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職位描述

工作職責:
1、負責公司餐飲業務的整體運營管理工作,帶領員工完成餐飲公司的各項經營指標;
2、制定、推行和監督餐飲公司的各項管理制度,如考核部門各級管理人員的業績并實施激勵和培訓。
3、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,制定相對應的經營預算和成本管控制度;
4、執行培訓工作,培養人才,提高餐飲部門的服務質量和員工素質。
任職要求:
1、30-45歲,大專以上學歷;3年以上大型餐廳管理經驗;
3、熟悉餐飲管理流程、VIP接待流程、以及較強的營銷公關能力,能獨立處理餐飲工作相關事務;
4、良好的溝通、管理、組織、協調、培訓等綜合領導能力,良好的職業素養及團隊合作意識,極強的專業水準。

公司簡介

廣西自源農業科技有限公司,成立于2011年,是一家致力于研究開發安全生態農產品與改善百姓休閑健康生活的生態農業企業:它不僅是一家集研發、生產、銷售、推廣為一體的安全農產品公司,更是一個集原生態農業、生態旅游、健康管理、餐飲連鎖服務、策劃設計、企業管理等項目開發與經營的平臺,為客戶及投資者提供一種集合價值投資、服務咨詢、資源共享的新型商業模式。 公司的使命 : 當前食品安全問題頻發、食品安全已經成為一個重要的公共安全問題,公司帶著承擔起社會責任,用實際行動為大眾食品安全和健康生活提供一份保障的使命而成立,致力在廣西乃至全國各地建設100多個原生態種植、養殖基地,制定原生態食材種植、養殖標準。同時嚴格按照標準對食材種養過程進行記錄建檔,實行追蹤溯源管理。另建立自已的物流配送系統,實現原生態食材從田頭到餐桌的無縫鏈接,全力保證原生態食材產量及質量,確保能把健康、安全的原生態食材送到千家萬戶。 公司的發展目標: 1、公司計劃在未來5年內投入1億元以上,在廣西乃至全國各地建設100多個原生態種植、養殖基地,制定原生態食材種植、養殖標準,同時嚴格按照標準對食材種養過程進行記錄建檔,實行追蹤溯源管理。另建立自已的物流配送系統,實現原生態食材從田頭到餐桌的無縫鏈接,全力保證原生態食材產量及質量,確保能把健康、安全的原生態食材送到千家萬戶。 2、公司以原生態食材為基礎,計劃在未來5年內投入2億元以上,全力打造“舊時香”商務正餐“嘗為實”特色早餐、“雙魚座”休閑餐吧三個連鎖經營品牌。預計未來5年內“舊日時香”商務正餐開店達30家,“嘗為實”特色早餐開店達50家,“雙魚座”休閑餐吧開店達20家。同時集合華南五省的優質農產品資源,打造自源大健康產業鏈,成為產銷超過10億元中大型大健康產業企業,構建一個全國知名的品牌標桿企業。 農業產業運營模式:公司=基地資源+項目團隊+體驗平臺+電商推廣+投資加盟 連鎖制餐飲發展模式:公司=研發中心+綜合督導團隊+分店+消費投資人 會員制共享平臺運作模式:打造一個會員與公司之間、會員與會員之間有償共享資源的平臺。 業務規劃:原生態農業、觀光旅游、健康管理、連鎖餐飲服務、策劃設計、資產管理、服務咨詢。 產品:原生態食材、廣西各地名優特產、原生態體驗餐廳(商務正餐)、特色風味小吃餐廳(特色小食早餐)、品味休閑餐廳(夜宵)、原生態體驗旅游、健康養生、旅游規劃、產業技術咨詢、營銷策劃推廣。
旗下分別有以下公司:
1、廣西自源祥升閣餐飲管理有限責任公司
2、廣西農頭領商貿有限責任公司
3、廣西天帆文化傳播有限公司
4、廣西特派科技有限公司
5、廣西榮臻旅游投資開發有限公司
6、廣西自源餐飲管理有限公司
7、廣西自源嘗為實餐飲管理有限公司
8、廣西自源舊時香餐飲管理有限公司
9、廣西四季那柳農業科技開發有限責任公司
【我們的福利】
1.極具競爭力的薪酬 ——崗位工資+能級工資(5個級別,視能力而定)+績效+全勤獎+社保+學歷補助+工齡工資+超額績效,根據員工的崗位及能力提供業內富有市場競爭力的工資;
2.公開透明的晉升制度——依據員工能力的成長給與公開透明的晉升渠道,幫助您完成職業規劃;
3.溫馨的福利制度——五險; 員工享有國家法定節假日外,還享有病假、年假、婚假、產假、陪產假、哺乳假、喪假,廣西壯族“三月三”節日。
4. 上班時間:8:30-12:30,14:30-17:30,包中餐,部分崗位雙休。

