職位描述
一、我們將提供給您:
1)豐厚的薪資
實行級別底薪,經(jīng)紀(jì)人級別分為初級-資深-高級級別,每2個月一次晉級機會,級別越高,底薪越高,最高5000底薪和白領(lǐng)一樣;提成方式是分段提成,業(yè)績越高,提點越高
業(yè)績來源:講究的是團隊合作,資源分享,并非說您必須把房子賣掉才能獲得業(yè)績,錄入房源、收取鑰匙、上傳房屋實堪照片等等,都會獲得業(yè)績。
2)快速的晉升
公平、廣闊的晉升空間,沒有空降兵,所有運營體系管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生,我們的總監(jiān)也是從房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人做起的
管理序列:置業(yè)顧問(3個月-6個月)--門店經(jīng)理--(6個月-1年)--區(qū)域經(jīng)理(2-4年)--總監(jiān)(4-8年)--分公司總經(jīng)理
入職半年,高級級別以上即可競聘店經(jīng)理職位
職能序列:每個月總部會有內(nèi)部招聘,店面運營人員可以根據(jù)自身特長,競聘到總部職能崗位
3)專業(yè)的培訓(xùn)
擁有自己的培訓(xùn)基地,我們致力于創(chuàng)建一套完整的培訓(xùn)體系,給各種崗位的員工提供知識傳授及能力訓(xùn)練(帶薪培訓(xùn)提供住宿)
入職前:新人訓(xùn)—入職前的4天專業(yè)知識培訓(xùn),讓您對房地產(chǎn)業(yè)務(wù)知識有一個基本的認識
二、崗位職責(zé):
1)負責(zé)客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2)了解客戶需求,提供合適房源,進行商務(wù)談判;
3)陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù);
4)負責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
公司簡介
優(yōu)居領(lǐng)先的房地產(chǎn)互聯(lián)網(wǎng)交易平臺,全國連鎖品牌, 業(yè)務(wù)板塊涵蓋房地產(chǎn)交易、新房營銷代理、連鎖經(jīng)營管理、金融服務(wù)等為一體,結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)科技及核心價值輸出,構(gòu)建房源真實、交易透明、服務(wù)專業(yè)、高效便捷的互聯(lián)網(wǎng)B2B2C交易服務(wù)資源平臺。2018年,優(yōu)居與房產(chǎn)局合作,成立一站式交易中心,成為南寧唯一一家和政府機構(gòu)房產(chǎn)交易中心同場辦公、聯(lián)網(wǎng)合作的經(jīng)紀(jì)機構(gòu)。 布局全國,目前已經(jīng)進駐全國20多個省、自治區(qū)和直轄市的130余個城市,擁有5000多家門店,經(jīng)紀(jì)人數(shù)量高達數(shù)萬人。南寧為集團的總部,截至2019年12月,南寧門店超過500家,旗下經(jīng)紀(jì)人超過3000人 。此外,優(yōu)居還開啟了海外擴張的步伐。
上班地點
工作地址:
南寧市興寧區(qū)沃爾瑪購物廣場(時代茗城店) 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
零售管培生3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責(zé): 1、參與零售業(yè)務(wù)的全面學(xué)習(xí)與實踐,深入了解零售行業(yè)的運作模式; 2、協(xié)助進行市場調(diào)研,收集并分析消費者行為數(shù)據(jù),為產(chǎn)品優(yōu)化和營銷策略提供支持; 3、支持門店運營,包括庫存管理、銷售數(shù)據(jù)分析及顧客服務(wù)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)領(lǐng)域; 4、參與制定和執(zhí)行品牌推廣活動,提升品牌在目標(biāo)市場的知名度和影響力。 任職要求: 1、對零售行業(yè)充滿熱情,具備良好的商業(yè)意識和市場敏感度; 2、優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 3、具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,能夠使用相關(guān)工具進行市場趨勢和消費者偏好分析; 4、具有較強的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力,能夠快速掌握新技能并應(yīng)用于實踐。7小時前
林金潔 -
儲備干部5000-7000元南寧-青秀區(qū) 大專以上 18-35歲南寧寧達新星聯(lián)合科技有限公司計算機硬件崗位:儲備干部 20人 綜合薪資:5000-7000元/月 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,理工類專業(yè)優(yōu)先,如材料、化工、電氣、機械、自動化等 2.對新能源行業(yè)特別是鋰電池制造有濃厚興趣,具備較強的學(xué)習(xí)意愿和動手能力; 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊合作精神,能適應(yīng)生產(chǎn)現(xiàn)場工作環(huán)境; 4.能接受輪崗、倒班及工廠工作節(jié)奏,有志在制造一線長期發(fā)展, 福利待遇:繳納五險一金、享受婚假等法定假期,提供免費住宿、餐補,有重要節(jié)日福利、季度福利金、高溫津貼、生日禮金、女工衛(wèi)生費等, 工作地址:青秀區(qū)伶俐工業(yè)園2025-12-19
