備產(chǎn)品質(zhì)檢、品質(zhì)控制常識(shí)及經(jīng)驗(yàn);
具備質(zhì)量管理體系實(shí)操經(jīng)驗(yàn),能編寫擬訂相關(guān)管理制度及流程;
具有一定的分析、統(tǒng)籌能力,以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力;有責(zé)任心、選擇性強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)自律,服從性高。
工作地點(diǎn):廣西東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)(武鳴區(qū)里建)。
南寧-武鳴區(qū) 1人 飼料 投遞:2人 瀏覽:74
2025-12-13
梁經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)飼料生產(chǎn)全程質(zhì)量把控,跟進(jìn)生產(chǎn)各環(huán)節(jié);
2、前置復(fù)核原料質(zhì)量及入廠報(bào)告,檢查生產(chǎn)設(shè)備、場(chǎng)地衛(wèi)生與配方準(zhǔn)確性;
3、過(guò)程監(jiān)督配料、混合、制粒及包裝環(huán)節(jié),按標(biāo)準(zhǔn)抽樣送檢,把控關(guān)鍵參數(shù);
4、檢驗(yàn)成品外觀、標(biāo)識(shí),跟蹤儲(chǔ)存質(zhì)量;
5、做好質(zhì)量記錄與追溯,及時(shí)處理質(zhì)量隱患,配合跨部門協(xié)作,嚴(yán)守質(zhì)量與安全規(guī)范,提升產(chǎn)品品質(zhì)穩(wěn)定性。
該崗位需要上15天夜班,10天白班,8小時(shí)制。可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。需要具備一定的理化知識(shí)。
約 3 個(gè)崗位

南寧武鳴區(qū)質(zhì)量工程師招聘最新投遞

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南寧武鳴區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:6K-8K
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    3K
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  • 25%
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    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 8.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧武鳴區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
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南寧 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程/0km/三包部品質(zhì)量問(wèn)題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報(bào)告方案的提交策劃,評(píng)審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題。
6、對(duì)助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)及確定,必要時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開(kāi)發(fā)。
8、對(duì)新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
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