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職位描述

要求講究衛(wèi)生,待人和藹,有一定的烹飪水平,負(fù)責(zé)中餐跟晚餐,其余時間負(fù)責(zé)維護公司辦公室以及公共區(qū)域的衛(wèi)生保潔,購買食材價格合理新鮮干凈,服從公司的管理,月休2天,試用期合適增加工資。其他事項面談。 

公司簡介

超威集團創(chuàng)立于1998年,主要致力于動力與儲能電池的研發(fā)生產(chǎn),是全球領(lǐng)先的專業(yè)綠色能源解決方案提供商。集團成立以來,抓住改革開放和動力電池發(fā)展的重要機遇,以“倡導(dǎo)綠色能源,完美人類生活”、“立志成為全球新能源行業(yè)偉大的公司”為使命和愿景,贏得了市場的認(rèn)同和消費者的信賴。集團于2010年在香港主板上市,現(xiàn)有職工2萬多人,在全球擁有53家子分公司,綜合實力位居“中國企業(yè)500強”第162位、“制造業(yè)500強”第67位,中國民企500強第30位,中國輕工百強企業(yè)第6位、電池行業(yè)首位。
創(chuàng)新,是超威發(fā)展的不竭動力。集團始終堅持技術(shù)領(lǐng)先發(fā)展戰(zhàn)略,圍繞新能源汽車、高端裝備、新型材料、節(jié)能環(huán)保等技術(shù)領(lǐng)域,建有國家企業(yè)技術(shù)中心、國家認(rèn)可實驗室、國家環(huán)保工程技術(shù)中心、省重點企業(yè)研究院等科技創(chuàng)新平臺,并在德國MOLL建立了海外研發(fā)機構(gòu),率先開發(fā)完成國內(nèi)領(lǐng)先的無鎘內(nèi)化成工藝,國際領(lǐng)先的原子經(jīng)濟法鉛循環(huán)再利用技術(shù),中國首輛正向研發(fā)的新能源區(qū)域物流車、高性能石墨烯電池——黑金電池等一大批創(chuàng)新成果。集團先后承擔(dān)國家和省重大科技專項80多項,擁有授權(quán)專利1441件,其中發(fā)明專利288項,并取得目前行業(yè)唯一的中國專利金獎、中華寶鋼環(huán)境獎、中國工業(yè)大獎表彰獎等。憑借不斷研發(fā)與推出的科技創(chuàng)新成果,集團贏得了全球客戶的深度認(rèn)可與信任。
創(chuàng)新的動力,源于國際一流的創(chuàng)新人才團隊。集團擁有各類各級專業(yè)技術(shù)人才1000余名,與全球新能源技術(shù)領(lǐng)域6位知名院士和60多位國際頂尖專家教授形成了緊密的合作關(guān)系,相繼培養(yǎng)和引進(jìn)“國千計劃”專家4名,浙江省千人計劃專家4人,浙江省151人才7人,柯克博士領(lǐng)銜的“新能源汽車動力電池系統(tǒng)創(chuàng)新團隊”入選浙江省首批領(lǐng)軍型創(chuàng)新團隊,在我國同行業(yè)中具有領(lǐng)先的技術(shù)人才優(yōu)勢。
人才的匯集涌流,是“和合文化”共享共贏的直接成果。集團探索踐行以“資源共享、互惠互利、共同發(fā)展、長期共存”為核心的“和合”文化,依托“企業(yè)家培養(yǎng)工程”、“雙六優(yōu)先”工程,讓人才匯集、智慧涌流、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)激情迸發(fā),成功地將一大批優(yōu)秀員工培養(yǎng)成為黨員,將一批優(yōu)秀人才培養(yǎng)成企業(yè)家,營造了開放包容、合作共贏的發(fā)展環(huán)境,推動企業(yè)規(guī)模的快速壯大,企業(yè)也因此獲得“全國企業(yè)文化示范基地”稱號。
在快速發(fā)展過程中,始終不忘行業(yè)、社會和環(huán)境責(zé)任。集團堅持可持續(xù)發(fā)展理念,實施生產(chǎn)責(zé)任制延伸,實現(xiàn)企業(yè)、社會、環(huán)境等利益相關(guān)方的和諧共生,將“創(chuàng)新、融合、綠色”理念貫穿到整個產(chǎn)品生命周期,為實現(xiàn)行業(yè)科學(xué)化、綠色化發(fā)展不懈努力。牽頭組建國家環(huán)境保護鉛酸蓄電池生產(chǎn)和回收再生污染防治工程技術(shù)中心,成立中國電池產(chǎn)業(yè)綠色循環(huán)發(fā)展聯(lián)盟和全國首個電池污染防治和救助專項基金,彰顯負(fù)責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)?shù)凝堫^企業(yè)形象。
