職位描述
崗位參考薪資:6000-8000元,一經錄用,薪資高于同行業(yè)水平!
職位描述:
① 通過入職培訓,掌握催收相關業(yè)務技巧,協助銀行處理信用卡逾期欠款;
② 對信用卡逾期客戶進行欠款溝通,督促和引導客戶及時、正確的還款,并維護良好的個人征信;
③ 絕無銷售成分、不受經濟周期影響、踏實不求人。
任職要求:
① 年齡22-40周歲,男女不限;
② 高中(中專)以上學歷,優(yōu)秀者可放寬學歷;
③ 熟悉電腦操作基本流程;
④ 良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應靈敏、邏輯思維清晰;
⑤ 工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識,服從管理安排;
⑥ 有信用卡催收經驗、移動電信、聯通客服經驗、銷售、電銷經驗或相關金融、經濟等工作經驗者優(yōu)先錄用;
⑦ 無犯罪記錄、無不良征信記錄、忠于職守。
福利待遇:
① 薪酬結構:底薪+全勤300+高績效提成;
普通催收員月均收入6000-10000元,優(yōu)秀催收員月均收入15000元-無上限;
② 其他福利:社保、法定假期、帶薪年假、高溫補貼、旅游聚餐、外訪津貼、節(jié)日福利、員工關懷福利;
③ 為員工提供系統的職前培訓、廣闊的職業(yè)能力提升平臺、公平的內部晉升機制:催收員—骨干—組長-主管—經理
④ 上班時間:實行單休制,周一至周五7.5H(8:30-12:00 14:00-18:00),周六6.5H(8:30-12:00 13:30-16:30)
公司簡介
??????信達利(福州)企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2004年12月,總部位于福州,經過短短十年的發(fā)展,員工人數從最初的3個人發(fā)展到現在全國高達1800多人,旗下設有一家律師事務所和46家分公司。其分布在南京、武漢、長沙、南寧、昆明、濟南、太原、石家莊等各大城市。公司擁有專業(yè)、精干、高效的法務催收團隊,專注于處理銀行信用卡逾期催繳,努力捍衛(wèi)國家的金融財產。目前公司規(guī)模、管理及盈利效益在全國同行業(yè)中均名列前茅,是市場占有率最具有競爭力、最具規(guī)模、最具盈利效益的現代金融外包服務企業(yè)之一,是國內各大金融機構優(yōu)質外包合作服務商。?????我們渴望一批能吃苦耐勞、積極上進的有志青年加入我們的團隊,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間、具競爭力的待遇福利及完善的培訓。
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金融風控實習生4000-8000元南寧-青秀區(qū)深圳萬乘聯合投資有限公司廣西分公司金融/投資/證券1、 受銀行或金融機構委托,幫助其最大限度降低并減少不良資產。 2、 在法律的監(jiān)督保護下,通過電話、信函等方式告知用戶逾期的不良影響,保障用戶知情權,指引用戶及時、準確的繳清逾期賬款。 3、 運用專業(yè)知識,記錄補全用戶缺失信息,并及時對用戶普及金融知識和普法教育。 工作時間:周一至周五 9:30-18:30, 周六:10:00-17:30,午休時間:12:30-14:30, 每周日休息和月初1號2號休息 【勝任標準】 1、 接受無經驗小白、實習生、應屆生,公司提供系統培訓。 2、 有較強的語言表達、溝通協調能力,心理素質良好。 3.、征信無不良記錄。 【福利待遇】 1、薪資:無責任底薪2300-2800+提成,新員工月均收入3.5-5k,半年以上老員工6k以上; 2、假期:依法享受國家法定節(jié)假日以及年假等帶薪假; 3、轉正:提供轉正機會,可蓋實習章及簽三方;2025-12-19
譚女士 -
風控合規(guī)崗4000-6000元南寧-江南區(qū)崗位職責: 1.建立或修訂公司內控、合規(guī)、風險防控相關制度、繪制制度流程圖; 2.組織開展內控合規(guī)風險的檢查工作,并負責對接、配合外部檢查; 3.執(zhí)行內控評價與合規(guī)管理工作; 4.撰寫內控、合規(guī)、風險防控各類報告; 5.負責宣貫內控、合規(guī)、風險防控相關制度; 6.負責為各部門提供內控合規(guī)問題咨詢。 任職要求: 1.法學、審計學、文學、工商管理、財務等相關專業(yè)本科及以上; 2.2年以上內控合規(guī)工作經驗(非指其他工作經驗,而是特指內控合規(guī)工作2年以上); 3.具備相關執(zhí)業(yè)資格或職稱者優(yōu)先; 4.邏輯清晰,文字能力強,溝通良好; 5.具體獨立寫報告、草擬制度、宣貫的能力; 6.吃苦耐勞、細心嚴謹; 7.中共黨員優(yōu)先。2025-12-15
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汽車金融風控經理6000-8000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西華寶投資集團有限公司金融/投資/證券部門概況:公司目前受客戶委托管理的掛靠車輛約2000臺,由公司車隊金融部提供車輛的年審、保險、理賠、糾紛應訴、金融貸后管理、安全管理等服務,確保車輛的正常運營。無需參與車輛調度。 崗位職責: 1.負責車隊金融部日常管理制度、業(yè)務流程的搭建和完善。 2.負責對團隊人員進行業(yè)務培訓、分工安排、績效考核、團隊建設。 3.金融貸后催收管理,確保回款率達標。 4.監(jiān)督跟進車隊日常年審、交通事故、參續(xù)保、理賠、訴訟案件、安全管理。 5.車輛管理合同的復核、部門費用的審批及管控。 要求: 1.25-40歲,大專以上學歷。 2.兩年以上團隊管理經驗,熟悉辦公軟件。 3.有一定的公關接待能力和客戶服務意識。 4.具備較強的溝通協調技巧,以及談判能力、執(zhí)行力、學習力、抗壓能力。 5.有從事金融、保險、汽車行業(yè)經驗者優(yōu)先。 6.有交通事故理賠經驗及相關交通事故法律訴訟經驗者優(yōu)先。 工作日工作時間:8:30-17:30; 周末大小周休,包午餐。2025-12-15
馬傳澤
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- 信達利(福州)企業(yè)管理咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 管理咨詢/企業(yè)管理/咨詢
- 成立時間 20年(2004年12月23日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --