職位描述
一、【職位描述】
1.協助樓面經理的管理工作任務;
2.負責管理和操作餐廳的任務安排;
3.開餐前檢查餐廳各區域擺設、設施設備情況;
4.第一時間處理餐廳發生的安全衛生、對客服務投訴等問題并及時報告部門經理;
二、【招聘崗位】
餐飲部樓面領班
三、【職位要求】
1.精神面貌佳,善于溝通交流;
2.有餐飲行業相關工作經驗一年以上;
四、【薪資標準】
基本底薪+每月全勤+銷售提成+工齡獎
五、【福利待遇】
包吃包住、月休六天、購買五險、帶薪年假、節日福利、帶薪培訓、無限發展空間
六、【面試地址】
面試地址:南寧市青秀區長湖路65號南寧天龍灣璞悅酒店
公司簡介
天龍灣酒店集團創立于2015年,總部設立于廣西首府南寧,是廣西酒店行業內具有影響力的酒店品牌之一。集團堅持以市場經營為導向,以賓客服務為基石穩健發展,全面致力于酒店業的全品牌連鎖化發展,塑造強勢品牌,自持物業與租賃物業同步發展,同時發展特許經營,打造區域性中高端酒店第一集團品牌。
目前集團旗下擁有酒店及餐飲品牌四個:梵悅、璞悅、曼悅及悅雅居。已開業的有上林天龍灣國際大酒店、南寧天龍灣璞悅酒店、柳州天龍灣璞悅酒店、桂林天龍灣璞悅酒店、德保天龍灣曼悅酒店、南寧悅雅居、柳州悅雅居。籌備中的有桂林天龍灣曼悅酒店、隆安天龍灣曼悅酒店、玉林天龍灣曼悅酒店及上林天龍灣梵悅度假酒店、悅雅居海浪灣店、悅雅居科園店等多家高端精品酒店及餐廳。即將在2019年開業的酒店品牌有以下“桂林天龍灣曼悅酒店、隆安天龍灣曼悅酒店、南寧鳳嶺天龍灣曼悅酒店、南寧科園天龍灣曼悅酒店、南寧缸瓦窯天龍灣梵悅酒店”5家開業,即將開業的餐飲品牌有以下“南寧東葛路悅雅居、南寧嘉和城悅雅居、南寧科園悅雅居”、“南寧鳳嶺路悅雅居”4家?,F擁有酒店及餐飲店數達15家,在職人數有1000多人。 天龍灣酒店集團榮獲了“酒店高參:2018中國最佳精品酒店集團”、“環球旅游金獎:2018環球(中國)杰出酒店管理集團:天龍灣酒店管理集團”、”廣西日報傳媒集團:2018廣西酒店行業百姓口碑榜:創新服務品牌”、“2017 中國最具發展潛力酒店集團“的殊榮。
上班地點
工作地址:
南寧 青秀區 鳳翔路 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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連鎖門店店長6000-10000元南寧-江南區崗位職責: 1)店長責任制,店長全權負責門店的日常營運及管理; 2)負責門店人員管理,包括排班、考勤、辦公行為范、紀律、制度遵守的管理等; 3)協調處理門店內各類服務人員調度安排、相關工配合銜接等問題; 4)做好經營服務和日常員工培訓指導; 5)維護與客戶的良好關系,妥善處理顧客投訴和服工作中所發生的各種矛盾;所管理門店業績穩步提升,能夠完成公司下達的業績指標; 6)負責維護與公共部門,職能部門,政府機構的良關系。 任職資格: 1)大專及以上學歷; 2)三年以上店長或售后經理工作經驗;3)有責任心,有人員管理經驗。2025-12-17
方逸 -
餐飲選址經理6000-10000元南寧-良慶區廣西豬霸王餐飲管理有限公司餐飲業崗位職責: 1. 負責區域內餐飲市場調研與評估,挖掘潛在合作機會; 2. 與業主和投資人洽談合作事宜,簽訂合作協議,推動項目落地; 3. 協調內部資源,確保項目的順利運營及持續優化; 4. 建立并維護良好的客戶關系,提升品牌影響力和市場占有率。 任職要求: 1. 具備物業選址及風險評估能力 2. 具備出色的商務談判及項目管理能力,有餐飲連鎖加盟行業合作經驗者優先; 3. 優秀的溝通協調能力,能夠獨立開展客戶拜訪及談判工作; 4. 結果導向,具備強烈的責任心和執行力,能夠在壓力下達成目標; 5. 對餐飲行業有深刻理解,能夠洞察市場趨勢,提出創新合作方案; 6.大專及以上學歷,退伍軍人優先。2025-12-16
韋女士 -
