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職位描述

(一)崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司產(chǎn)品生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備安全操作規(guī)程進(jìn)行造粒作業(yè);
2.對(duì)生產(chǎn)過(guò)程及時(shí)記錄,對(duì)造粒產(chǎn)品質(zhì)量和安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
(二)任職要求
1.45歲以下,初中以上學(xué)歷,有肥料生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.具備較好的設(shè)備操作知識(shí)和較強(qiáng)的安全意識(shí),工作積極負(fù)責(zé)。

公司簡(jiǎn)介

【公司簡(jiǎn)介】 廣西力源寶科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“力源寶”)前身創(chuàng)立于1997年,目前管理總部位于南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),是一家堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、產(chǎn)學(xué)研用結(jié)合的科技型民營(yíng)企業(yè),主營(yíng)業(yè)務(wù)為城鄉(xiāng)工農(nóng)業(yè)有機(jī)廢物環(huán)保治理與肥料資源化循環(huán)利用與農(nóng)林業(yè)智能化精準(zhǔn)施肥+智慧農(nóng)林“云管護(hù)”。 力源寶是一家平臺(tái)型“有機(jī)廢物資源化產(chǎn)業(yè)鏈增值解決方案服務(wù)商”,是自治區(qū)重點(diǎn)“打造生態(tài)環(huán)保產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展名片”企業(yè);“2018年廣西最具潛力民營(yíng)企業(yè)”;2018年列入“廣西非公有制強(qiáng)優(yōu)企業(yè)培育計(jì)劃名單”;2018年南寧市工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展會(huì)議確定的“重點(diǎn)發(fā)展環(huán)保裝備制造龍頭企業(yè)”;“國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)”;“自治區(qū)企業(yè)技術(shù)中心”;“廣西創(chuàng)新百?gòu)?qiáng)上榜企業(yè)”;“2018?年國(guó)家科技部重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃‘固廢資源化’專(zhuān)項(xiàng)實(shí)施單位”。力源寶的“有機(jī)廢物空間(多層)靜態(tài)好氧發(fā)酵系統(tǒng)”是“農(nóng)村廁所革命”國(guó)家重點(diǎn)專(zhuān)項(xiàng)創(chuàng)新研發(fā)產(chǎn)品;公司的“工農(nóng)業(yè)有機(jī)剩余物節(jié)能環(huán)保處理及資源化技術(shù)”被選入國(guó)家《工業(yè)固體廢物綜合利用先進(jìn)適用技術(shù)目錄(第一批)》;是第一至第九屆“廣西發(fā)明創(chuàng)造成果展覽交易會(huì)”八屆“發(fā)明金獎(jiǎng)”獲得單位。 目前,力源寶累計(jì)申報(bào)知識(shí)產(chǎn)權(quán)超過(guò)400件,其中發(fā)明專(zhuān)利170多件,其他外觀專(zhuān)利、軟件著作權(quán)、實(shí)用新型專(zhuān)利等190多件,形成較為完善的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)體系,其中“農(nóng)林業(yè)高產(chǎn)高效智能化施肥決策系統(tǒng)+智慧農(nóng)林管護(hù)云平臺(tái)”、“有機(jī)廢物空間多層靜態(tài)好氧發(fā)酵技術(shù)”、“有機(jī)廢物肥料資源化產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)技術(shù)”,均是顛覆性、革命性原創(chuàng)技術(shù),處于國(guó)內(nèi)外行業(yè)領(lǐng)先水平。 展望充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的未來(lái),廣西力源寶科技有限公司仍將專(zhuān)心專(zhuān)注于主營(yíng)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新與發(fā)展,一如既往秉承“創(chuàng)新、服務(wù)、安全”的企業(yè)理念,以“服務(wù)倍增客戶價(jià)值”為品牌信念,努力發(fā)展成為中國(guó)最大、世界第一的“有機(jī)廢物環(huán)保治理全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)商”。
【福利待遇】
激勵(lì)機(jī)制
1.銷(xiāo)售提成:肥料銷(xiāo)售人員、裝備銷(xiāo)售人員、項(xiàng)目拓展人員等享有高額銷(xiāo)售提成獎(jiǎng)勵(lì)。
2.項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)分紅:項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)人員分享項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的材料/肥料銷(xiāo)售提成、項(xiàng)目利潤(rùn)分紅。
3.業(yè)務(wù)支持獎(jiǎng)勵(lì):農(nóng)林技術(shù)人員、裝備研發(fā)人員分享技術(shù)支持獎(jiǎng)勵(lì);后勤支持部門(mén)人員分享公司業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)。
4.專(zhuān)利、項(xiàng)目申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì):在承擔(dān)公司科研或重大項(xiàng)目中,發(fā)表論文、申報(bào)專(zhuān)利或申報(bào)項(xiàng)目并獲得通過(guò)的,按公司相關(guān)規(guī)定給予高額獎(jiǎng)勵(lì)。
5.創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì):在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新為公司創(chuàng)造良好效益的,按公司相關(guān)規(guī)定給予高額獎(jiǎng)勵(lì)。