上班地點

工作地址: 查看上班路線

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工作內容: 1、帶領店員完成門店營業指標,收銀,記錄,盤點,賬目核對等工作; 2、營業數據的統計、整理、分析,編制報表并按時提交給總部運營部; 3、按規定完成各項銷售工作; 4、按公司要求維護門店設備設施、按訓練4步驟培訓員工; 5、充分調動員工的工作熱情并帶頭營造良好的工作氛圍; 6、做好門店每日的日清及日結工作;
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黃女士
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15000-25000元
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崗位職責: 1.根據公司產品戰略,負責菜品研發和出品、培訓工作,保證店鋪的出品符合公司的標準; 2.負責菜品的原料采購標準、制作標準、品控標準等產品系列化標準的擬訂與更新; 3.定期分析總結營業情況,優化出品工藝,準確控制成本,促進廚房出品質量與效益提升; 4.建立、實施與監督廚房操作規范、質量管控標準、食品衛生管理體系等,杜絕安全事故; 5.協助制定、更新廚房菜譜與菜品價格; 6.負責廚房人員技能培訓、考核與日常輔導 職位要求: 1.具備強大研發及新菜品開發的能力,三年以上行政總廚和出品總監的工作經歷; 2.豐富的連鎖餐飲行業工作經驗,帶班培訓能力強。 加分項 有以下行業經驗:餐飲
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曾錦華
人事經理
營運督導
7000-9000元
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工作內容 1、日常店面巡檢工作,指導門店的日常營運工作; 2、對所轄門店員進行培訓與指導,提升店面人員的綜合能力; 3、負責新開店的開業指導工作; 4、保證區域內門店的統一規范運營及操作管理,處理門店在經營過程中各類問題咨詢。 職位要求: 1、具有市場營銷及餐飲行業工作經驗! 2、溝通能力強有上進心,較好的服務意識,能服從規范化標準管理; 3、大專以上學歷,能適應廣西區內出差7-10天
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黃女士
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崗位職責: 1. 負責區域內餐飲市場調研與評估,挖掘潛在合作機會; 2. 與業主和投資人洽談合作事宜,簽訂合作協議,推動項目落地; 3. 協調內部資源,確保項目的順利運營及持續優化; 4. 建立并維護良好的客戶關系,提升品牌影響力和市場占有率。 任職要求: 1. 具備物業選址及風險評估能力 2. 具備出色的商務談判及項目管理能力,有餐飲連鎖加盟行業合作經驗者優先; 3. 優秀的溝通協調能力,能夠獨立開展客戶拜訪及談判工作; 4. 結果導向,具備強烈的責任心和執行力,能夠在壓力下達成目標; 5. 對餐飲行業有深刻理解,能夠洞察市場趨勢,提出創新合作方案; 6.大專及以上學歷,退伍軍人優先。
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1、指導所屬區域門店實施工作計劃,督促各門店完成公司下達的各項經營和管理指標; 2、負責管轄門店經營數據匯總、匯報、分析經營情況; 3、處理各門店重大投訴、及時解決和反饋各疑難問題 4、負責店鋪加盟商客勤的培養與溝通; 5、負責與店長有效溝通、定期培訓與考試完成新產品的銷售任務; 6、負責競爭對手/品牌的信息收集與反饋。 工作時間:9:00-14:00 17:00-21:00 月休4天 法定節假日補休
2025-12-15
元泉
廣西自源農業科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西自源農業科技有限公司
所在行業 餐飲/旅游/農業
成立時間 14年(2011年1月28日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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