連鎖餐飲財務經理7000-8000元南寧-良慶區廣西餐立方餐飲管理有限公司餐飲業崗位職責 1、審核各項費用報銷記賬憑證及計提憑證,確保賬賬、賬實、賬表相符; 2、監督完成各類稅費的計算計提、代扣代繳、申報與繳納,按期向稅務部門報送納稅申報資料和繳納各項稅費; 3、按期審核財務會計報表及管理報表; 4、負責公司固定資產的購置、調入、轉移、調出、報廢等相關原始憑證的審核與把關,監督管理情況; 5、負責統籌開展各項財產物資的盤點工作,定期對各類資產進行賬目核對,確保賬實相符; 6、定期對各類資產進行賬目核對,確保賬實相符; 7、完成財務分析數據整理,經營分析報告的編制; 8、按方案計算股東分紅,并發起付款申請; 9、審核各類合同并跟進簽署后歸檔; 10、參與編制會計核算制度、稅務管理制度、資產管理制度、會計基礎管理制度、資金管理等及稽核標準; 11、審核出納辦理付款結算業務; 12、妥善保管、使用公司印章; 13、完成上級安排的其他工作。 崗位要求 1、年齡30-40歲,會計、財務管理或相關專業大學??埔陨蠈W歷,持有初級會計證,中級會計證優先考慮。 2、有連鎖餐飲行業財務經理2年以上工作經驗 3、了解一般納稅人、國家財稅政策、稅務法規 4、熟練使用財務工具和辦公軟件、財務分析能力 5、良好是職業操守、作風嚴謹、工作細致、責任感強 工作時間:9:00-12:00 14:00-18:002025-12-15
元泉 -
連鎖餐飲督導7000-8000元南寧-良慶區廣西餐立方餐飲管理有限公司餐飲業1、指導所屬區域門店實施工作計劃,督促各門店完成公司下達的各項經營和管理指標; 2、負責管轄門店經營數據匯總、匯報、分析經營情況; 3、處理各門店重大投訴、及時解決和反饋各疑難問題 4、負責店鋪加盟商客勤的培養與溝通; 5、負責與店長有效溝通、定期培訓與考試完成新產品的銷售任務; 6、負責競爭對手/品牌的信息收集與反饋。 工作時間:9:00-14:00 17:00-21:00 月休4天 法定節假日補休2025-12-15
元泉 -
奶茶品牌督導5000-6000元南寧-西鄉塘區廣西茶珍香餐飲管理集團有限公司餐飲業崗位職責: 1、負責加盟商門店的巡店工作 2、協助加盟商新店指導工作:(店鋪選址,培訓,新店備等籌備工作) 3、做好公司與加盟商之間溝通協調工作,幫助加盟商提升業績 4、需要出差巡店(12-15天),出差有拆旅費 任職要求: 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經驗優先: 2.具備良好的溝通技巧,優秀的執行力和組織協調能力; 3.能接受出差、有駕駛證2025-12-15
石艷珠 -
欽州小湯總連鎖餐飲店長4000-6000元南寧-江南區廣西小湯總餐飲管理有限公司餐飲業工作職責 1、在訓練周期內,完成需要掌握的訓練內容; 2、負責門店管理,嚴格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負責門店客戶服務的管理工作,協調并解決異常訂單或售后問題,保證服務質量; 4、對門店食品安全、消防安全負責,督導門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負責門店員工的培訓、輔導、激勵與考核,建立門店人才發展梯隊; 6、 組織、跟進門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執行崗位職責和操作規范 任職要求 1、三年以上工作經驗 2、做事干凈利落,熱愛服務行業,敢于挑戰自我。2025-12-15
尚勇 -
小湯總連鎖餐飲店長4000-6000元南寧-江南區廣西小湯總餐飲管理有限公司餐飲業工作職責 1、在訓練周期內,完成需要掌握的訓練內容; 2、負責門店管理,嚴格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負責門店客戶服務的管理工作,協調并解決異常訂單或售后問題,保證服務質量; 4、對門店食品安全、消防安全負責,督導門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負責門店員工的培訓、輔導、激勵與考核,建立門店人才發展梯隊; 6、 組織、跟進門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執行崗位職責和操作規范 任職要求 1、三年以上工作經驗 2、做事干凈利落,熱愛服務行業,敢于挑戰自我。2025-12-15
