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職位描述

崗位職責:1、制定會所日常保潔和接待服務工作計劃合理分配任務;2、監督下屬員工的具體工作情況,保證清潔服務符合公司標準;3、安排人員接待,領導當班服務員做好開餐前準備,餐后整理工作;4、檢查會所的設施設備、物品擺放、溫度、空氣、清潔等情況,確保各項工作正常運行;5、根據日常登記表逐項檢查工作,發現問題及時處理,并跟進后續整改成果;6、作好成本控制,合理配置會所清潔用品、接待物品等各類物資的庫存量和消耗量;7、負責會所內員工的服務培訓,定期進行專題指導、技能操作演練等。8、完成領導交辦的其他工作任務。任職資格:1、25至45歲,男女不限、中專及以上學歷;2、身體健康,品行端正,精神風貌佳、服務意識強;3、工作認真負責、服從領導安排,有較強的溝通和協調能力;4、具有3年以上酒店服務接待,1年以上管理經驗。5、持有健康證。薪酬福利:工資:4500元-5500月,月休6天,試用期2個月,五險一金職位招聘1人原標題:《會所主管》 

公司簡介

廣西煜昇電子科技有限公司是一家集軟、硬件開發,系統集成、方案咨詢、項目實施、運維服務于一體的綜合性高新技術企業。
公司一直以來專注于信息科技和環保科技兩大領域。專業從事數據中心機房、網絡、安全、虛擬化、超融合、容災,備份)建設、建筑智能化、云計算、大數據、人工智能應用整合,提供按需軟件定制開發,并已有自主研發三維可視化綜合運維管控平臺、公路非現場執法治超平臺、大數據中臺、物聯網中臺、文檔管理系統等產品,旨在以客戶需求為導向,解決問題為目標、客戶滿意為標準成就客戶。
公司秉承以“誠信服務、規范經營,銳意進取、合作共贏”為理念,致力于打造系統集成為主的一站式卓越服務平臺,為客戶提供專業咨詢設計方案、優質規范的項目實施、放心的售后保障,追求與客戶合作共贏。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區祥盛大廈 查看上班路線

