職位描述
1、工作內容:依據(jù)不同項目的規(guī)劃原則及設計規(guī)范,編制保護規(guī)劃、勘察報告、設計方案等文本。
2、工作形式:與公司成員形成以小組為單位,根據(jù)項目實際需要,赴項目現(xiàn)場進行實地勘察,根據(jù)勘察及相關文獻資料編制規(guī)劃設計文本。
3、工作要求:根據(jù)現(xiàn)場勘測情況,結合相關技術要求,提供合理有效的規(guī)劃設計方案,及編制規(guī)劃設計方案各階段的設計文件。能接受經(jīng)常赴省內外出差。
4、個人素質:人品端正,責任心強;能吃苦耐勞,求知上進,服從工作安排(包括出差);
公司簡介
?廣西鼎之晟園林古建筑工程有限公司是一家專門從事古建筑、古石窟寺和石刻、近現(xiàn)代重要史跡及代表性建筑類的文物保護工程保護規(guī)劃、勘察設計、文物影響評估、施工修繕等綜合性業(yè)務的企業(yè),是廣西區(qū)文物保護工程資質獲得設計甲級、施工一級的僅有兩家單位之一,且是全國具有石窟寺石刻業(yè)務范圍設計甲級、施工一級為數(shù)不多的單位之一。
公司堅持以“尊重人才、培養(yǎng)人才”為原則、“弘揚傳統(tǒng)文化、締造藝術精品”為目標、“質量樹口碑、誠信謀發(fā)展”為宗旨的理念運營管理,擁有一支富有朝氣、積極向上,熱愛文化、傳承文化的隊伍,希望和員工共同發(fā)展、共同進步。現(xiàn)誠邀有賢之士加入,與我公司共謀美好未來。
公司自2014年成立以來,在有關部門的支持和認可下快速發(fā)展,分別在廣西、四川、青海、甘肅、重慶等地區(qū)完成了業(yè)務范圍涵蓋古建筑、古文化遺址古墓葬、古石窟寺和石刻、近現(xiàn)代重要史跡及代表性建筑類的保護規(guī)劃、勘察設計、文物影響評估、施工修繕等400余處文物保護工程,完成效果良好,并獲得有關部門的高度認可和好評。為文物保護事業(yè)做出了應有的貢獻。
上班地點
工作地址:
南寧市良慶區(qū)五象綠地中心2號樓 查看上班路線
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城鄉(xiāng)規(guī)劃5000-10000元南寧-邕寧區(qū)崗位職責:負責文化旅游、現(xiàn)代農業(yè)、鄉(xiāng)村振興等領域項目開發(fā) 崗位要求:1.具有責任心和團隊精神,有良好的溝通和人際交往能力,有業(yè)務開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先 2.全職/兼職,學歷不限,工作經(jīng)驗不限 薪資架構:底薪加提成2025-12-19
劉榮 -
產業(yè)規(guī)劃師4000-9000元南寧-邕寧區(qū)工作職責: 1、負責鄉(xiāng)村振興項目的產業(yè)規(guī)劃策劃、政策解讀分析; 2、對鄉(xiāng)村振興行業(yè)政策、市場情況進行收集、了解、跟蹤、歸納和總結,進行市場研究和可行分析。 3、針對鄉(xiāng)村振興項目特點、行業(yè)變化進行梳理,提出自己的研究觀點,并形成產業(yè)發(fā)展解決方案; 4、整合各類資源關系開展研究咨詢工作,編寫項目規(guī)劃方案、可行性研究報告; 5、獨立完成產業(yè)相關的政府項目撰寫、立項、落實、驗收工作報告。 任職資格: 1、本科以上學歷,農業(yè)專業(yè)、鄉(xiāng)村振興規(guī)劃、農業(yè)產業(yè)規(guī)劃、產業(yè)經(jīng)濟學,土木工程等專業(yè); 2、3年以上相關工作經(jīng)驗,有相關行業(yè)領域報告,規(guī)劃方案撰寫及成功落地產業(yè)項目經(jīng)驗; 3、具備出色的邏輯思維、文字功底和寫作能力,具有較強的學習能力; 4、有良好的溝通能力和團隊合作能力,能夠承受一定的工作壓力; 5、熟悉國家鄉(xiāng)村振興領域相關政策優(yōu)先。 福利待遇: 1.基本工資+績效+項目提成(4000-10000)。 2.周未雙休,五險,節(jié)日福利,下午茶,員工培訓。 3.上班時間:上午08: 30-12:00 下午14:00-18:00。2025-12-19
劉榮 -
產業(yè)規(guī)劃師15000-30000元南寧-青秀區(qū)工作職責: 為地方政府、園區(qū)提供產業(yè)頂層規(guī)劃、產業(yè)策劃、產業(yè)園區(qū)包裝策劃、規(guī)劃課題研究等智囊服務: 1、負責政府部門的行業(yè)分析、產業(yè)發(fā)展、課題研究、發(fā)展規(guī)劃的編制、研究工作; 2、負責行業(yè)政策、規(guī)劃的解讀、解釋工作; 3、對行業(yè)政策、市場情況進行收集、了解、跟蹤、歸納和總結,進行市場研究和可行分析。 4、開展研究咨詢工作、參與課題研究,起草文件。 5、完成課題立項、撰寫、驗收工作。 