面向未來,超威將以雄厚的實力為依托,沿著從動力電池到動力系統(tǒng),再到電動汽車整車;從做儲能電池到儲能站、儲能系統(tǒng)兩條路徑,最終通過能源互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)對能源的高效管理和應(yīng)用。超威集團致力于攜手合作伙伴,加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級“換擋提速”,為全球新能源事業(yè)發(fā)展作出貢獻(xiàn),共同推動人類生活進(jìn)步。?????????????????

上班地點

可能感興趣的職位

案場客服
5000-6000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)為售樓處來訪客戶/VIP客戶提供其需要的茶飲服務(wù)。 2、隨時注意洽談簽約區(qū)域/VIP區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生,并及時通知保潔人員做整理工作。 3、負(fù)責(zé)水吧區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生的整理,杯具及水吧其他物品的清洗、清潔及消毒工作。 4、負(fù)責(zé)公共區(qū)域書報、雜志及項目資料的整理和補充。 5、負(fù)責(zé)水吧飲料、食物、器皿等物品的監(jiān)管及盤點,及時記錄每日飲品消耗及客戶來訪數(shù)量并上報。 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其它工作事項。 任職資格: 1、高度認(rèn)同”客戶第一”的核心價值觀并熱愛服務(wù)行業(yè); 2、高度認(rèn)同“廉正建設(shè)”就是企業(yè)生命力,過往無廉正負(fù)面事件,廉潔自律,樂于接受他人監(jiān)督; 3、18-30歲,中專/高中及以上學(xué)歷,身高168cm以上,形象氣質(zhì)佳。 4、熟知服務(wù)禮儀規(guī)范,溝通能力強,有良好的服務(wù)意識。 5、有酒店或房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗‘ 月薪5400-5800,月休4天
2025-12-19
高超
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)售樓部內(nèi)各區(qū)域包含地面、玻璃、水景、衛(wèi)生間等衛(wèi)生清潔工作; 2、合理安排保潔團隊區(qū)域分工、排班及團隊溝通; 3、負(fù)責(zé)保潔團隊的日常培訓(xùn)包含工具、藥劑使用和衛(wèi)生要求; 4、根據(jù)項目要求,及時補充和更換各類保潔和便民物資,如紙巾、漱口水等。 任職要求: 1、50歲以內(nèi),身體健康,性格開朗; 2、具備1年以上保潔班長/主管經(jīng)驗,3年以上保潔經(jīng)驗,熟悉各類保潔工具; 薪資4200(優(yōu)秀者可突破),包吃,月休四天,年底雙薪
2025-12-19
高超
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.監(jiān)督和協(xié)調(diào)保潔團隊的日常工作,確保酒店各區(qū)域(如客房、公共區(qū)域、餐廳等)的清潔標(biāo)準(zhǔn),如地毯清潔等等, 確保任務(wù)按時完成。 2. 定期檢查清潔效果,巡查保潔人員工作進(jìn)程,確保符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。 處理客戶投訴,及時改進(jìn)清潔服務(wù)。 3.具備團隊管理和培訓(xùn)能力,能激勵員工并解決問題。 崗位經(jīng)驗: 1: 高中或以上學(xué)歷,酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 至少2-3年酒店保潔或相關(guān)工作經(jīng)驗,有管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-12-19
尤女士