尚勇 -
崇左大新店小湯總連鎖餐飲店長4000-6000元南寧-江南區廣西小湯總餐飲管理有限公司餐飲業工作職責 1、在訓練周期內,完成需要掌握的訓練內容; 2、負責門店管理,嚴格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負責門店客戶服務的管理工作,協調并解決異常訂單或售后問題,保證服務質量; 4、對門店食品安全、消防安全負責,督導門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負責門店員工的培訓、輔導、激勵與考核,建立門店人才發展梯隊; 6、 組織、跟進門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執行崗位職責和操作規范 任職要求 1、三年以上工作經驗 2、做事干凈利落,熱愛服務行業,敢于挑戰自我。2025-12-15
尚勇 -
桂林高新萬達小湯總連鎖餐飲店長4000-6000元南寧-江南區廣西小湯總餐飲管理有限公司餐飲業工作職責 1、在訓練周期內,完成需要掌握的訓練內容; 2、負責門店管理,嚴格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負責門店客戶服務的管理工作,協調并解決異常訂單或售后問題,保證服務質量; 4、對門店食品安全、消防安全負責,督導門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負責門店員工的培訓、輔導、激勵與考核,建立門店人才發展梯隊; 6、 組織、跟進門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執行崗位職責和操作規范 任職要求 1、三年以上工作經驗 2、做事干凈利落,熱愛服務行業,敢于挑戰自我。 也招廚師和收銀服務員2025-12-15
尚勇 -
靈山小湯總連鎖餐飲店長4000-6000元南寧-江南區廣西小湯總餐飲管理有限公司餐飲業工作職責 1、在訓練周期內,完成需要掌握的訓練內容; 2、負責門店管理,嚴格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負責門店客戶服務的管理工作,協調并解決異常訂單或售后問題,保證服務質量; 4、對門店食品安全、消防安全負責,督導門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負責門店員工的培訓、輔導、激勵與考核,建立門店人才發展梯隊; 6、 組織、跟進門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執行崗位職責和操作規范 任職要求 1、三年以上工作經驗 2、做事干凈利落,熱愛服務行業,敢于挑戰自我。2025-12-15
尚勇
- 廣西天龍灣璞悅酒店管理有限公司
- 所在行業 酒店
- 成立時間 10年(2015年7月24日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 30-50人
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該公司其他職位
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酒店前廳部經理
¥6000-7000元
南寧-青秀區 -
預訂部文員
¥3000-5000元
南寧-青秀區 -
鍋爐工
¥3000-4000元
南寧-青秀區 -
傳菜員
¥3000-4000元
南寧-青秀區 -
審計
¥3000-4000元
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