廖女士經(jīng)理 -
項目管培生5000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西論道信息科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)管培生項目是論道的“新竹計劃”一部分,旨在管理人員的選拔和培養(yǎng)。成功錄用的管培生,在3年時間,通過論道在創(chuàng)投體系的各個業(yè)務(wù)崗位的鍛煉,成長為公司的管理層人員。 所有管培生都需要首先在行業(yè)記者的崗位上工作滿一年,在此基礎(chǔ)上,以半年為一個周期,從事不同業(yè)務(wù)板塊的崗位。完成三年的鍛煉,將直接出任公司業(yè)務(wù)板塊的管理負責(zé)人,并進入合伙人考察梯隊。 崗位職責(zé): 1.系統(tǒng)學(xué)習(xí)論道各個業(yè)務(wù)板塊的產(chǎn)品和服務(wù)的底層結(jié)構(gòu)知識; 2.熟悉論道各個業(yè)務(wù)板塊的流程、模板以及熟悉掌握方法論; 3.了解論道本地化創(chuàng)投生態(tài)構(gòu)成的各個業(yè)務(wù)部門職責(zé),能夠做好部門之間的服務(wù)和對接工作。 任職要求: 1.畢業(yè)兩年不超過三年,碩士生優(yōu)先,211和985優(yōu)先; 2.致力于選擇創(chuàng)投行業(yè)的長期主義者,區(qū)外讀書或者工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.人品第一,學(xué)習(xí)力第二,能力第三。2025-12-19
譚遠 -
市場儲備干部(銷售管理崗/晉升渠道明確)8000-13000元南寧-良慶區(qū)廣西愛閣工房裝飾集團有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)團完成節(jié)點任務(wù),關(guān)注團隊人員客情維護、新增、客戶開發(fā)情況; 2、負責(zé)各類市場活動的策劃,協(xié)助銷售團隊完成活動項目的執(zhí)行,并負責(zé)活動后的效果評估與反饋; 3、負責(zé)反饋、分析市場、客戶、競爭者和同類市場的信息,參與地域性的戰(zhàn)術(shù)制定; 4、定期培訓(xùn)團隊人員,銷售技能,帶教新人; 5、負責(zé)開拓新客戶資源,擴大公司的市場份額,提高客戶滿意度和忠誠度,儲備精準(zhǔn)客戶資源。 崗位要求: 1、30-40歲,性別不限,中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、定制板式家居行業(yè)3-5年以上、家裝建材、全屋定制行業(yè)2年以上的管理經(jīng)驗,市場業(yè)務(wù)掌控力強; 3、熟悉裝修行業(yè)市場及管理特點、有自己的業(yè)務(wù)團隊優(yōu)先; 4、熟悉競爭對手行情,具備良好的專業(yè)素質(zhì),具備行業(yè)基本的法律法規(guī)知識。 5、試用期4-5K+績效+提成+獎金,綜合10K以上。2025-12-19
黃俊 -
工藝儲備干部5000-7000元南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)一、崗位職責(zé): 1、負責(zé)新品上市管理、保證新品上市及優(yōu)化新品上市服務(wù)流程; 2、負責(zé)工藝標(biāo)準(zhǔn)制定,交付作業(yè)指導(dǎo)書、指導(dǎo)車間生產(chǎn)工作; 3、負責(zé)工藝優(yōu)化改良,尋找各產(chǎn)品的工藝優(yōu)化點并主導(dǎo)相關(guān)改善實施; 4、負責(zé)已有產(chǎn)品跨公司復(fù)制對接工作; 5、完成本地取產(chǎn)品的市場調(diào)研,提交調(diào)研報告、整合調(diào)研信息; 6、負責(zé)對工藝管理體系的有效性提出改善建議; 7、負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理,分析差評產(chǎn)品的發(fā)生原因及對應(yīng)解決方案; 8、掌握關(guān)鍵設(shè)備操作使用; 9、完成上司安排的其他工作任務(wù)。 二、任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,機械、食品相關(guān)專業(yè); 2、在校期間有學(xué)生干部經(jīng)歷優(yōu)先考慮(可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生培養(yǎng)); 3、前期至沈陽總部及上海研發(fā)中心學(xué)習(xí)培訓(xùn)一年左右時間,后調(diào)回廣西工廠任職。 三、福利待遇: 1、五險一金 2、法定節(jié)假日 3、帶薪年假 4、擁有激勵調(diào)薪及晉升調(diào)薪2025-12-19
徐鑫 -
南寧吾悅歐菲姿化妝師儲備干部4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西巧色貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口1.銷售:輔助店長達成銷售任務(wù) 2.人員管理:負責(zé)店員的上崗培訓(xùn),提升店員業(yè)務(wù)能力 3.店務(wù)管理:協(xié)助店長統(tǒng)計數(shù)據(jù),貨品管理等 崗位要求: 1.1年以上化妝品行業(yè)銷售經(jīng)驗 2.會使用電腦表格 3.口齒伶俐,相貌端正 職業(yè)福利: 1.專業(yè)的技能培訓(xùn)課程 2.滿年產(chǎn)品福利 3.社保+商業(yè)保險 4.合理的晉升制度2025-12-19
盧主管 -