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.統(tǒng)籌管理公司物業(yè)區(qū)域的清潔工作,確保環(huán)境衛(wèi)生; 2.制定和優(yōu)化清潔工作流程,提高工作效率; 3.監(jiān)督和管理清潔團隊的日常工作,保證服務(wù)質(zhì)量; 4.處理客戶投訴,及時解決相關(guān)問題; 5.協(xié)調(diào)資源,參與重大活動的后勤支持工作。 任職要求: 1.具有良好的組織和管理能力; 2.強烈的責(zé)任心和服務(wù)意識,能夠高效完成分配的任務(wù); 3.具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作精神; 4.能夠適應(yīng)靈活的工作時間,包括周末和節(jié)假日的加班需求;
2025-12-19
朱保全
宿管阿姨
3000-4000元
南寧
1、負(fù)責(zé)宿舍的學(xué)生管理工作,培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣; 2、督促并教育學(xué)生嚴(yán)格遵守作息時間、按時就寢、按時床、按時并正規(guī)用餐 3、按照學(xué)校規(guī)定進(jìn)行值班,保證學(xué)生宿舍安全及紀(jì)律; 4、關(guān)注每個學(xué)生,排查安全隱患,杜絕安全事故發(fā)生; 5、指導(dǎo)、督促并協(xié)助學(xué)生做好寢室內(nèi)外及個人清潔衛(wèi)生; 6、30歲以上,身體健康、責(zé)任心強,無不良嗜好,作風(fēng)端正。 投遞簡歷前請注意:宿管員周內(nèi)執(zhí)行晚班巡邏查房(時間為:晚上23:00---第二天早上7:00),且工作日須住校。 崗位福利:單休、包吃住,節(jié)日補貼
2025-12-19
黃老師
保潔主管
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
一、保潔主管 會洗地毯,會打磨,會使用機器設(shè)備 一、素質(zhì)要求 1、具有中專畢業(yè)學(xué)歷或同等文化程度。 2、有一定的組織能力及協(xié)調(diào)能力,從事公共區(qū)域領(lǐng)班工作2年以上。 25-45周歲。 崗位職責(zé) 通過對下屬督導(dǎo)、培訓(xùn)、安排和對清潔用品的合理使用達(dá)到服務(wù)水準(zhǔn)。通過對植物的培養(yǎng)和布置的管理,給賓客一個賞心悅目的環(huán)境。 五、工作內(nèi)容 1、檢查各公共區(qū)域領(lǐng)班是否督導(dǎo)下屬員工工作,達(dá)到應(yīng)有的清潔成效; 2、巡查各區(qū)域花草樹木及綠化設(shè)施,保證綠化系統(tǒng)的運作良好; 3、督導(dǎo)各區(qū)域領(lǐng)班的管理工作,制定各項清潔設(shè)備的管理、使用和保養(yǎng)計劃,定時檢查消耗品的存量; 4、制定和編排公共區(qū)域大清掃工作計劃,防疫(殺蟲)工作計劃和人力安排計劃,確保清潔、殺蟲期間不影響酒店的正常營業(yè); 5、負(fù)責(zé)員工的操作訓(xùn)練和紀(jì)律教育,確保員工安全,正確地操作,言行舉、止符合酒店規(guī)范; 6、負(fù)責(zé)員工的排班、考勤和休假審核,根據(jù)客情需要及員工特點安排日常工作,調(diào)查日常工作發(fā)生的問題; 7、負(fù)責(zé)制定綠化期養(yǎng)護工作計劃,掌握計劃的執(zhí)行情況,確保工作質(zhì)量和進(jìn)度; 8、做好重大節(jié)日、重要會議、宴會和貴賓到訪之前的布置檢查工作; 做好與各有關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)工作; 9、完成上級布置的其他任務(wù)。 行政班
2025-12-19
劉經(jīng)理
經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、接受物業(yè)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),承擔(dān)檢查、指導(dǎo)環(huán)境組對公共區(qū)域的保潔等環(huán)境管理責(zé)任。 2、制定每月保潔管理工作計劃,并負(fù)責(zé)落實人員配合,合理安排好員工的排班與工作任務(wù)。 3、每天巡視所管轄區(qū)域,抽查衛(wèi)生質(zhì)量,檢查公共區(qū)域衛(wèi)生設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題及時通知員工進(jìn)行整理或報修。 4、負(fù)責(zé)制定本部門員工的培訓(xùn)計劃及考核。 5、負(fù)責(zé)保潔及環(huán)境物品領(lǐng)用及保潔倉庫的管理。 6、熟悉各種環(huán)衛(wèi)設(shè)施及用品的使用方法。 任職條件: 1、中專及以上學(xué)歷。 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有物業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先。 3、熟悉保潔設(shè)施設(shè)備的使用,熟悉相關(guān)物業(yè)管理、環(huán)境保護等法規(guī)政策。 4、有廠區(qū)保潔經(jīng)驗,能接受夜班優(yōu)先,上班時間20:30-7:00
