職位描述
一.任職資格:
1.畢業1-4年內.實習生亦可.本科及以上學歷.
2.專業不限.
3.有較強的抗壓能力.溝通能力佳.有上進心.
4.認同企業文化及發展方向.愿意從基層開始.
5.1年工作經驗;熟悉數據統計分析工作和快遞物流運作流程者優先
二.崗位定位:
公司儲備管理人員.根據公司戰略規劃和要求.完成市場調研.質控管理.數據分析.方案制定等工作.
三.崗位職責:
(1).質控管理類
1.1總部質控業務處理:工單升級處理.當日出現投訴務必完結,承接總部質控要求.完成網點云呼推進相關任務.
1.2;質量數據改善:質量控制6大率數據分析與改善.
1.3;質量檢查:承接總部質量案件進行調查.并借助總部質量檢查提升威懾力.
1.4;培訓宣導:案件.制度.系統模塊(工單.云呼).新業務的宣傳與培訓工作.
(2).運營管理類
3.1.每天對考核指標進行統計.找出異常點和問題點.分析問題原因并找到解決辦法,
3.2.每天對執行力得分情況進行通報,
3.3.每天對操作貨量進行統計.張貼在看板上以便操作工核對,
3.4.審核各操作組填寫的操作貨量.出勤人員.裝卸車開始時間和裝卸車結束時間,
四.薪酬福利
1.工資:基本工資+住宿宿補貼+全勤獎+績效獎金(按部門績效而定)+特色福利+工齡獎.
2.社保.各公積金.類帶薪休假(法定假日.年假.婚假.產假.陪產假等).提供高于同行業具有競爭力的薪資水平,
3.優秀員工以及管理者有機會加入難能A180培養計劃.所有員工可以選擇管理或專業兩條道路發展.提供更快的晉升機制和渠道,
4.公司為員工提供各種培訓機會學習機會,并提供管理.專業多渠道發展和晉升機制.
五.工作時間:8:30-18:00
六.工作地點地址:南寧市良慶區銀海大道1237號廣西超大玉洞物流港.面試時間:上午8:30-11:30.下午13:30-17:30.聯系人盧女士18677****88
公司簡介
安能于2010年6月1日在上海成立,以零擔快運業務起步,通過整合傳統物流專線、零擔快運網絡和信息技術平臺,創新顛覆性商業模式,致力成為商業流通領域最有效率的連接者。
截止目前,安能網絡已覆蓋全國98%GDP區域,服務范圍遍及全國(除港澳臺)近3000多個市縣(區),已在全國建立210多個分撥中心,擁有20000多名員工和含各業務體系在內的15000多家認證加盟商及合作伙伴,全國轉運中心運營場地總面積達100多萬平米,運輸車線達4000余條,創造實現了年復合增長率140%的“安能速度”。
六年來,安能引進全球頂尖投資公司,多家投資機構的資金注入,助力安能成為中國最大的零擔快運加盟網絡。公司始終堅持“以客為本,聚創共贏”的價值觀,持續創新升級加盟網點管理、推進物流信息化建設、搭建最優線路、優化運力資源,致力為客戶提供“經濟、高效、服務、安全”的服務體驗,助力客戶創造更大的物流價值。
安能企業文化:
文化主題:能文化——信任 聚創 毅行
企業使命:傳遞信任 成就夢想
企業愿景:成為商業流通領域最有效率的連接者
核心價值觀:以客為本 聚創共贏
安能榮譽
◆ 榮獲2012年上海現代物流高峰論壇“重點推薦企業獎”
◆ 安能總裁秦興華榮獲“2013年度中國新銳創業家獎”
◆ 榮獲“2012-2013年度中國電商物流大獎”
◆ 榮獲“2013年中國海峽兩岸十大最具成長性物流企業”
◆ 榮獲“2013年度運輸過程透明管理標桿企業獎章”
◆ 榮獲“2014年度華人企業領袖最佳顛覆獎”
◆ 榮獲“2015年上海最具發展潛力新服務企業50強,物流業第一名”
◆ 榮獲2015年度“上海市物聯網應用示范工程獎”
◆ 榮獲“2015中國物流杰出企業“、”2015中國物流創新獎”榮譽稱號
◆ 榮獲“2016杰出品牌形象獎稱號”
◆ 榮獲“2016最佳品牌形象獎”
◆ 榮獲“2016年度杰出實踐獎”
◆ 榮獲“2016年度中國卓越雇主全國百強”
◆ 榮獲“2016年度中國卓越雇主全國物流行業十強”
◆ 榮獲“2016中國物流社會責任貢獻獎”
◆ 榮獲“2016中國物流信息化十佳應用企業”
◆ 榮獲“2016年度責任品牌獎
上班地點
工作地址:
南寧市良慶區安能物流(南寧分撥中心) 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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儲備干部5000-7000元南寧-青秀區 大專以上 18-35歲南寧寧達新星聯合科技有限公司計算機硬件崗位:儲備干部 20人 綜合薪資:5000-7000元/月 崗位要求: 1.大專及以上學歷,理工類專業優先,如材料、化工、電氣、機械、自動化等 2.對新能源行業特別是鋰電池制造有濃厚興趣,具備較強的學習意愿和動手能力; 3.具備良好的溝通協調能力與團隊合作精神,能適應生產現場工作環境; 4.能接受輪崗、倒班及工廠工作節奏,有志在制造一線長期發展, 福利待遇:繳納五險一金、享受婚假等法定假期,提供免費住宿、餐補,有重要節日福利、季度福利金、高溫津貼、生日禮金、女工衛生費等, 工作地址:青秀區伶俐工業園9小時前
廖女士經理 -
工藝儲備干部5000-7000元南寧-武鳴區-東盟經濟技術開發區一、崗位職責: 1、負責新品上市管理、保證新品上市及優化新品上市服務流程; 2、負責工藝標準制定,交付作業指導書、指導車間生產工作; 3、負責工藝優化改良,尋找各產品的工藝優化點并主導相關改善實施; 4、負責已有產品跨公司復制對接工作; 5、完成本地取產品的市場調研,提交調研報告、整合調研信息; 6、負責對工藝管理體系的有效性提出改善建議; 7、負責產品質量管理,分析差評產品的發生原因及對應解決方案; 8、掌握關鍵設備操作使用; 9、完成上司安排的其他工作任務。 二、任職資格: 1、本科以上學歷,機械、食品相關專業; 2、在校期間有學生干部經歷優先考慮(可接受優秀應屆生培養); 3、前期至沈陽總部及上海研發中心學習培訓一年左右時間,后調回廣西工廠任職。 三、福利待遇: 1、五險一金 2、法定節假日 3、帶薪年假 4、擁有激勵調薪及晉升調薪18小時前
徐鑫 -
市場儲備干部(銷售管理崗/晉升渠道明確)8000-13000元南寧-良慶區廣西愛閣工房裝飾集團有限責任公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責: 1、帶領團完成節點任務,關注團隊人員客情維護、新增、客戶開發情況; 2、負責各類市場活動的策劃,協助銷售團隊完成活動項目的執行,并負責活動后的效果評估與反饋; 3、負責反饋、分析市場、客戶、競爭者和同類市場的信息,參與地域性的戰術制定; 4、定期培訓團隊人員,銷售技能,帶教新人; 5、負責開拓新客戶資源,擴大公司的市場份額,提高客戶滿意度和忠誠度,儲備精準客戶資源。 崗位要求: 1、30-40歲,性別不限,中專以上學歷,專業不限; 2、定制板式家居行業3-5年以上、家裝建材、全屋定制行業2年以上的管理經驗,市場業務掌控力強; 3、熟悉裝修行業市場及管理特點、有自己的業務團隊優先; 4、熟悉競爭對手行情,具備良好的專業素質,具備行業基本的法律法規知識。 5、試用期4-5K+績效+提成+獎金,綜合10K以上。18小時前
黃俊 -
南寧吾悅歐菲姿化妝師儲備干部4000-8000元南寧-青秀區廣西巧色貿易有限公司貿易/進出口1.銷售:輔助店長達成銷售任務 2.人員管理:負責店員的上崗培訓,提升店員業務能力 3.店務管理:協助店長統計數據,貨品管理等 崗位要求: 1.1年以上化妝品行業銷售經驗 2.會使用電腦表格 3.口齒伶俐,相貌端正 職業福利: 1.專業的技能培訓課程 2.滿年產品福利 3.社保+商業保險 4.合理的晉升制度18小時前
盧主管 -
儲備店長/儲備干部4000-6000元南寧-青秀區-萊茵湖畔小區南寧市紅花林餐飲店餐飲業職位描述 1、負責對店內運營進行全程監督,以確保服務質量,提升顧客就餐體驗; 2、負責對店內的環境衛生進行全程監督,確保環境衛生符合公司標準;做好門店QSC的落實執行; 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學歷; 2、 大專應聘畢業生,專業不限,經驗不限,愿意接受3個月培養的,優先錄用; 3、 具備一定的團隊領導能力、愿意接受公司培訓和培養。 工作地點:南寧市青秀區、江南區、西鄉塘區、興寧區各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 你好,針對大專以上學歷的小伙伴,我們定向招儲備店長,培養三個月就可以當店長,未來有三種晉升路徑,可以晉升到區域主管或者是做我們門店的店長。有興趣做一個包子店店長,開一家包子店或者未來晉升做區域主管嗎?18小時前
蘇清立 -