任職要求: 1、掌握課題研究方法,熟悉相關國家政策,有相關行業(yè)或技術研究報告等撰寫經(jīng)驗; 2、具備出色的邏輯思維、文字功底和寫作能力,具有較強的學習能力; 3、有良好的溝通能力和團隊合作能力,能夠承受一定的工作壓力; 4、熟悉課題、規(guī)劃編制和工程項目前期工作,主要包括編制項目建議書、工程可行性研究報告、項目申請報告、資金申請報告、PPP咨詢項目; 5、較好的PPP政策和理論功底,良好的PPP投融資方案研究能力,熟練的項目經(jīng)濟財務分析測算和報告能力。 6、有較好的文字組織能力和掌握相關行業(yè)專業(yè)知識,具有較好的人際關系處理能力;有較好的學習能力、研究能力、文字寫作和溝通聯(lián)絡能力。 7、碩士、博士從優(yōu); 8、在相關咨詢機構從事相關產業(yè)規(guī)劃相關工作1年以上; 9、具有駕駛執(zhí)照和獲得國家注冊工程師從優(yōu); 待遇:基本工資15000元/月+項目提成+五險,年收入20萬以上。2025-12-19
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土地整理規(guī)劃設計師6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西善智科技投資有限責任公司計算機軟件(1)基本要求:有土地整理行業(yè)工作經(jīng)驗;掌握建設用地整理及農用地整理相關政策,立項、驗收;掌握土地規(guī)劃相關業(yè)務知識;完成土地開發(fā)整理項目規(guī)劃設計、預算編制、竣工資料的制作;從事土地整理項目、掛鉤項目、土地開發(fā)項目等項目的規(guī)劃設計、施工設計、預算編制和竣工資料的制作;能使用相關專業(yè)軟件;有掛鉤項目或土地整理項目經(jīng)驗優(yōu)先;身體健康,能適應出差 (2)專業(yè):土地資源管理類專業(yè) (3)薪資待遇:基本工資+項目提成(提成獎金上不封頂,保證同行業(yè)一流水平,具體面談),公司提供宿舍(宿舍配備廚房,空調,WIFI,環(huán)境舒適);正式錄用后公司購買社保(五險);周末雙休和法定節(jié)假日、年終出國游、年終獎金、帶薪年假、定期體檢等。2025-12-19
唐藝偉 -
學習規(guī)劃師3000-8000元南寧-青秀區(qū)-南寧文化綜合市場南寧市青秀區(qū)明大教育文化培訓中心教育/培訓崗位職責: 1、負責接聽電話(主動打來咨詢的電話),挖掘家長實際需求,將公司服務模式介紹給家長,預約家長以及學生。 2、面對面與家長溝通,幫助家長及學生更詳細的了解公司的服務模式、促成學生在本中心學習。 3、根據(jù)公司業(yè)務流程對客戶學生的學習狀況做出分析與診斷,制定輔導計劃與方案 4、跟蹤客戶輔導項目實施及客戶維護,協(xié)調教務工作 任職要求: 1、大專以上學歷,具有良好的溝通、協(xié)調、及良好的學習能力 2、熱愛教育行業(yè),喜歡交流,能承受壓力,有團隊協(xié)作意識 3、接受早晚班,非周末休息 4、上班時間:9:00-18:00;8:00-17:00;14:00-21:30 根據(jù)公司的員工數(shù)據(jù)呈現(xiàn),咨詢老師的平均月收入5000以上,歡迎你加入我們的大家庭 公司將提供廣闊的發(fā)展空間及有競爭力的薪酬和福利(五險一金)2025-12-19
梁老師 -
規(guī)劃設計師3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西中信恒泰工程顧問有限公司建筑與工程規(guī)劃設計人員,具備資質資格: 注冊規(guī)劃師、中級職稱或高級職稱(城鄉(xiāng)規(guī)劃和土地規(guī)劃專業(yè))2025-12-19
蒙女士 -
規(guī)劃主管5000-6000元南寧-良慶區(qū)-紫晶城市花園廣西恒博工程咨詢有限公司專業(yè)服務/咨詢職位概述: 1、以客戶為中心,有為客戶的服務意識: 2、熟悉企業(yè)管理、營銷管理的相關知識及工作流程; 3、熟悉營銷指標制定及相關考核模式及管理方式; 4、具備對行業(yè)相關法律法規(guī)、政策性文件及技術規(guī)范的學習與深度解析能力,能夠獨立研判其對業(yè)務的潛在影響,并制定應對策略與合規(guī)落地方案。 5、具有信息收集及處理的能力,可根據(jù)公司業(yè)務主線,建立并維護區(qū)域政策信息庫及客戶信息庫,為部門提供信息支撐; 6、具有良好的溝通與表達能力、應變能力及組織協(xié)調能力; 7、具有良好的組織規(guī)劃及管理能力,有獨立決策能力;具有較強的抗壓能力及較高的執(zhí)行力; 8、熟練應用OFFICE及相關辦公軟件、OA等無紙化辦公系統(tǒng)、釘釘系統(tǒng); 9、本科以上學歷,有相關工作經(jīng)驗,30周歲以下; 10、本崗位需要應酬(較少)、出差、會開車,如滿足條件再投遞。2025-12-14
鄧女士
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- 廣西鼎之晟園林古建筑工程有限公司
- 所在行業(yè) 地質/建筑/園林
- 成立時間 11年(2014年1月8日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 30-50人