可能感興趣的職位

連鎖門店店長
6000-10000元
南寧-江南區
崗位職責: 1)店長責任制,店長全權負責門店的日常營運及管理; 2)負責門店人員管理,包括排班、考勤、辦公行為范、紀律、制度遵守的管理等; 3)協調處理門店內各類服務人員調度安排、相關工配合銜接等問題; 4)做好經營服務和日常員工培訓指導; 5)維護與客戶的良好關系,妥善處理顧客投訴和服工作中所發生的各種矛盾;所管理門店業績穩步提升,能夠完成公司下達的業績指標; 6)負責維護與公共部門,職能部門,政府機構的良關系。 任職資格: 1)大專及以上學歷; 2)三年以上店長或售后經理工作經驗;3)有責任心,有人員管理經驗。
18小時前
方逸
餐飲選址經理
6000-10000元
南寧-良慶區
崗位職責: 1. 負責區域內餐飲市場調研與評估,挖掘潛在合作機會; 2. 與業主和投資人洽談合作事宜,簽訂合作協議,推動項目落地; 3. 協調內部資源,確保項目的順利運營及持續優化; 4. 建立并維護良好的客戶關系,提升品牌影響力和市場占有率。 任職要求: 1. 具備物業選址及風險評估能力 2. 具備出色的商務談判及項目管理能力,有餐飲連鎖加盟行業合作經驗者優先; 3. 優秀的溝通協調能力,能夠獨立開展客戶拜訪及談判工作; 4. 結果導向,具備強烈的責任心和執行力,能夠在壓力下達成目標; 5. 對餐飲行業有深刻理解,能夠洞察市場趨勢,提出創新合作方案; 6.大專及以上學歷,退伍軍人優先。
2025-12-16
韋女士
南寧-良慶區
崗位職責 1、審核各項費用報銷記賬憑證及計提憑證,確保賬賬、賬實、賬表相符; 2、監督完成各類稅費的計算計提、代扣代繳、申報與繳納,按期向稅務部門報送納稅申報資料和繳納各項稅費; 3、按期審核財務會計報表及管理報表; 4、負責公司固定資產的購置、調入、轉移、調出、報廢等相關原始憑證的審核與把關,監督管理情況; 5、負責統籌開展各項財產物資的盤點工作,定期對各類資產進行賬目核對,確保賬實相符; 6、定期對各類資產進行賬目核對,確保賬實相符; 7、完成財務分析數據整理,經營分析報告的編制; 8、按方案計算股東分紅,并發起付款申請; 9、審核各類合同并跟進簽署后歸檔; 10、參與編制會計核算制度、稅務管理制度、資產管理制度、會計基礎管理制度、資金管理等及稽核標準; 11、審核出納辦理付款結算業務; 12、妥善保管、使用公司印章; 13、完成上級安排的其他工作。 崗位要求 1、年齡30-40歲,會計、財務管理或相關專業大學??埔陨蠈W歷,持有初級會計證,中級會計證優先考慮。 2、有連鎖餐飲行業財務經理2年以上工作經驗 3、了解一般納稅人、國家財稅政策、稅務法規 4、熟練使用財務工具和辦公軟件、財務分析能力 5、良好是職業操守、作風嚴謹、工作細致、責任感強 工作時間:9:00-12:00 14:00-18:00
2025-12-15
元泉
南寧-良慶區
1、指導所屬區域門店實施工作計劃,督促各門店完成公司下達的各項經營和管理指標; 2、負責管轄門店經營數據匯總、匯報、分析經營情況; 3、處理各門店重大投訴、及時解決和反饋各疑難問題 4、負責店鋪加盟商客勤的培養與溝通; 5、負責與店長有效溝通、定期培訓與考試完成新產品的銷售任務; 6、負責競爭對手/品牌的信息收集與反饋。 工作時間:9:00-14:00 17:00-21:00 月休4天 法定節假日補休
2025-12-15
元泉
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1、負責加盟商門店的巡店工作 2、協助加盟商新店指導工作:(店鋪選址,培訓,新店備等籌備工作) 3、做好公司與加盟商之間溝通協調工作,幫助加盟商提升業績 4、需要出差巡店(12-15天),出差有拆旅費 任職要求: 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經驗優先: 2.具備良好的溝通技巧,優秀的執行力和組織協調能力; 3.能接受出差、有駕駛證
2025-12-15
石艷珠
南寧-江南區
工作職責 1、在訓練周期內,完成需要掌握的訓練內容; 2、負責門店管理,嚴格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負責門店客戶服務的管理工作,協調并解決異常訂單或售后問題,保證服務質量; 4、對門店食品安全、消防安全負責,督導門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負責門店員工的培訓、輔導、激勵與考核,建立門店人才發展梯隊; 6、 組織、跟進門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執行崗位職責和操作規范 任職要求 1、三年以上工作經驗 2、做事干凈利落,熱愛服務行業,敢于挑戰自我。
2025-12-15
尚勇
南寧-良慶區
1、全面負責門店營運管理,分析和把握經營狀況,控制經營成本; 2、管理人員分工,不斷優化門店運營流程,提高運營效率; 3、帶領門店伙伴積極完成門店營業額及利潤目標,確保門店銷售額穩定增長; 4、營業數據的統計、整理、分析,編制報表并按時提交; 5、統籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理; 6、負責店面的外圍關系協調; 7、統籌管理門店伙伴招聘、培訓、晉升、考核等工作; 8、完成上級領導交辦的其他任務; 9、溝通能力強,有相關管理經驗優先 工作地址:朝陽廣場、相思湖
2025-12-15
元泉
南寧-江南區
工作職責 1、在訓練周期內,完成需要掌握的訓練內容; 2、負責門店管理,嚴格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負責門店客戶服務的管理工作,協調并解決異常訂單或售后問題,保證服務質量; 4、對門店食品安全、消防安全負責,督導門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負責門店員工的培訓、輔導、激勵與考核,建立門店人才發展梯隊; 6、 組織、跟進門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執行崗位職責和操作規范 任職要求 1、三年以上工作經驗 2、做事干凈利落,熱愛服務行業,敢于挑戰自我。
2025-12-15
尚勇
南寧-江南區
工作職責 1、在訓練周期內,完成需要掌握的訓練內容; 2、負責門店管理,嚴格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負責門店客戶服務的管理工作,協調并解決異常訂單或售后問題,保證服務質量; 4、對門店食品安全、消防安全負責,督導門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負責門店員工的培訓、輔導、激勵與考核,建立門店人才發展梯隊; 6、 組織、跟進門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執行崗位職責和操作規范 任職要求 1、三年以上工作經驗 2、做事干凈利落,熱愛服務行業,敢于挑戰自我。
2025-12-15
尚勇
南寧-江南區
工作職責 1、在訓練周期內,完成需要掌握的訓練內容; 2、負責門店管理,嚴格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負責門店客戶服務的管理工作,協調并解決異常訂單或售后問題,保證服務質量; 4、對門店食品安全、消防安全負責,督導門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負責門店員工的培訓、輔導、激勵與考核,建立門店人才發展梯隊; 6、 組織、跟進門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執行崗位職責和操作規范 任職要求 1、三年以上工作經驗 2、做事干凈利落,熱愛服務行業,敢于挑戰自我。 也招廚師和收銀服務員
2025-12-15
尚勇
廣西煜昇電子科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西煜昇電子科技有限公司
所在行業 安防/電子
成立時間 4年(2021年4月8日)
企業性質 有限責任
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