帶薪培訓房產銷售5000-10000元南寧-青秀區廣西江山房地產代理有限公司南寧榮和千千樹分公司互聯網/電子商務、儲備干部/管培生+無責底薪【薪酬福利】:1.薪資:無責底薪2000-5000不等+高提成25%—50%+獎金2.福利:底薪+高額提成+獎勵+專業培訓+國內外旅游【崗位要求】: 1.學歷不限,專業/經驗不限; 2.學習能力強,并具備管理素養,具備良好的心理素養,具備團隊合作精神; 3.對營銷管理崗感興趣,想往管理職位發展。【崗位職責】: 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供最合適房源; 2.協助客戶和房源的開發、維護,提供全方位的房地產置業服務; 3.協助陪同客戶實地看房、商務談判、簽訂合同,促成交易; 4.發掘新客戶,尋找新房源,達成業務合作; 5.完成領導交代的其他工作。【發展晉升】:專業方向:置業助理—置業顧問—高級置業顧問—業務經理管理方向:營業經理—店務經理—高級經理—區域經理—區域總監18小時前
楊本豪 -
少兒藝術培訓機構儲備干部4000-9000元南寧-良慶區廣西騏通教育發展有限公司教育/培訓職位要求: 學歷:大專及以上 行業經驗:有無經驗均可,接受從基層做起 入職要求: 1、能接受周末工作(周一調休); 2、愿意輪崗(招生、教務、課程顧問)主動性強、肯學習、主動解決問題; 3、愿意接受挑戰,具備自我學習和成長的能力。 晉升方向: 部門主管-校長助理-副校長崗位 工作內容: 1、機構的教學和服務質量; 2、學員的滿意度及家長信任; 3、市場的信息收集及分析; 5、招生、推廣策略的擬訂。18小時前
韋女士 -
生產儲備干部6000-8000元南寧-武鳴區-東盟經濟技術開發區崗位職責: 1、生產現場管理、設備維護管理、食品安全管理; 2、優化排產,提高生產效率及解決產品質量問題; 3、解決車間突發狀況。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,食品、機械、機電、自動化等理工類相關專業; 2、具有良好組織領導能力、協調能力,吃苦耐勞,能適應車間輪崗學習,倒班(含夜班)工作 3、前期至東莞桃李培訓半年到一年左右時間,后調回廣西工廠任職 東莞工廠地址:廣東省東莞市東城區牛山社區鐘屋圍偉民路兆炫工業園 培養方向: 生產儲備干部-生產組長-生產主任-廠長18小時前
徐鑫 -
電玩城管培生5000-10000元南寧-青秀區-華豐城1、熟悉了解收銀員、導玩員、倉庫管理員崗位的工作內容; 2、協助店長進行門店的日常管理工作,召開每日工作會議,合理安排各崗位日常工作; 3、負責顧客糾紛與投訴處理,妥善處理突發情況,維護公司財產與形象; 4、根據門店工作要求,制定工作計劃與實施方案,并負責落實、跟進和檢查; 5、及時、準確、完整的填報各類報表及材料,建檔保存,做好運營統計分析及輪班交接; 6、檢查、維護營運系統安全、規范使用; 7、負責門店服務團隊的建設及培養; 8、店長安排的其他工作。 9、能接受全國調動(需調動到門店進行學習,接店后才固定一個地方) 10、只招2023-2024應屆畢業生或者是實習生 11、所有節假日都不放假,介意勿擾 【福利待遇】 1、免費培訓(業務、技能提升培訓); 2、帶薪年休假; 3、年終獎金(13薪); 4、平均每半年一次晉升機會; 5、節假日福利、員工生日福利、員工結婚紅包、每年1-2次旅游、定期員工活動、聚餐: 6、提供免費員工宿舍(宿舍有限,人滿就住不了了) 【工作時間】 13:00-23:00/14:00-24:00(具體看門店工作營業時間)18小時前
徐良云 -
儲備干部3000-4000元南寧-興寧區廣西華聯綜合超市有限公司南寧九曲灣分公司批發/零售1、學習營運標準及流程,負責協助分管部門、品類的銷售業績、毛利等指標的達成; 2、負責合理訂貨,準確收、退貨,暢銷品和滯銷品的管理; 3、負責制定和完成工作計劃與總結; 4、負責制作各種分析報表,保證部門工作正常運轉; 5、參與其他門店營運的管理工作。18小時前
梁偉
- 上海安能聚創供應鏈管理有限公司南寧分公司
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- 成立時間 9年(2016年6月29日)
- 企業性質 有限責任
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