6.各項(xiàng)優(yōu)秀榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì):有年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、優(yōu)秀管理干部獎(jiǎng)、突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)及砥礪共進(jìn)獎(jiǎng)等。
7.股權(quán)激勵(lì):核心人才可獲得公司股權(quán)激勵(lì)。
公司福利
1. 六險(xiǎn)一金:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)及公積金。
2. 法定節(jié)假日及節(jié)日福利:如春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪年假等,享受三八節(jié)、六一兒童節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日禮品,另有結(jié)婚賀儀(1000元)等福利。
3. 學(xué)歷津貼:博士800元/月,碩士400元/月,985/211院校本科200元/月,其他院校本科100元/月。
4. 提供食宿:免費(fèi)宿舍(長(zhǎng)住房有空調(diào)、熱水、床、wifi等),中午休息提供午休房(空調(diào)、熱水、床);提供早、中、晚三餐(公司補(bǔ)助400-600元/月并統(tǒng)一結(jié)算給飯?zhí)茫?br /> 5. 其他補(bǔ)貼:享受工齡補(bǔ)貼(30-450元/月),享受高溫補(bǔ)貼(120-150元/月)。
6. 定期組織員工培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、團(tuán)建等活動(dòng)。
7. 舒適的辦公環(huán)境及設(shè)有文娛場(chǎng)所(乒乓球室、籃球場(chǎng)等)。
【職業(yè)發(fā)展】
設(shè)置有管理序列、專(zhuān)業(yè)技術(shù)序列、銷(xiāo)售序列、技能操作序列等四大職位序列,為員工提供充分的發(fā)展空間及平臺(tái)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧國(guó)家經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)銀凱工業(yè)園洪歷路10號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-南寧文化綜合市場(chǎng)
教師崗位 工作內(nèi)容: 1.針對(duì)學(xué)生情況,對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化的課程講授; 2.負(fù)責(zé)授課、備課、學(xué)科研究與教學(xué)研究。以及試卷出題、批改工作; 3.在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,有家教工作或機(jī)構(gòu)代課工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.熱愛(ài)教師行業(yè),有耐心有責(zé)任心 上班時(shí)間: 早班:8:00-17:00(2小時(shí)休息) 晚班:14:00-21:30(1小時(shí)休息) 正常班:9:00-18:00(2小時(shí)休息) 教師崗位班次選擇可根據(jù)課表的課時(shí)安排自由調(diào)整 薪資范圍:3000~8000元/月+五險(xiǎn)一金+節(jié)假日福利+帶薪年假+住房補(bǔ)貼
23小時(shí)前
梁老師
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)初中科任課程的教學(xué)工作,確保教學(xué)質(zhì)量 2.參與教學(xué)方案的制定和執(zhí)行,不斷優(yōu)化教學(xué)方法 3.與學(xué)生和家長(zhǎng)保持良好溝通,關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)展和個(gè)人發(fā)展 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,有教師證,英語(yǔ)老師過(guò)六級(jí)。 2、具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事共同提升教學(xué)效果 3、對(duì)教育有熱情,能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,具備良好的教學(xué)能力 4、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng) 薪資待遇: 底薪4-6+績(jī)效+提成+學(xué)歷補(bǔ)助+工齡工資+社保,綜合工資5-8K 試用期1-3個(gè)月。
2025-12-15
農(nóng)女士
初中老師
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1.崗位職責(zé):監(jiān)督學(xué)生使用AI學(xué)習(xí)機(jī)學(xué)習(xí),并解決學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的學(xué)科知識(shí)問(wèn)題和操作問(wèn)題,根據(jù)學(xué)情提供進(jìn)一步的學(xué)習(xí)規(guī)劃和建議。 ① 監(jiān)督學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度,確保高效完成學(xué)習(xí)任務(wù); ② 引導(dǎo)學(xué)生制定并遵循學(xué)習(xí)計(jì)劃,提升自主學(xué)習(xí)能力; ③ 檢查學(xué)生作業(yè)完成情況,提供及時(shí)反饋; ④ 記錄學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)據(jù),分析學(xué)習(xí)效果并調(diào)整輔導(dǎo)策略; 2.任職要求: ①認(rèn)可、接納、適應(yīng)AI教學(xué)新趨勢(shì) ②本科及以上學(xué)歷,有扎實(shí)的學(xué)科基礎(chǔ)知識(shí),有學(xué)習(xí)方法和解題技巧,側(cè)重?cái)?shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語(yǔ)。專(zhuān)業(yè)對(duì)口且有豐富的相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)可放寬要求。 ③能接受并適應(yīng)教育機(jī)構(gòu)作息時(shí)間,對(duì)待家長(zhǎng)和學(xué)生有一定的服務(wù)意識(shí),性格開(kāi)朗,有耐心。 3.上班時(shí)間(暫定) 周一到周五:14:00-21:00 周六周日輪班:9:00-17:00 14:00-21:00。 月休4天,國(guó)家法定節(jié)假日同等時(shí)間輪休。 4.薪資結(jié)構(gòu): 試用期無(wú)責(zé)底薪3000-3500,轉(zhuǎn)正后底薪3500-4000+績(jī)效+提成。985、碩士和特別優(yōu)秀者薪資另議。試用期1-3個(gè)月。