2025-12-19
873128631@QQ.COM
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西誠愉和物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行公司及部門的各項規(guī)章制度;2、負(fù)責(zé)檢查保潔員的儀容儀表和到崗情況,作好考核評估記錄;3、根據(jù)計劃或上級的安排,組織下屬開展各項工作;4、負(fù)責(zé)隨時檢查保潔員的工作狀況,及時調(diào)整各種工具及人力的配置;5、負(fù)責(zé)對保潔員的工作態(tài)度和工作質(zhì)量做出恰當(dāng)?shù)呐u、糾正、指導(dǎo),并作出正確的評估;6、每日對各崗位的工作情況進(jìn)行一次檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,并予以糾正;7、負(fù)責(zé)對員工做好酸、堿性清潔劑的等用品和清潔器械的安全管理,督導(dǎo)員工按照正確的使用方法進(jìn)行操作,做好安全防范工作;8、組織實施員工的培訓(xùn)工作;9、做好員工的思想工作,統(tǒng)一大家的認(rèn)識;10.辦理項目員工招聘、入職、轉(zhuǎn)正、合同簽訂等工作;11、做好員工考勤、假期初審工作;12、熟悉工作區(qū)域內(nèi)的分布及面積,并根據(jù)工作區(qū)域?qū)嶋H情況合理配置相關(guān)崗位的人員;13、嚴(yán)格執(zhí)行保潔制度,垃圾日產(chǎn)日清,重點部位重點清潔;14、日常巡查時,發(fā)現(xiàn)問題及時向上級主管通報,并負(fù)責(zé)跟進(jìn);15、遇暴風(fēng)、臺風(fēng)等災(zāi)害天氣時,組織工作人員對區(qū)域內(nèi)的排水系統(tǒng)進(jìn)行檢查疏通,并做好各項安全防范措施;16、負(fù)責(zé)每日工作記錄的填寫及交接班工作;17、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 二、任職要求:1、年齡55以下2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于總結(jié)創(chuàng)新;3、熟悉設(shè)施設(shè)備操作及作業(yè)流程;4、組織安排能力較強,能很好的控制項目成本。
2025-12-19
人事部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
新大正物業(yè)集團股份有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)管理區(qū)域范圍的衛(wèi)生工作,協(xié)助項目負(fù)責(zé)人對班組人員進(jìn)行管理,包括排班、調(diào)度、工作檢查監(jiān)督等。 要求:年齡50歲以內(nèi),頭腦靈活,身體健康,有領(lǐng)班工作經(jīng)驗
2025-12-18
藍(lán)*士
保潔阿姨
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)洗碗、拖地等清潔衛(wèi)生工作。 崗位要求: 1.30-55歲,有保潔經(jīng)驗優(yōu)先; 2.品德良好,身體健康,能吃苦耐勞,服從上級領(lǐng)導(dǎo)指揮。
2025-12-16
人事部
新媒體經(jīng)理
廣西新天能電源科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西新天能電源科技有限公司
所在行業(yè) 電池/環(huán)保
成立時間 --
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公司規(guī)模 --
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