儲備店長/儲備干部4000-6000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)職位描述 1、負責(zé)對店內(nèi)運營進行全程監(jiān)督,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗; 2、負責(zé)對店內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進行全程監(jiān)督,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn);做好門店QSC的落實執(zhí)行; 3、其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷; 2、 大專應(yīng)聘畢業(yè)生,專業(yè)不限,經(jīng)驗不限,愿意接受3個月培養(yǎng)的,優(yōu)先錄用; 3、 具備一定的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、愿意接受公司培訓(xùn)和培養(yǎng)。 工作地點:南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 你好,針對大專以上學(xué)歷的小伙伴,我們定向招儲備店長,培養(yǎng)三個月就可以當(dāng)?shù)觊L,未來有三種晉升路徑,可以晉升到區(qū)域主管或者是做我們門店的店長。有興趣做一個包子店店長,開一家包子店或者未來晉升做區(qū)域主管嗎?2025-12-19
蘇清立 -
帶薪培訓(xùn)房產(chǎn)銷售5000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西江山房地產(chǎn)代理有限公司南寧榮和千千樹分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)、儲備干部/管培生+無責(zé)底薪【薪酬福利】:1.薪資:無責(zé)底薪2000-5000不等+高提成25%—50%+獎金2.福利:底薪+高額提成+獎勵+專業(yè)培訓(xùn)+國內(nèi)外旅游【崗位要求】: 1.學(xué)歷不限,專業(yè)/經(jīng)驗不限; 2.學(xué)習(xí)能力強,并具備管理素養(yǎng),具備良好的心理素養(yǎng),具備團隊合作精神; 3.對營銷管理崗感興趣,想往管理職位發(fā)展。【崗位職責(zé)】: 1.負責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供最合適房源; 2.協(xié)助客戶和房源的開發(fā)、維護,提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù); 3.協(xié)助陪同客戶實地看房、商務(wù)談判、簽訂合同,促成交易; 4.發(fā)掘新客戶,尋找新房源,達成業(yè)務(wù)合作; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。【發(fā)展晉升】:專業(yè)方向:置業(yè)助理—置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務(wù)經(jīng)理管理方向:營業(yè)經(jīng)理—店務(wù)經(jīng)理—高級經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)2025-12-19
楊本豪 -
少兒藝術(shù)培訓(xùn)機構(gòu)儲備干部4000-9000元南寧-良慶區(qū)廣西騏通教育發(fā)展有限公司教育/培訓(xùn)職位要求: 學(xué)歷:大專及以上 行業(yè)經(jīng)驗:有無經(jīng)驗均可,接受從基層做起 入職要求: 1、能接受周末工作(周一調(diào)休); 2、愿意輪崗(招生、教務(wù)、課程顧問)主動性強、肯學(xué)習(xí)、主動解決問題; 3、愿意接受挑戰(zhàn),具備自我學(xué)習(xí)和成長的能力。 晉升方向: 部門主管-校長助理-副校長崗位 工作內(nèi)容: 1、機構(gòu)的教學(xué)和服務(wù)質(zhì)量; 2、學(xué)員的滿意度及家長信任; 3、市場的信息收集及分析; 5、招生、推廣策略的擬訂。2025-12-19
韋女士 -
生產(chǎn)儲備干部6000-8000元南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)崗位職責(zé): 1、生產(chǎn)現(xiàn)場管理、設(shè)備維護管理、食品安全管理; 2、優(yōu)化排產(chǎn),提高生產(chǎn)效率及解決產(chǎn)品質(zhì)量問題; 3、解決車間突發(fā)狀況。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,食品、機械、機電、自動化等理工類相關(guān)專業(yè); 2、具有良好組織領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞,能適應(yīng)車間輪崗學(xué)習(xí),倒班(含夜班)工作 3、前期至東莞桃李培訓(xùn)半年到一年左右時間,后調(diào)回廣西工廠任職 東莞工廠地址:廣東省東莞市東城區(qū)牛山社區(qū)鐘屋圍偉民路兆炫工業(yè)園 培養(yǎng)方向: 生產(chǎn)儲備干部-生產(chǎn)組長-生產(chǎn)主任-廠長2025-12-19
徐鑫
- 南寧市遠飛房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/投資/中介
- 成立時間 6年(2019年6月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 --