2025-12-15
農(nóng)女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)教授初中各科課程 2.根據(jù)學(xué)生需求,制定和調(diào)整教學(xué)計(jì)劃 3.參與學(xué)校組織的各類(lèi)教育活動(dòng) 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,有教師資格證書(shū),英語(yǔ)老師要求過(guò)六級(jí)。 2、具備扎實(shí)的教學(xué)能力和對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度 3、能夠與家長(zhǎng)有效溝通,反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況 4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能與同事共同提升教學(xué)質(zhì)量 薪資待遇: 底薪4-6+績(jī)效+提成+學(xué)歷補(bǔ)助+工齡工資+社保,綜合工資5-8K 試用期1-3個(gè)月。
2025-12-15
農(nóng)女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)初中科任課程的教學(xué)工作,確保教學(xué)質(zhì)量 2.參與教學(xué)方案的制定和執(zhí)行,不斷優(yōu)化教學(xué)方法 3.與學(xué)生和家長(zhǎng)保持良好溝通,關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)展和個(gè)人發(fā)展 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,有教師證,英語(yǔ)老師過(guò)六級(jí)。 2、具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事共同提升教學(xué)效果 3、對(duì)教育有熱情,能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,具備良好的教學(xué)能力 4、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng) 薪資待遇: 底薪4-6+績(jī)效+提成+學(xué)歷補(bǔ)助+工齡工資+社保 試用期1-3個(gè)月。
2025-12-15
農(nóng)女士
初中物理
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-新興大廈
1.有3年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn),熟悉考點(diǎn); 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)、有耐心; 3.上課不死板,會(huì)靈活變通,引導(dǎo)性強(qiáng)
2025-12-14
曾老師
初中語(yǔ)文
5000-6000元
南寧-江南區(qū)
任職要求: 1、熱愛(ài)教育工作,熟悉中小學(xué)教學(xué)課程設(shè)置,有相關(guān)授課、輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn),善于因材施教,能開(kāi)拓發(fā)掘組織多種教學(xué)方式,靈活教學(xué)。 3、表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn),思維敏捷,富有親和力,有耐心,有責(zé)任心,有師德,擅長(zhǎng)與學(xué)生進(jìn)行溝通交流; 4、本科及以上學(xué)歷,年齡45歲以下,身體健康。 5、師范類(lèi)院校畢業(yè),必須具備教師資格證。 6、1年以上的教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé): 1、針對(duì)學(xué)生情況,對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化的1對(duì)1授課; 2、定期測(cè)試,檢驗(yàn)學(xué)生輔導(dǎo)成效;輔導(dǎo)、批改學(xué)生作業(yè); 3、負(fù)責(zé)授課、學(xué)科研究、教學(xué)研究與集體備課; 4、完成公司安排的其它任務(wù)。
2025-12-14
李老師
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國(guó)際廣場(chǎng)
工作簡(jiǎn)介: 負(fù)責(zé)初高中物理課教學(xué) 工作地址: 西鄉(xiāng)塘區(qū)明秀西路111號(hào)正恒國(guó)際廣場(chǎng)五棟三層(財(cái)經(jīng)學(xué)院正門(mén)對(duì)面)
2025-12-14
呂偉紅
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
核心職責(zé):根據(jù)平臺(tái)提供的題目,以錄屏(不用出鏡)形式對(duì)題目進(jìn)行分析講解,平臺(tái)提供參***。時(shí)間自由 ——科目+價(jià)格: 小學(xué):語(yǔ)數(shù)外:4-7元/題 初中:語(yǔ)數(shù)外物化生,5-8 元/題 高中:語(yǔ)數(shù)外物化生,5.5-14 元/題 大學(xué):數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、電工,7 元/題 (招募科目隨時(shí)變,具體以溝通為準(zhǔn)) ——資質(zhì)要求 【如果想做小初高】:有語(yǔ)數(shù)外理化生的教師資格證【或教資合格證明】 ——設(shè)備要求(組合一二都可以): 組合一:平板+手寫(xiě)筆 組合二:電腦+數(shù)位板
2025-12-12
石堯
廣西力源寶科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西力源寶科技有限公司
所在行業(yè) 環(huán)保/節(jié)能/進(jìn)出口
成立時(shí)間 16年(2009年12月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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